1樓：詩允love詩傑
要稱呼法官。知道領導的職位，庭長、院長、法官，加上姓即可，如某院長。不知道職位，一律稱呼某法官最好，不要稱呼某同志。
即使他只是一般文職人員或者書記員，這樣稱呼也不會太離譜。如果他從事的崗位與法官一職有較大差異的話，你這樣稱呼他他會主動提醒你他的實際職責。
法院組織體系：
最高人民法院
《中華人民共和國憲法》規定，最高人民法院是中華人民共和國最高審判機關，負責審理各類案件，制定司法解釋，監督地方各級人民法院和專門人民法院的審判工作，並依照法律確定的職責範圍，管理全國法院的司法行政工作。
高階人民法
高階人民法院：
高階人民法院包括：省高階人民法院、自治區高階人民法院以及直轄市高階人民法院。高階人民法院設刑事審判庭、民事審判庭、經濟審判庭，根據需要可以設其他審判庭。
依法審判下列案件：
1、法律、法令規定由它管轄的第一審案件。
2、下級人民法院移送審判的第一審案件。
3、對下級人民法院判決和裁定的上訴案件和抗訴案件。
4、人民檢察院按照審判監督程式提出的抗訴案件。
中級人民法院
中級人民法院包括：在省、自治區內按地區設立的中級人民法院、在直轄市內設立的中級人民法院、省、自治區轄市的中級人民法院以及自治州中級人民法院。中級人民法院設刑事審判庭、民事審判庭、經濟審判庭，根據需要可以設其他審判庭。
依法審判下列案件：
1、法律、法令規定由它管轄的第一審案件；
2、基層人民法院移送審判的第一審案件；
3、對基層人民法院判決和裁定的上訴案件和抗訴案件；
4、人民檢察院按照審判監督程式提出的抗訴案件。
中級人民法院對它所受理的刑事和民事案件，認為案情重大應當由上級人民法院審判的時候，可以請求移送上級人民法院審判。
基層人民法院
基層人民法院包括：縣人民法院和市人民法院、自治縣人民法院以及市轄區人民法院。基層人民法院可以設刑事審判庭、民事審判庭和經濟審判庭，庭設庭長、副庭長。
基層人民法院根據地區、人口和案件情況可以設立若干人民法庭。人民法庭是基層人民法院的組成部分，它的判決和裁定就是基層人民法院的判決和裁定。
基層人民法院審判刑事和民事的第一審案件，但是法律、法令另有規定的案件除外。對所受理的刑事和民事案件，認為案情重大應當由上級人民法院審判的時候，可以請求移送上級人民法院審判。
除審判案件外，並且辦理下列事項：
1、依法處理不需要**審判的民事糾紛和輕微的刑事案件；
2、依法指導人民調解委員會的工作。
專門人民法院
專門人民法院是中國統一審判體系——人民法院體系中的一個組成部分，它和地方各級人民法院共同行使國家的審判權。包括軍事法院、海事法院、鐵路運輸法院、森林法院、農墾法院、石油法院等。
專門人民法院與地方法院的區別主要在於如下幾個方面：
1、專門人民法院是按特定的組織或特定範圍的案件建立的國家審判機關，而地方人民法院是按照行政區劃建立的國家審判機關。
2、專門人民法院管轄的案件具有專門性，即專門人民法院所審理的案件的性質不同於地方人民法院，受理管轄案件的範圍具有特定的約束。
3、專門人民法院的產生及其人員的任免不同於地方人民法院。例如中國人民解放軍軍事法院院長並不是經過人民代表大會選舉產生的，而是由最高人民法院聯同**軍事委員會任命的。
2樓：長沙金龍律師
1、知道領導的職位，庭長、院長、法官，加上姓即可，如某院長。不知道職位，一律稱呼某法官最好，不要稱呼某同志，忌諱。
2、不論怎麼稱呼，也要符合當地的風俗叫法，遵循風俗，不要拘泥於職位稱呼。
3樓：匿名使用者
陳法官或陳老師，雖然法院管人事的大多數不是法官，但是一聲法官他心情還是很愉快的。在法院不是法官的人生存環境是相當的不爽的，你覺得你該怎樣稱呼了嗎?
4樓：匿名使用者
叫老師，這是公關禮儀的最佳叫法了
法院與檢察院領導工作怎樣稱呼與分配的
5樓：老老實實人是我
法院是國家審判機關，其組織體系是：地方各級人民法院、專門人民法院和最高人民法院。各級各類人民法院的審判工作統一接受最高人民法院的監督。
地方各級人民法院根據行政區劃設定，專門法院根據需要設定。稱呼為：法院院長。
人民檢察院是國家的法律監督機關，主要任務是依法履行監督職能，保證國家法律的統一和正確實施。其組織體系同法院一樣。稱呼為：人民檢察院檢察長
法院和檢察院的人員分別如何稱呼?
6樓：巴寄厹
根據我國憲法的規定，人民法院有一下人員組成：院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、審判員和助理審判員組成。人民檢察院由檢察長、副檢察長、檢察委員會委員、檢察員和助理檢察員。
這兩個國家司法機關都有書記員。
7樓：匿名使用者
尊稱法官、 檢察官 書記官。法律職稱；正副 院長、 檢察長。審判員、檢察員（助理之分），書記員。司法警察簡稱「法警」。
古代的法院及**怎麼稱呼？？？
8樓：大漠無兵
「候補推事，實授推事，民事司長，行政法院評事，行政部民事司幫辦，司法行政部參事，主任，庭長，司法院**官」？？？你問的是哪國的？中華**嗎？
領導力如何創新，領導者如何提升領導力？
重要的不是創新，而是有願景 目標 行動計劃並在執行中激勵員工與不斷改進，可參考麥肯錫7s模型要素。領導者如何提升領導力？1 以身作則。這是管理中最重要的一點，很多人總是會天真的認為管理者主要管理是團隊和自己的下屬，但是，一個真正優秀的管理者首先要管理的是自己，在工作中能夠以身作則！好的管理者絕不是高...
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