1樓：司考我知道
《江蘇省工會勞動法律監督條例》第十一條 勞動法律監督委員會成員和勞動法律監督員（以下統稱勞動法律監督組織成員）由同級工會在會員中推選產生，其任期與同級工會委員會任期相同。
勞動法律監督委員會可以根據工作需要，聘請社會有關方面代表和專家擔任顧問。
第十二條 勞動法律監督組織成員應當熱心維護職工合法權益，熟悉勞動法律法規，具有履行職責所需的業務能力。
地方各級總工會應當向勞動法律監督組織成員發放《工會勞動法律監督證》，並組織培訓。
法律監督特徵有那些,工會勞動法律監督有哪些特徵？
法律監督又稱法制監督，有廣 狹兩種理解。狹義的法律監督是指有關國家機關依照法定職權和程式，對立法 執法和司法活動的合法性進行的監察和督促。廣義的法律監督是指由所有的國家機關 社會組織和公民對各種法律活動的合法性所進行的監察和督促。法律監督的特徵 法律監督的專門性。法律監督的獨立性。法律監督的制衡性。...
法律監督的意義，金融監管法律法規的意義？
1 有利於我國實行依法治國方略 2 有利於人民行使監督權，有利於鞏固人民當家作主的政治地位3 有利於促進國家機關及其工作人員正確行使權力，全心全意為人民服務4 有利於發展社會主義民主政治 建設社會主義政治文明 法律監督毫無意義,是做給人看的.如何理解 檢察院是國家的法律監督機關 憲法第129條對於中...
勞動法的法律問題，關於勞動法的法律問題
發生死傷事故，企業概不負責 這條規定是不合法的規定,法律是不支援的.1 請根據想關法律規定分析印刷廠與張某之間的法律關係是什麼關係？這種關係是否受勞動法的調整？答 印刷廠與張某之間的法律關係就是勞動僱用關係 2 請根據想關法律規定分析張某與印刷廠簽訂的勞動合同是否有效？其中的免責條款是否有效？為什麼...