用人單位用學歷排除求職者算不算學歷歧視?你遭遇過學歷歧視嗎?

2025-01-11 20:45:08 字數 1327 閱讀 3233

1樓:開燈觀社會

我覺得這根本就不是學歷歧視。為什麼呢?因為人家公司的崗位工作內容必須乙個高學歷的人才可以勝任,可你一箇中學畢業的傢伙去面試了,沒有通過,你就說人家學歷歧視, 我完全就是無理攪三分。

從有科舉考試以來,都是越有學識的人越有前程,你一箇中學沒畢學的,在工地搬磚搬累了,非要弄個董事長噹噹,人家不要你,你就罵人家,可見這個問題確實是低學歷的人想出來的。

我們應該自知一點,不要把什麼問題都用自己有限的認知去做主觀的判斷,那會讓人笑放的。<>

一,學歷與能力也許不相等,但肯定學歷更好篩選一點。

當然了,你沒有學歷,就非得跟人家說你有能力,可是人家沒有那個時間與財力來看看你到底有沒有能力在人家的公司任職啊!所以人家就搞一刀切只要學歷高的,人家開公司為了賺錢,又不是搞福利工作的,你沒工作了你就去找人家要,人家不給你就說歧視你,你算個什麼玩意,腦子進水後又被門擠了吧!

考事業編與公務員還必須得大學學歷呢!你說說因為啥吧!有的工作崗位需要會英語,你除了會拼音,還會個啥,還歧視,就算歧視你的話,你也得挺著。<>

二,知識改變命運都已經告訴你了,你不聽,非得鬧。

你十年寒窗沒讀完就跑出校園了,而那些好孩子在校園裡認真學習知識,然後到頭來工作要求與人是一樣的,你覺得那可能嗎?如果按照你這種思想的話,那我就去應聘科學家,我要研究怎麼把所有的星球穿成串,然後再繫個同心圓。

所以,這個問題就是無理取鬧,乙個有學歷的人與沒學歷的人也許並不能代表乙個人的實力,但如果論學識的話,那肯定學歷高的人學識高於沒學歷的。<>

不要拿什麼郭德剛跟我舉例子,你讓郭德剛去研究飛船他也不會啊!郭德剛會的那些學識是人情世太,並非術業有專攻裡的那個術。

2樓:小李教育空間

當然不算是學歷歧視呀,這只不過是一種條件或者說乙個門檻。我確實遭遇過學歷歧視,用人單位看到我是三本的學校,就特別看不起我,問了幾個無關痛癢的問題就把我打發走了。

3樓:講故事的小粥

我遭遇過學歷歧視,因為我是職業高中公升到大學的,在大學裡有很多人不知道職業高中其實和普通高中沒什麼區別,都認為我們一無是處,比不上普通高中。

4樓:愛小樹苗

當然算,我也遇到過學歷的歧視,之前在找工作的時候也遇到過,因為學歷的問題而遭到對方的歧視。

5樓:愛小樹苗

算,並沒有,但是我認為學歷其實是非常不正確的,因為有很多非常有能力的人是學歷不高的。

6樓:叮噹必過

我覺得這其實不算是學歷歧視,在現在這個社會中國遭遇過很多次學歷歧視。

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1 研究生專業是看學歷證書。2 學位證書是按照學科大類授予,而且國內就業主要看學歷證書 學位證書的作用主要是評定職稱使用 醫學臨床各專業只接受醫學畢業生 含授醫學學士學位的應屆本科生 報考 報考臨床醫學專業學位或口腔醫學專業學位 即臨床型碩士,研究方向為 臨床醫療技能訓練與研究 的還應具備 乙型肝炎...

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