1樓：
10個激勵員工的小故事
《相信自己是一隻雄鷹》
一個人在高山之巔的鷹巢裡，抓到了一隻幼鷹，他把幼鷹帶回家，養在雞籠裡。這隻幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己是一隻雞。
這隻鷹漸漸長大，羽翼豐滿了，主人想把它訓練成獵鷹，可是由於終日和雞混在一起，它已經變得和雞完全一樣，根本沒有飛的願望了。 主人試了各種辦法，都毫無效果，最後把它帶到山頂上，一把將它扔了出去。這隻鷹像塊石頭似的，直掉下去，慌亂之中它拼命地撲打翅膀，就這樣，它終於飛起來！
祕訣1：磨練召喚成功的力量。
《五枚金幣》
有個叫阿巴格的人生活在內蒙古草原上。有一次，年少的阿巴格和他爸爸在草原上迷了路，阿巴格又累又怕，到最後快走不動了。爸爸就從兜裡掏出5枚硬幣，一枚硬幣埋在草地裡，把其餘4枚放在阿巴格的手上，說：
“人生有5枚金幣，童年，少年、青年、中年、老年各有一枚，你現在才用了一枚，就是埋在草地裡的那一枚，你不能把5枚都扔在草原裡，你要一點點地用，每一次都用出不同來，這樣才不枉生一世。今天我們一定要走出草原，你將來也一定要走出草原。世界很大，人活著，就要多走些地方，多看看，不要讓你的金幣沒有用就扔掉。
”在父親的鼓勵下，那天阿巴格走出了草原。長大後，阿巴格離開了家鄉，成了一名優秀的船長。
祕訣2：珍惜生命，就能走出挫折的沼澤地。
《掃陽光》
有兄弟二人，年齡不過
四、五歲，由於臥室的窗戶整天都是密閉著，他們認為屋內太陰暗，看見外面燦爛的陽光，覺得十分羨慕。兄弟倆就商量說：“我們可以一起把外面的陽光掃一點進來。
”於是，兄弟兩人拿著掃帚和畚箕，到陽臺上去掃陽光。等到他們把畚箕搬到房間裡的時候，裡面的陽光就沒有了。這樣一而再再而三地掃了許多次，屋內還是一點陽光都沒有。
正在廚房忙碌的媽媽看見他們奇怪的舉動，問道：“你們在做什麼？”他們回答說：
“房間太暗了，我們要掃點陽光進來。”媽媽笑道：“只要把窗戶開啟，陽光自然會進來，何必去掃呢？
”祕訣3：把封閉的心門敞開，成功的陽光就能驅散失敗的陰暗。
《一隻蜘蛛和三個人》
雨後，一隻蜘蛛艱難地向牆上已經支離破碎的網爬去，由於牆壁潮溼，它爬到一定的高度，就會掉下來，它一次次地向上爬，一次次地又掉下來…… 第一個人看到了，他嘆了一口氣，自言自語：“我的一生不正如這隻蜘蛛嗎？忙忙碌碌而無所得。
”於是，他日漸消沉。
第二個人看到了，他說：這隻蜘蛛真愚蠢，為什麼不從旁邊乾燥的地方繞一下爬上去？我以後可不能像它那樣愚蠢。於是，他變得聰明起來。
第三個人看到了，他立刻被蜘蛛屢敗屢戰的精神感動了。於是，他變得堅強起來。
祕訣4：有成功心態者處處都能發覺成功的力量。
《自己救自己》
某人在屋簷下躲雨，看見觀音正撐傘走過。這人說：“觀音菩薩，普度一下眾生吧，帶我一段如何？
” 觀音說：“我在雨裡，你在簷下，而簷下無雨，你不需要我度。”這人立刻跳出簷下，站在雨中：
“現在我也在雨中了，該度我了吧？”觀音說：“你在雨中，我也在雨中，我不被淋，因為有傘；你被雨淋，因為無傘。
所以不是我度自己，而是傘度我。你要想度，不必找我，請自找傘去！”說完便走了。
第二天，這人遇到了難事，便去寺廟裡求觀音。走進廟裡，才發現觀音的像前也有一個人在拜，那個人長得和觀音一模一樣，絲毫不差。這人問：
“你是觀音嗎？” 那人答道：“我正是觀音。
” 這人又問：“那你為何還拜自己？” 觀音笑道：
“我也遇到了難事，但我知道，求人不如求己。”
祕訣5：成功者自救。
《讓失去變得可愛》
一個老人在高速行駛的火車上，不小心把剛買的新鞋從視窗掉了一隻，周圍的人倍感惋惜，不料老人立即把第二隻鞋也從視窗扔了下去。這舉動更讓人大吃一驚。老人解釋說：
“這一隻鞋無論多麼昂貴，對我而言已經沒有用了，如果有誰能撿到一雙鞋子，說不定他還能穿呢！”
祕訣6：成功者善於放棄，善於從損失中看到價值。
《請不要開錯窗》
一個小女孩趴在窗臺上，看窗外的人正埋葬她心愛的小狗，不禁淚流滿面，悲慟不已。她的外祖父見狀，連忙引她到另一個視窗，讓她欣賞他的玫瑰花園。果然小女孩的心情頓時明朗。
老人托起外孫女的下巴說：“孩子，你開錯了窗戶。”
祕訣7：開啟失敗旁邊的窗戶，也許你就看到了希望。
《人生的祕訣》
30年前，一個年輕人離開故鄉，開始創造自己的前途。他動身的第一站，是去拜訪本族的族長，請求指點。老族長正在練字，他聽說本族有位後輩開始踏上人生的旅途，就寫了3個字：
不要怕。然後抬起頭來，望著年輕人說：“孩子，人生的祕訣只有6個字，今天先告訴你3個，供你半生受用。
” 30年後，這個從前的年輕人已是人到中年，有了一些成就，也添了很多傷心事。歸程漫漫，到了家鄉，他又去拜訪那位族長。他到了族長家裡，才知道老人家幾年前已經去世，家人取出一個密封的信封對他說：
“這是族長生前留給你的，他說有一天你會再來。”還鄉的遊子這才想起來，30年前他在這裡聽到人生的一半祕訣，拆開信封，裡面赫然又是3個大字：不要悔。
祕訣8：中年以前不要怕，中年以後不要悔。
《司機考試》
某大公司準備以高薪僱用一名小車司機，經過層層篩選和考試之後，只剩下三名技術最優良的競爭者。主考者問他們：“懸崖邊有塊金子，你們開著車去拿，覺得能距離懸崖多近而又不至於掉落呢？
” “二公尺。”第一位說。 “半公尺。
”第二位很有把握地說。
“我會盡量遠離懸崖，愈遠愈好。”第三位說。 結果這家公司錄取了第三位。
祕訣9：不要和**較勁，而應離得越遠越好。
《獅子和羚羊的家教》
每天，當太陽升起來的時候，非洲大草原上的動物們就開始奔跑了。 獅子媽媽在教育自己的孩子：“孩子，你必須跑得再快一點，再快一點，你要是跑不過最慢的羚羊，你就會活活地餓死。
” 在另外一個場地上，羚羊媽媽也在教育自己的孩子：“孩子，你必須跑得再快一點，再快一點，如果你不能比跑得最快的獅子還要快，那你就肯定會被他們吃掉。”
祕訣10：記住你跑得快，別人跑得更快。
2樓：她創業計劃
如果把企業比作一臺高效運作的機器，那麼每位員工都是這臺機器的“零部件”，如何啟用組織的“零部件”，釋放員工的活力，在本節課您可以找到答案。
3樓：湯孟
靠語言現在很難激勵了，給員工規劃一個美好願景，就是畫一個比較靠譜的餅給員工。
4樓：匿名使用者
一天勝一天,come on.come on
5樓：匿名使用者
當你知道自己想去**？全世界都會給你讓路。
有什麼激勵員工的話？
6樓：暖暖炊煙裊裊
激勵員工的話：
1、不要覺得自己每天從事的工作很無聊，任何無聊的事情都只要你做透了，你就成為了個專家。公司不一定需要太多專家，但是每個公司都會需要有用的人。
2、除了我個體的強大以外，還因為我屬於團隊！
3、出門走好路，出口說好話，出手做好事。
4、成功的道路千萬條，成功的人生也有千萬種，選對適合自己的那條路，走好自己的每段人生路，你一定會是下一個幸福寵兒。
5、初進職場，不要認為自己什麼都不會而喪失信心。只要努力學習，沒有人會嘲笑一個為工作而拼盡全力的人。哪怕每天只有一步，前進就是好的！
6、機會總在懷疑猶豫中產生在叫好後悔中結束。
7、堅韌是成功的一大要素，只要在門上敲得夠久、夠大聲，終會把人喚醒的。
8、給自己定一個五年的目標，然後，把它分解成一年一年，半年半年的，三個月的，一個月的。這樣，你才能找到自己的目標和方向。
9、傾材足以聚人，量寬足已得人，身先足以率人，律己足以服人，得人心者得天下！
10、想法決定行動，行動決定結果。
11、人一生最重要的是：要成就過一次，越早越好。
12、如果懼怕前面跌宕的山岩，生命就永遠只能是死水一潭。
13、偉人所達到並保持著的高處，並不是一飛就到的，而是他們在同伴們都睡著的時候，一步步艱辛地向上攀爬的。
14、不要嘲笑鐵樹。為了開一次花，它付出了比別的樹種更長久的努力。
15、只想在你的理想和希望裡，能為你增添一點兒鼓勵；只想在你生活出現失意和疲憊時，能給你一點兒為量和希冀。加沒加油！
16、抽出時間去學習，凡事從小做起，不怕單調和重複，長期的積累堅持，想不成功，也難。
17、總結成功的經驗能夠讓人越來越聰明，總結失敗的原因能夠讓人越來越謹慎。
18、相信自己，相信夥伴。把握先機，容易成功。
19、環境不會改變，解決之道在於改變自己。
20、在茫茫沙漠，唯有前時進的腳步才是希望的象徵。
鼓勵員工勵志語句
7樓：匿名使用者
今天不努力，明天努力找工作，今天努力工作，明天好運伴隨您。
8樓：匿名使用者
1、做事的能力往往只能給你一種機會，而做人的能力則會給你一百種機會。
2、最有效的資本是我們的信譽，它24小時不停為我們工作。
3、賺錢之道很多，但是找不到賺錢的種子，便成不了事業家。
鼓勵員工的實在句子 動員員工思想的句子 鼓舞人心的句子 5
9樓：迷茫少年
鼓勵員工的句子：
1.奮鬥的雙
腳在踏碎自己的溫床時，卻開拓了一條創造之路。
2.每一個人可能的最大幸福是在全體人所實現的最大幸福之中。
3.崇高的理想就象生長在高山上的鮮花。如果要搞下它，勤奮才能是攀登的繩索。
4.不以物喜，不以己悲。
5人的一生可能燃燒也可能腐朽。我不能腐朽，我願意燃燒起來。
6在那一刻，我意識到，我必須選擇，要麼對一切屈服，得過且過地生活，要麼就得努力，爭取餅上夢想的生活。
7每天收穫小進步，積累起來就是大進步；每天收穫小幸福，積攢起來便成大幸福。
8我們每走一步，都是一個新的起點，這一個個起點連線成我們一生的軌跡。不要害怕開始，經歷了起步時的艱難，方能產生飛躍的嬗變；不要畏懼結束，所有的結局都是一個新的開端。到頭來我們會發現，人生如圓，終點亦是起點。
不要奢望太多，得到的終歸要失去；不要敬畏太甚，能夠主宰你的，永遠是你自己。
加薪是鼓勵員工必不可少的手段和措施,但人的慾望卻是無限的,僅僅依靠加薪是無法滿足員工的慾望的，所以要從其他方面鼓勵員工
這個原則鼓勵員工的話=感激、目標、承諾
認可他現有的成績、付出的努力,尊重他,提高他的自信心
希望能達到什麼,指出他要達到目標,還需要改善那些
達到後能獲得什麼,不一定是僅僅薪資上的
車間裡如何激勵員工，生產車間如何激勵員工？
第一 組織有上進心的職工開宣傳你的目前管理思路 第二 制定相應的激勵措施 第三 強調搞好團結互幫互愛創造和諧車間 利用獎勵措施，人的生活離不開金錢。物質激勵！小物品 精神激勵 誇獎，評先進等 定期開展擴充套件訓練和特色旅遊。生產車間如何激勵員工？1 公司制度中有獎懲條例 2 建立自身的領導威信，實施...
激勵青少年的話語有什麼，激勵青少年的名人名言
1 天生我材必有用，千金散盡還復來。將進酒 唐代 李白 譯文 既然老天造就了自己這棟樑之才，就一定會有用武之地，即使散盡了千兩 也會重新得到。2 非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠。夫學須靜也，才須學也。誡子書 兩漢諸葛亮 譯文 不恬靜寡慾無法明確志向，不排除外來干擾無法達到遠大目標。學習必須靜心專一，...
年輕員工有哪些特點？如何激勵年輕員工
激勵是一種有效的領導方法，它能直接影響員工的價值取向和工作觀念，激發員工創造財富和獻身事業的熱情。激勵的作用是巨大的。美國哈佛大學教授詹姆士曾在一篇研究報告中指出 實行計時工資的員工僅發揮其能力的20 30 而在受到充分激勵時，可發揮至80 90 怎樣激勵員工呢？下面教你一些方法。激勵的型別 作風激...