1樓：迷糊迷糊圖
我也是面試好了說好上班時間，讓後我又打**確認了，我才辭職，辭職了了後突然給了我發了一條資訊，說不要人了，他媽的氣死我了，真想晚上跟蹤他弄死他，社會逼著犯罪啊
2樓：一期＿東風-逆程
再去找他們。
客觀的說是因為他們承諾你了，你才辭職的。
主管的說，你沒有和人家籤合同就辭職了，人家就算不要你你也沒轍。
事已至此，你現在就要讓他們負責，就說自己因為他們公司承諾了都辭職了，多說些好話吧，工程沒簽，沒簽你以去，不管怎麼說進了公司再說。不能太強硬，畢竟你沒有書面協議
等待終究不是個法子，一定要去找他們，要有技巧的和他們談判，當然真是不行的話就在找一個單位吧，這家單位說不定也不適合你啊
3樓：
這種情況你最好還是繼續找工作比較好，一看這種公司就是各方面還沒有完善，也算不正規公司吧（正規公司在有招聘需求時工作已經開始順利進行了，不會說已經上班了後還要再回去等的）。如果你繼續等下去，他們公司還暫時上不了崗就太浪費自己的時間了。你可以一邊找，一邊等，找到合適的就去做，如果沒有找到合適但等到他們的通知讓你去上班也不耽誤自己，這樣就兩不誤了。
其實對於工作，我個人覺得做生不如做熟，之前的公司如果各方面還過得去的話最好不要跳槽，就算新的公司給你的待遇相對更好些。因為你新進入一家公司需要很長的時間才能真正融入其中。如果在這個過程中稍不注意還有可能被辭退，，最好還是別去冒這個險。
當然現在對你說這些話有些晚了，不過以後還是用得上的。呵呵。
一家公司面試完後,說讓我回去等通知,但是已經一個多星期仍然沒有
4樓：孫爽
兩種情況 一種 就是他真的讓你回去等通知，人太多沒面試完，或者中間公司回有自己業務給耽誤答了，通知帶有滯後性，我之前投的一個學校，過了3個月才跟我說我成功過關了，但那時我已經工作2個月了。
另外一種就是你被淘汰了，他覺得沒必要通知你了
我也是剛剛找到工作，不要單純的等待他的通知，在等通知的時候繼續找，多投，三六九等的投，儘量給自己一個保底的，然後你會發現豁然開朗，會有很多公司集中的給你打**，說你被錄取了，所以現在做的事就是努力就好了，結果會好的。
這段時間去面試了一家公司，讓我去體檢合格了，讓我回家等，等了一個星期說我不合適？
5樓：一幽幽谷一
出現這種情況，可能是這家公司又面試了他們認為更適合的人，其實前期他讓你去體檢就說明已經面試成功了，現在又說你不合適明顯的，是你的職位被別人頂替了。
面試時老闆讓我回家等通知，可是一個星期後讓我去上班怎麼辦，這時的我已經去別的地方工作了
6樓：真的還想再活五百年
現在的工作你喜不喜歡，適不適宜你，如果正是你想要的那就努力工作，以後一定會有發展，慢慢來不能吃著盆裡的，望著鍋裡的。
7樓：旋律風
如果現在的班感覺挺好就不要去了，要是現在的班不如意可以考慮去那邊試試，但是能讓你等一個星期在做決定的老闆，我感覺也不怎麼樣，何去何從還是認真考慮一下的好，畢竟工作還是以開心順手的好
8樓：匿名使用者
這是我們長遇見的事，你可以直接說，這樣又有利益他們企業自我總結調整。你可以這麼回，首先我很感謝貴公司能給我這次機會，但是由於長時間的沒得到貴公司通知，誤以為我沒能通過貴公司的面試，所以現已找到了其他公司工作，目前也處於在崗狀態。很抱歉，不能來貴公司工作了。
這樣既很體面了表明了自己的意思，同時也給這個公司留下了良好的印象體現了你的個人素養。當然而，我想你可能也入職不久，具體的可以利弊選擇分些一下，那個崗位是自己更喜歡的，或者說，各方面更優越一點。在做出對應的選擇。
希望能幫到你
我今天去一家公司面試，面試完讓我回家等通知到了下午就給我打電話讓我週二去培訓，剩下的什麼也沒說
培訓要不要交費用？不同的情況，結果不同。今天去了一家單位面試,面試完之後讓我回來等通知，是不是沒戲了。很多單位都是讓回來等通知，如果在接下來的時間裡沒有更合適的員工來應聘，那公司就會打 告訴你面試成功啦 只能說成了備用人員，如果他們招到合適的，就不會聯絡你，如果他們過了些天還沒有招到人，就可能聯絡你...
新進的一家公司，說好的面試會計，結果上班多月了做的是銷售
能找到更好的工作就離開這家單位吧，試用期辭職只需要提前三天通知用人單位，欠的工資必須內要給，容不給就去勞動部門投訴 來自職q使用者 會計跟銷售助理就是兩個工作板塊，試用期你做銷售助理崗位能看出來什麼啊，這樣的公司趕緊離職，工資都不能準時發放，太不正規了。來自職q使用者 徐女士 會計應屆生求職面試問題...
我去一家公司面試老闆說以後就在這裡上班然後跟我說12號之前可以上
應該是之前有人選了，但是人去了又不幹了，然後又叫你去上班 今天面試了一家公司，之後跟我說明天就可以上班可是要我帶很多證件的原件請問有沒有問題。你好，我是臺資企業資深hr。以我的經驗，正常我們只要學歷證明覆印件 查詢簡歷真假，應屆畢業生可直接在學信網上查詢，非應屆畢業生需要提供簡訊驗證碼 身份證原件 ...