1樓：北京中控博業
中控博bai
業認為只要公du司考勤管理嚴格，就zhi
可以提高員工績效dao；只要公司採取最版先進的考權勤管理工具，就可以完全體現考勤管理的公平性。
考勤管理在企業管理中是一門藝術性科學，經歷了漫長的發展過程，從管理工具的推陳出新，或是從管理者、員工對考勤管理採取的措施和態度方面來看，都可以對考勤管理的發展及現狀有新的詮釋。
從企業文化方面：早會管理中增加考勤通報欄目，增加誠實守信、愛崗敬業方面內容的宣導，使員工對公司考勤管理的嚴肅性變為一種習慣；採取激勵機制，對個人或部門全勤情況給予口頭表揚或物質獎勵，鼓勵部門組織集體活動，增進溝通團結。
2樓：匿名使用者
單位有考勤表 啊 ，指紋打卡電腦上也是有記錄的
上班指紋打卡打不上怎麼辦?
3樓：互學互利互用
1、查明指紋打卡打不了的原因（一般情況打卡機問題、手指脫皮問題、指紋磨損厲害比較平）；
2、對應問題採取以下做法：
1）打卡機問題，這應該是整個公司員工都打不上，人事部門會解決2）手指脫皮問題，那是階段性打不上，向主管申請以簽到或密碼打卡的方式代替指紋打卡。
3）指紋磨損厲害比較平，把情況告訴主管，建議是否可以指紋打卡、簽到或密碼打卡三種方式選擇一種解決打卡問題
4樓：匿名使用者
這個問題我也遇到過多次了呵，總是打不上，有點尷尬，不過後來我才發現，原來主要是我站的位置不太對，沒有正對著打卡機，身體必須正對打卡機，儘量讓手指也是垂直放上去，這樣指紋就能相對正確地辨認哦。你可以試試看。
5樓：匿名使用者
用密碼考勤呀，也可以用打卡或人臉考勤。
由於人員的手指有的很乾、很溼、破皮等原因，是有可能不容易打上的，所以我們在買則科考勤系統的時間，特別要求用指紋+打卡的。就是檢查打不上的人確實是打不上，就給發一張卡，軟體中也可以給當事人設定密碼，下傳到考勤機上，當事人錄自己的工號，再錄密碼就可以。這只是我們員工，職員我們用的是人臉+指紋的機具，你也可以參考一下。
6樓：水院最美
上班指紋打卡，打不上的這個問題可以向公司上報，詳細說明指紋打卡打不上的情況及原因。
****機就是通過識別不同指紋生物特徵，記錄每個人的考勤時間的機器，讓辦公更順，優點在於識別效果好，速度快，但是存在部分人員無法使用的狀況。
****系統相比較於傳統的考勤方式，在效率和安全方面都有著優勢，****識別到每個員工準確的生物特徵，而且對代替打卡的現象能起到較好的抑制作用。
考勤機一般分為紙卡考勤機、icid卡考勤機、****機和人臉識別考勤機等；隨機配發軟體包含前臺系統和後臺管理系統兩大部分；其中，前臺系統包含指紋簽到及指紋登記兩大模組；後臺管理系統包含基本資訊管理、資料管理、考勤管理、薪資管理等四大模組。
7樓：哈哈放飛夢想啦
換個考勤機唄、現在都在用叮咚簽到，手機就可以考勤。方便快捷，人多時也不會出現這種情況。
8樓：匿名使用者
把手指擦乾一點兒再試試。
打不上指紋卡的原因很多，比如資料庫損壞，打卡機故障，手指上有水，有髒東西等等。所以如果確認不是機器有故障的情況下，打卡之前把手指擦乾淨再試試，如果還是不行，就去人事部把志文重新錄入一下。
9樓：匿名使用者
一與考勤主管說明，二及時更換手指重新採集指紋。
10樓：都子成
我覺得你可以針對你的情況跟單位的領導去說，然後根據自己的實際情況解決
11樓：匿名使用者
哇！遇到了！我也是呀！小鬱悶
12樓：匿名使用者
主要是裝置的問題，當然與按手指的方位也有關係。
方法一：換臺指紋機
方法二：指紋打不了時，用輸入密碼方式考勤
方法三：指紋打不了時，刷卡考勤
可惜這些方法都得領導說了算！
13樓：記著你的笑
可能和你的手溫度有關
單位指紋打卡向員工索要指紋是否違法？ 10
14樓：不起眼的小過客
不違法的。
****機實現人、地、時三者合一，去除考勤虛假，為公司省去不必要的加班費用付出。對企業職員的人事出勤進行公正合理並有效、科學的管理已成為各單位面臨的現實課題。
一套****系統主要由****機和考勤軟體組成。****機識別使用者指紋，準確記錄員工到崗以及離崗時間，通過考勤軟體，管理員可以對指紋記錄和考勤記錄等資料進行管理，以及設定相關的引數等。
****系統相比較於傳統的考勤方式，在效率和安全方面都有著優勢，****識別到每個員工準確的生物特徵，而且對代替打卡的現象能起到較好的抑制作用，有利於規範企業的考勤秩序和創造良好的考勤環境，保障社群安全。
擴充套件資料：
根據《憲法》：
第三十八條中華人民共和國公民的人格尊嚴不受侵犯。禁止用任何方法對公民進行侮辱、誹謗和誣告陷害。
第三十九條 中華人民共和國公民的住宅不受侵犯。禁止非法搜查或者非法侵入公民的住宅。
第四十條 中華人民共和國公民的通訊自由和通訊祕密受法律的保護。除因****或者追查刑事犯罪的需要，由公安機關或者檢察機關依照法律規定的程式對通訊進行檢查外，任何組織或者個人不得以任何理由侵犯公民的通訊自由和通訊祕密。
根據《刑法》：
第二百四十五條非法搜查他人身體、住宅，或者非法侵入他人住宅的，處三年以下有期徒刑或者拘役。
司法工作人員濫用職權，犯前款罪的，從重處罰。
第二百四十六條 以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人，情節嚴重的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利。
前款罪，告訴的才處理，但是嚴重危害社會秩序和國家利益的除外。
第二百五十三條 郵政工作人員私自開拆或者隱匿、譭棄郵件、電報的，處二年以下有期徒刑或者拘役。
犯前款罪而竊取財物的，依照本法第二百六十四條的規定定罪從重處罰。
第二百五十三條之一 國家機關或者金融、電信、交通、教育、醫療等單位的工作人員，違反國家規定，將本單位在履行職責或者提供服務過程中獲得的公民個人資訊，**或者非法提供給他人，情節嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金。
竊取或者以其他方法非法獲取上述資訊，情節嚴重的，依照前款的規定處罰。
單位犯前兩款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照各該款的規定處罰。
15樓：匿名使用者
我國法定基本人權包括：人格權、肖像權、生命健康權、受教育權等等。但是沒有隱私權，而且隱私權的範圍沒有明確的定義。
指紋採集在國外也不是你所謂的人權，相反採集指紋是社會資訊採集的必要步驟，警察要採集你的指紋血液樣本你同樣不能拒絕。由於我國個人資訊採集制度沒有建立，所以企業可以根據合法的方式對員工進行人事管理，不同意這樣的管理方式的話可以拒絕為期勞動。《勞動法》保障的是你的勞動自由，而不是被管理的方式自由。
16樓：還是咱爺們
應該是不違法的，我們單位就是指紋打卡機，我是直接去打卡機上輸入的指紋，有些同事指紋不準的會有密碼，你要不想給指紋就設定個密碼，你就說你用指紋開啟總是不行。另外，在我國的公民的人權是有很多的，比如受教育權，選舉權，被選舉權等等，最重要的是我國很多磚家叫獸都說我國人權全世界最好，這些你都懂得。還有維護自己的權利，可以去法院告侵犯你權利的人啊，被告人一定要選好啊，這些不敢多說，我怕被跨省，自己理解吧。
宣告：以上內容是複製來的，我是文盲只會複製貼上，只是為懸賞分來的啊。最後一句也是複製的啊。不知道寫的什麼。
17樓：匿名使用者
我認為是違法的，但是現在很多單位用這種方式簽到，無疑中我們的資訊就洩露了！
上班用的打卡機，如果忘了打卡，過後能補救嗎？
18樓：阿里釘釘
若忘記打卡顯示bai
缺卡或du
不小心遲到/曠工/外勤等異常zhi打卡記錄，都可以提交補dao卡申請：內
19樓：寶貝肉兔
這個要看各公司的規定。沒有打卡
考勤機上就不會有考勤記錄，那麼這一天就會顯版示考勤權異常。
漏打卡可以提交相關證據給考勤統計員。說明情況，提交一個異常打卡的申請。
拓展資料：
考勤管理是企業事業單位對員工出勤進行考察管理的一種管理制度，包括是否遲到早退，有無曠工請假等。
其包括排班管理、請假管理(帶薪年假管理)、補卡管理、加班申請管理、日出勤處理、月出勤彙總等等。
20樓：baby歲月風雲
****記錄儀，是對員工上下班情況做監督的裝置。按規定是上內下班都要按指紋，證容明員工在工作期間沒有異常離崗。
如果員工在中途離崗，就意味著考勤異常，需要憑主管證明到人事行政部開具請假單，否則，做早退處理。下班忘記打卡，按照考勤管理規定，同樣為考勤異常，需要憑車間主管或班組長所開具的證明到到人事行政部做備註，否則，當天考勤作廢，還可能按曠工處理。
21樓：衛巨集
可以！假設你的上班時間是7點30分的，你在當天下午17點30分或之前補打，（版一定要在當
天才能準權確顯示行數，否則就不在同一行了）把調節槽推到上午位置。打時先用紙覆蓋在卡上，打後看看17的「1」在什麼位置，用略大於「1」的膠紙貼在「1」的位置，打後，撕掉膠紙，就剩下7點30分啦！！
同是上班一族，都被這個老資出的吸血機子害得慘不忍睹是很可悲的，希望你多試試會馬上上手到運用自如。我至今未被扣過一分這樣的冤枉錢。
22樓：匿名使用者
考勤機，是不可以的。
除非你有考勤機匙鑰！
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