1樓:碎歲九
剛到一個陌生的環境害怕緊張是正常的,你首先要儘快熟悉大家的
我們剛到新的一個公司後,怎麼樣才會讓自己適應那裡的環境?
2樓:怪蜀黍
萬事都是開頭難,想想我們剛進大學門的時候,也是剛到一個陌生的地方,也有現在這樣的心理,但我們不是也一樣的渡過了美好的四年嗎?我覺得,我們到一個新的地方去重新開始,不是要去害怕那裡的陌生,而是還在那裡瞭解、學習不熟悉的事物,這樣我們就已經忘記了這裡是陌生的了。 告訴你吧,我也是剛剛畢業沒有半年的大學生
,我也到了一個陌生的地方。但是我並不怕,因為這裡也有很多可以幫助我們和值得我們信賴的朋友。
首先你自己不能有壓力,就當是升學了。自我介紹就輕鬆一點,讓同學覺得你是一個有親和力的人。相處的話,你先和同桌搞好關係(這不難吧,主動和他說說話),同桌當然也有朋友,那你們也慢慢關係好些了嘛。
前後左右的人也多聊聊(但不要太煩,會使別人厭惡的)如果別人主動和你講話,一定要很開心的樣子回答 最好幽默一點。要真誠待人.其實有個新環境也是一種新體驗,很有趣啊。
這樣你不但能融入他們,也許人緣也會很好
適應新的工作環境通常需要三個月,這亦是關鍵的三個月,因為這期間給別人留下的印象非常深刻。若留下一個壞印象,將來很難改變,所以在進入新公司之初要建立美好形象,以下是成功人士的祕訣:
1.別理會其他雜務:新工作需要高度集中的注意力,嘗試花多些時間與同事合作、處理棘手的工作,把私人事物暫時擱置。
2.別將所有責任背上身:謹記自己不是超人,公司並不會要求你解決所有難題。所以最好專注去做一些較重要和較緊急的工作,這比每件工作都弄不好理想。
3.避免捲入是非漩渦:每家公司都有一些愛說長道短的人,他們愛填油加醋。這些是非可以聽進耳內,但別忘了自己應有足夠的分析能力。
如不瞭解事情的來龍去脈,最好還是保持緘默,以免說錯話。
4.瞭解公司的文化:每家公司都有不成文的規則,瞭解並順從這些規則有助你的發展。若企圖打破傳統,只會浪費時間。
5.加倍努力:在一個理想的環境下,某件工作可能需要三星期去處理,實際上,上司可能希望你立即完成,卻沒有提供足夠的培訓,所以應隨時準備多學點東西,要趕及期限可能要加班
,甚至把工作帶回家做。在許可的情況下,可尋求同事的協助,但切忌把同樣的問題發問多次,有必要時應將重點記下以幫助記憶。
6.穿著得體:人靠衣裝這句話永遠是對的。穿得光鮮一點,自己也會倍覺自信。
若財政狀況許可,每季可添置一些衣服和配飾。要注意不同行業的人對衣著有不同的要求。別被失敗挫傷,一次出錯並非事業的墳墓,成功人士應從失敗中學習,提醒自己,自己也是凡人。
應集中注意自己的成就和潛質。
剛到一個新的工作環境工作,應該怎麼去儘快的適應這個環境,跟上節奏!~
3樓:匿名使用者
更工作夥伴好好打交道。
4樓:匿名使用者
就是那樣的,我感覺你的性格好像和我差不多吧,因為我剛開始也是有那樣的感覺不過我仔細想了想,其實還是自己沒放開自己,其實不難的,只要放開自己就好啦,大膽的說大膽的做很自然的你就會融入進去。
到了一個陌生的環境,怎樣才能儘快適應?
5樓:浮世安擾丿徰
適應一個環境首先個人的心態很重要.面臨新的環境対人事物還是陌生.與同事一起儘量表現的謙虛誠懇.
碰到難解的事情.不恥下問.既使是小弟或小妹也要親切以待.
還有周圍的物件.慢慢就會進入狀況.畢競最好是我們去適應環境.
不是等環境來適應我們. 人的一生總會遇到不同的環境和群體,而我們又如何才能適應一個新的環境和融入到一個新的群體呢?我們雖然可以通過時間慢慢適應新的環境,但卻不能通過時間的長短融入到一個新的群體,那需要我們如何走進別人的內心,和自己如何開啟自己的心扉,讓別人瞭解我們,接納我們。
在一個新的環境和麵對一個新的群體時,我們往往因為陌生而產生距離,甚至把自己的內心封閉。如果你不主動與人相處,與人溝通,那麼,你就很容易被孤立。 比如我們換了一個新的工作後,往往會需要一段時間去適應這個新的工作環境,而面對一個新的群體時,我們也希望快些融入到這個群體。
但是因為彼此不熟悉、不瞭解,所以心與心之間就產生了無形的距離。而自己如何才能儘快融入到這個新的群體呢?其實一個群體在面對一個新人時都會產生好奇,他們可能會偷偷關注你,甚至聚在一起時常聊起你。
而你不要因為別人在背後議論你,就在內心產生猜疑。你要主動與他們靠近,讓他們瞭解你,而且要面帶微笑,因為微笑可以接近人與人之間內心的距離,讓他們感覺到你是一個隨和的人。 1、新環境裡離不開人的參與,那麼處理好人際關係,新環境的陌生感也會在也別人相處的情況下消失。
2、在新環境裡,別太拘束。新人也有三把火嘛,把自己的分內之事處理好,在別人的讚歎聲中,你的腳跟也隨之穩當。 3、新環境裡,你是新人。
基本上每個人都在關注你。那麼你的一言一行都會成為別人的話柄。所以注意自己的言行舉止。
4、謙虛的接受別人的表揚、樂觀的接受別人的批評、善意的拒絕對人的要求...... 總之,給別人一個好印象,留自己一片純淨的天地,保持自己一份原則。在此祝願你能夠在新的環境下成長起來````
希望採納
到了一個新公司,感覺自己不太適應,應該怎麼辦??
6樓:心靈基地
剛到對哪都不熟悉,過短時間就好了
7樓:我是我小巾凡凡
以前剛到第一個工作的地方!怎麼適應的呢!回想下,可能有幫助!然後想想在這個公司你要取得些什麼?_?有了目標才有方向!你才知道怎樣去處理你和新同事的人和事
8樓:匿名使用者
陌生的環境 循序漸進 和同事直接.的.關.系.搞.好 慢慢來唄
9樓:請叫我
這個是很正常的。剛到一個新環境。很多都不適應
需要一段時間的磨合期噢
10樓:染血痕
隨自己 有本事終有出頭之日
11樓:鬱悶的雛菊愛利
不適應工作本身?不適應工作環境,不適應同事。找找原因。
12樓:愛你不後悔
是這樣的,不是要公司適應你,而且是要你去適應公司,所以你要慢慢來。
13樓:順其自1其自然
要先自己身心放鬆!隨意點!先請他們吃頓飯吧!
14樓:翠綠之瞳
你要找機會跟同事交流,瞭解
15樓:匿名使用者
多與公司的溝通,多向他們請教
剛到新公司，同事都不搭理你，該怎麼處理
大家在找工作的時候是不是經常會遇到這樣的情況，剛剛換了工作一時間沒有辦法適應新的環境，導致跟同事之間合不來，漸漸的就開始被同事排擠。因此很多人都希望能夠找到不被排擠的辦法，今天就來教大家一些絕招！工作多年的我，從來不喜歡巴結理任何人，每天都是繪圖做自己的事，老闆常常和我聊天，讓我改變，我還是我依舊如...
剛到新公司上班月，以前的公司打電話讓回去，要不要回去
不管你當初是何原因離開的原公司，實際情況是你已經離開那裡了，並且你現在已受僱於一個新公司。如果以前的經理一個 讓你回去你就回去，且不論現在的公司如何看你，即使你回去了，以前公司的經理又如何敢對你委以重任？他既然能把你隨時挖走，別人也能隨時把你從他的公司裡挖走啊！根據自己的心做出決定吧。現在的單位待得...
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