退休就可以領取養老金嗎
1樓：易社保
政策規定是在辦理退休之後才能依法領取養老金。按規定是，參保人累計最低的繳費年限滿15年。不過，一般要求是要交滿15年，到退物掘物休的時候才能終生享受養老金，但乙個人的工作年限較長，所以在繳滿15年後可以繼續繳納，並且是多繳多得。
領取養老金應同時滿足兩個條件：繳費15年和達到退休年齡。
5年：是指社保參保累計繳費時間不少於 15年。這裡的15年只是最低標準，根據「長繳多得」原則，繳費時間越長，養老金就越高。
退休年齡：是指達到法定退休年齡。不同群體的退休年齡有所不同，達到法定退休年齡是指：
隨用人單位參保的職工罩液男滿60週歲，工人崗位女性滿50週歲，幹部崗位女性滿55週歲；特殊工種的職工，男滿55週歲，女滿45週歲；因病完全喪失勞動散敗能力的職工，男滿50週歲，女滿45 週歲；靈活就業人員，男滿 60週歲，女滿55週歲。
什麼退休人員可以領取過渡性養老金
2樓：
您好，過渡性養老金說起來很簡單，就是對沒有建立個人賬戶養老金的繳費年限的一種補償。我們可以看出如果我們當年沒有基喊建立養老保險個人賬戶，或者是視同繳費年限的話，我們個人賬戶養老金就會缺弊鋒型少。我們那一段的工作時間就只有基礎租猜養老金待遇。
為了保障大家都有兩部分待遇，所以各地規定的過渡性養老金作為補償。
什麼情況下可以領過渡養老金
3樓：
摘要。您好，需要在以下這種情況才可以領過渡養老金。
1.退休且繳費年限累計滿15年的人員，在領取基礎養老金（現稱統籌養老金）和個人賬戶養老金的基礎上，還可以領取過渡性養老金。
1社會保險法中規定的基本養老金只包括統籌養老金和個人賬戶養老金。而按照***有關檔案，在實踐中還存在所謂的「過渡性養老金」。
對此《社會保險法》並沒有規定，但這並不是立法者的疏漏，而是因為過渡性養老金正如其名字一樣並非基本養老金的常態，它只是特定歷史背景條件下的產物，在未來終將停止發放，因此，沒有必要在新法中予以規定。
按照***有關檔案的規定，在1997年《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》實施前參加工作，在2005年《***關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》實施後，退休且繳費年限累計滿15年的人員，在領取基礎養老金（現稱統籌養老金）和個人賬戶養老金的基礎上，還可以領取過渡性養老金。
什麼情況下可以領過渡養老金。
您好，需要在以下這種情況才可以領過渡養老金。1.退休且繳費年限累計滿15年的人員，在領取基礎養老金（現稱統籌養老金）和個人賬戶養老金的基礎上，還可以領取過渡性養老金。
1社會保險法中規定的基本養老金只包括統籌養老金和個人賬戶養老金。而按照***有關檔案，在實踐中還存在所謂的「過渡性養老金」。對此《社會保險法》並沒有規定，但這並不是立法者的疏漏，而是因為過渡性養老金正如其名字一樣並非基本養老金的常態，它只是特定歷史背景條件下的產物，在未來終將停止發放，因此，沒有必要在芹高弊新法中予以規定。
按照***有關檔案的規定，在1997年《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》實施前參加工作，在2005年《***關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》實施後，退休且繳費年限累計滿15年的人員，在嫌族領取基礎養老金（現稱統籌養老金）和個人賬戶養老金的基礎上，還可以領取過渡念卜性養老金。
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在乙個地方工作到退休,可以按當地標準領養老金嗎？
4樓：
在乙個地方工作到退休，可以按當地標準領養老金嗎？
實際上領取養老金的地點跟戶籍，沒有直接的關係，但是有間接的關係。如果說你的參保條件具備了領取養老金的條件，那麼跟戶口實際上就沒有任何關係了。一般情況下，你只要在乙個地區，累計繳費年限達到10週年以上，那麼就符合在該地區領取養老金的條件。
也就是說你的戶口雖然不在這個地區，但是你長期在這個地區工作和生活，並且在這個地區建立了社保的繳費，也保證了累計繳費年限能夠達到10週年以上，那麼就可以在這個地區領取養老金的待遇。但如果說你的長期居住地，你並沒有繳納社保，或者說累計繳費年限並不足10週年，那麼這種情況下很有可能是不能夠在居住地領取退休金，可能最終要回到戶籍所在地領取退休金。所以說能不能夠在非戶籍所在地，領取退休金的前提條件是在於你的累計繳費年限，有沒有達到10週年，這是乙個最基本的條老辯件。
同時還要滿足另外乙個條件，就是你總體的職工養老保險的，累計繳費年限還要達到15年以上，因為15年是我們國家所規定的最低繳費年限的要求，你只有滿足15年以上的要求和規定之後，才具備正常的辦理退休，享受按月領取養老金的待遇。所以說能不能夠在居住地辦理退休，取決於你有沒有在居住地參保，還有沒有達到10年以上的繳費年限就可以了。有的人他在一地長期生活居住，並且在異地參加工作通過工作單位繳納社保，自然是在工作單位的註冊所在地正常交納社保，所以說這種情況下就不存在任何的問題，因為你正常的參加職工養老保險累計繳費年限符合退休的標準，那麼直接由工作單位，申請辦理退休就可以了，你肯定是能夠享受到該地區養老金的待遇。
比如說一些典型的北漂，滬漂和深漂。他們就是長期在這個城市工作，但是不具備這個城市的戶口，沒有在這個城市買房或者說是一些其他的原因，不具備戶籍，但是他長期在工作單位工作一直工作到退休為止，實際上是符合在該地區辦理退休的條件，依然是可以享受到該地區養老金的待遇。在這裡需要說明的是，如果說你長期更換工作地點並且長期更換工作單位，而且你在任何乙個工作單位的社保繳費年鉛含悔限都沒有達到10週年，那麼在任何乙個地區不具備10年以上的累計繳費年限，這種情況下，是需要回到戶籍所在地才能夠正常辦理退休的。
所以在乙個地槐正區長期工作，長期參加社保，對自己將來辦理退休能夠起到至關重要的作用。
退休之後可以領取養老金嗎
5樓：清湯芥麥面
勞動者退休之後，如果累計繳納養老保險費滿十五年的，能領取養老金。如果繳費不足十五年的，則可以補繳至滿十五年，或者轉入其他類塵巖型的養老保險，例如新型農村社會養老保險等。
【法律依據】
中華人民共和國社會保險法》第十條。
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費模兄伏。
第十六條。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的旦攜，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
事業單位退休後原單位還有工資嗎，事業單位人員退休後被判刑，是否還有工資
事業單位退休後，享受養老保險待遇，原單位是不需要再辭職員工工資的。依據 國 務 院關於工人退休 退職的暫行辦法 第一條全民所有制企業 事業單位和黨政機關 群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。一 男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。二 從事井下 高空 高溫 特別繁重體力勞動或者...
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所謂全額支付，就是按照規定計算出來的退休金，百分之百的支付，比如按照工資的60支付，也是全額，90 支付，也算是全額，是根據有關規定計算出來的。可以，養老保險取出所需提交的材料 1.社會養老保險一次性待遇申報表 2份 2.相關材料，如出國定居的需要提供出境定居證明原件和影印件 如死亡的需要提供死亡證...
我們退休人員什麼時候漲工資，事業單位退休人員什麼時候漲工資
我現在的工資是1800元 什麼都算上了 離退休人員的工資每年的年底都調整一般要是漲工資的話都是先張退休工人的 公務員是國內最穩定的差使，事業單位退休人員什麼時候漲工資 國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長 物價 情況，適時提高基本養老保險待遇水平。今年的政策目前還沒有出臺，建議留意當...