1樓：網友
大學生校招。
平臺有云校招live平臺，這是解決大學生就業困難的校招平臺，這個平臺結合學校就業辦資源，招聘資訊比較精準。
2樓：學奈子
藝術系的嗎？藝術系的平臺有很多，小藝幫，藝術公升，藝考網等等，如果你打算走校考的話，我建議你從藝術下手，因為一些專業是可以速成的，比如播音主持和編導，配音表演，服裝表演等都可以後天培養的，只要底子不太差，基本上肯認真對待，都可以養成的，多報考一些保底院校，考上的幾率會更大一些，其實實在不喜歡藝術也可以通過這些藝術專業考上喜歡的大學，到了大學是可以轉專業的，到時候選擇自己喜歡的專業進行轉系，這樣稍微可以輕鬆一些，以上是我的建議，希望能夠幫助到你。
大學生校招平臺有什麼？
3樓：網友
目前大多數招聘平臺都有校招。
板塊的存在，大學生校招平臺主流的有云校招live，智聯招聘。
拉鉤，前程無憂。
中華英才，boss直聘等各大招聘平臺，這些招聘平臺經營多年，平臺擁有較多的企業數量和崗位數量可以給大學生提供較多的選擇。
下面只對部分**進行說明）
1.雲校招live
有高校官方進行推送，且有多所高校入駐，宣講模式多樣化，是現在多數大學生使用的平臺。
2.智聯招聘。
老牌綜合類招聘**，大部分企業都會在上面釋出招聘資訊，使用者流量處在行業頂尖水平。資訊豐富且使用方便。
3前程無憂。
前程無憂也是老牌招聘**，其中企業偏向傳統類，職位型別和數量較多，有專門的應屆生。
求職板塊。另外，各大公司官網也會發布校園招聘。
資訊，可以對心儀的公司多加關注，瞭解校園招聘內容，有針對性的申請，或者對各企業進行比較。比如著名的位元組跳動。
公司的招聘官網上就有校招的板塊，可以進行查詢和簡歷投遞。
此為位元組跳動官網。
4樓：網友
1．天眼查：是商業查詢平臺。天眼查是以公開資料為切入點、以關係為核心的產品，在幫助傳統企業或個人降低成本、防範化解金融風險方面提供了產品化的解決方案。
例如，銀行或金融擔保機構可通過天眼查所提供的資訊查詢及關係挖掘服務，高效率獲取更多更全面可靠的借貸企業的經營狀況資訊，以確保借貸資金的安全性，同時也為**在新聞報道中提供高效、可靠的線索查詢渠道，優化資訊求證方式。2：拉勾：
拉勾網，是一家專為網際網絡從業者提供工作機會的招聘**。拉勾網專注於在為求職者提供更人性化、專業化服務的同時，降低企業端尋覓良才的時間和成本。拉勾網致力於幫助網際網絡人士做出更好的職業選擇，讓求職者每一次職業選擇變的更加明智。
3：前程無憂：為大學生提供準確的企業校園招聘職位招聘資訊，為企業提供人才招聘、獵頭、培訓、測評和人事外包在內的全方位的人力資源服務，幫助個人求職者與企業搭建人才招募和人才…4:
boss直聘： boss 直聘是權威領先的招聘網，開啟人才網招聘求職新時代，讓求職者與 boss 直接開聊、加快面試、即時反饋。
5樓：左如南
每個學校都有自己的校招平臺，比如說唐山的某大學就有就業資訊網，裡邊會發布各種就業資訊並且會在畢業的時候舉報招聘會，或線上招聘會。學校的平臺上好工作還是很多的。學校給你提供了這樣乙個平臺，也是希望給你乙個找到工作的機會，順便提公升自己的就業率。
然後可以把下一年招學生的分數提高點，也可以提高自己學校在家長和學生心中的地位。為明年可以招到更多更好的學生做乙個準備。等到你通過學校的校招**到了乙個比較好的公司，憑藉自己的能力做到了乙個領導層的位置以後，也可以提高學校在這個地區的知名度。
6樓：鹿么吖
目前大多數的招聘平臺都有校招板塊的存在，大家也可以從這些渠道找：智聯招聘、拉鉤、前程無憂、boss直聘等大招聘平臺，依據自己情況填好資訊。建議每天至少花費30分鐘瀏覽，因為最後的校招資訊不會通知你的。
01比如可以登入拉鉤官網（或者**app，尋求校招資訊這類平臺由於多年深入招聘行業，所以平臺企業數量有很多，這也讓平臺上的校招崗位比較多，而且大品牌背書，企業也願意再發布招聘職位的時候同時釋出校園招聘。02搜尋各個公司官網一般大公司官網都會發布校園招聘資訊，如果想進入這些公司的話，要隨時關注，有目的性的去申請，比如2022年xx單位招聘資訊，這樣也會有很多資訊。同學們可以先在**上搜尋就業地的企業排行，再根據企業排行選擇自己想要加入的公司。
7樓：張
大學生校招平臺有很多，大多數大學生都是通過雲校招live平臺來找工作的，這裡的工作會更靠譜一些。
8樓：哈咪馬
大學生校招平臺在微信o***一欄中搜尋校招會有很多的校招平臺，你可以參考，但是如果想看具體學校的校招的話建議你試試去搜尋你喜歡的或者是有意願的學校，檢視官網的資料，會比校招平臺上的資料更直觀，所得到的資訊也會較多，順便還可以看看學校的環境，或者在***上搜尋那個學校的官網看看，會有你意想不到的收穫哦。
大學生招聘網哪個平臺比較好
9樓：小曾漲知識
國內大學生招聘平臺有很多，下面是一般常見招聘平臺：
同城：崗位多為銷售類。主要針對中小型企業，中低端人才，基層崗位招聘較多。
2、智聯招聘：做獵頭起家，後來專做招聘，高階人才招聘的較多。
3、boss直聘：崗位多為網際網絡。優點：
網際網絡垂直招聘領域app;平臺上的活躍簡歷的數量極大；提供了比較全面的免費服務。缺點：有一定的行業和崗位侷限；沒有嚴格的監管體系，虛假、不對稱資訊很多。
5、獵聘網：中高階人才較多、獵頭和企業使用者為主。
以上就是今天的分享了，希望可以幫助到大家。
有校招的大學有哪些
10樓：nice小小白
眾所周知，校園招聘，是各類高校畢業生就唯含業最重要的乙個途徑，也是相對比較好的出路。一般來說，越是好的學校，百強央企，去的機會越多。那麼央企百強，校園招聘去哪些高校的次數較多？
一、央企百強校招最喜歡去的前10強的高校
中國石油大學，以26次的數量，在各高校中，排名第一。
哈爾濱工業大學，以21次的數量，在各高校中，排名第二。
清華大學、四川大學、西安交通大學、吉林大學、中南大學，均以20次的數量，在各高校中，並列排名第三。
中國人民大學，以19次的數量，在各高校中，排名第八。
武漢大學、重慶大學，以18次的數量，在各高校中，排名第九。
二、簡單剖析
1、中國石油大學。
中國石油大學是一所211、雙一流大學，由教育部和五大能源企業集團公司共建，看校名就知道石油石化是學校的特色，該校也被譽為是「石油科技人才的搖籃」。畢業生有26%能進入央企和機關工作，主要集中在中石油、中石化這樣的能源開採企業。
2、哈爾濱工業大學。
哈爾濱工業大學是一所老牌工科名校，改革開放前便有「南交大，北清華，最先進的是哈工大」，可見其地位之高。學校一直為工業化、資訊化、國防現代化服務，在國防、航天、新能源、材料等領域均有很大貢獻，該校也是「工程師的搖籃」。畢業生有21%進入央企和機關工作，涉及單位主要在工程及建工類企業，如中鐵、中建、各大研究院所。
3、清華大學。
作為國內頂級學府之一，清華大學的畢業生一直保持就業優勢，該校畢業生也有20%之多的比例進入央企和機關，主要分佈在各大國字型大小企業，如國家電網、中信、中科院等。
4、四川大學。
四川大學也是一所百年老校，底蘊深厚在經過原成都科技大學、原華西醫科大學強強聯合之後，學科優勢更為凸顯，其口腔醫學專業排名亞洲第一！畢業生有20%進入央企和機關工作，主要集中分佈在各頂級醫院、中建這樣指族笑的衛生醫療和軍工裝備企業類穗運。
大學生求職平臺有哪些
11樓：腦袋控控
大學生求職平臺有如下：
第乙個就是學校的就業指導中心官網，每年春招秋招的時候，很多企業都會在高校裡開校園宣講會，我比較推薦大家現場去參加，這樣你能夠了解這個企業招聘的崗位、薪資很多具體的資訊，這些資訊是比較權威的。
第二就是內推，大家還可以找你認識的或者是通過網上各種渠道去認識學長學姐，讓他們給你企業的內推碼，不要怕麻煩別人，一般企業對於塌模內部員工都有政策，他們推薦的人如果能入職成功的話，企業會給他們獎勵的，既團培緩能得到獎勵，又能賺個人情，所以大膽地去麻煩別人。
第三應屆生求職網，這個**是專門針對應屆生校招求職的**，基本上各個城市的各大企業都會在上面釋出招聘資訊，而且除了招聘資訊，這上面還有各種網申、面試經驗，往屆的學長學姐真實應應中老聘經理分享，是應屆生求職必備的乙個**。
一般來說，企業官方渠道釋出的招聘資訊永遠是最快最權威的，而且上面還會有宣講會的日程安排，網申流程等等，能夠讓你很好地瞭解整體的求職進度。
招聘全國在校大學生用什麼方式
12樓：酒城墨客
招聘全國各地的在校大學生，你可以通過以下方式：
第一，參加學校的春招。每年春天，各大高校都會讓企業、銀行等用人單位去他們學校舉報招聘會，所以你可以趁此機會，去校園招聘大學生。
第二，參加各個學校舉辦的雙選會。雙選會，也是學校給招聘單位和學生牽線搭橋。你可以選擇通過這種方式，去學校招聘。
以上是針對你提出來的問題，我的建議。
最後祝你生活愉快，新年快樂。
大學生沒什麼工作經驗，為何企業還熱衷於校招？
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