1樓：網友
**費用是用人單位墊付，也就是說是用人單位給你申報渣搭的工傷，報銷單子就給用人單位。
勞務公司你可以給他們復如春拿印件。
其實不管給那一方，都沒有任何問題，你不用出一分錢。
至於你說的「勞務公森鬧司就不能給我報銷醫藥費了？」這句話不對的，不管是哪乙個，都不會給你醫療費用買單，買單的是工傷保險**。而且醫藥費你也不會拿到一分。
2樓：網友
勞務派遣，派遣單位是用人單位，工作單位是用工單位。是由用人單位承擔工傷保險責任，票據應當提交用人單位，用工單位墊付的 費用，應當由用人單位歸還給用工單位。
當然，也可以把單據交由用工單位，由用工單位轉交與用人單位。當事人最好與用人單位和用工單位取得一致。
勞動合同法》
第五十八條 勞務派遣單位是本法所稱用人單位，應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動握冊合同，除應當載明本法第十七條規定的事項外，還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。
勞務派遣悉笑單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬；被派遣勞動者在無工段陸巨集作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民**規定的最低工資標準，向其按月支付報酬。
工傷報銷表怎麼填寫
3樓：朱培
法律分析：工傷醫療費用報銷申請表填寫方式是1．鋼筆或簽字筆填寫，字型工整清楚無塗改。2．申請人為用人單位或工會組織的，在名稱處加蓋公章。
3．事業單位職工填寫職業類別，企業職工填寫工作崗位（或工種）類別。4．傷害部位一欄填寫受傷的具體部位。5．診斷時間一欄，職業病者，按職業病確診時間填寫；受傷或死亡的，按初診時間填寫。
6．職業病名稱按照職業病診斷證明書或者職業病診斷鑑定書填寫，接觸職業病危害時間按實際接觸時間填寫。不是職業病的不填。7．受傷害經過簡述，應寫清事故時間、地點，當時所從事的工作，受傷害的原因以及傷害部位和程度。
職業病患者應寫清在何單位從事何種有害作業，起止時間，確診結果。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
工傷怎麼報銷
4樓：劉偉長
工傷的報銷流程如下：
1、進行工傷認定：由用人單位在乙個月內向社保局申報工傷認定；用人單位不純宴申報由工傷職工或近親屬在一年內申報工傷認定；提交工傷認定通知書《因工傷殘證》。
2、申請勞動能力鑑定：需要提供與單位存在勞動關係的證明材料和相關醫療診斷證明材料，填寫勞動能力鑑定表；申請結果10天左右出睜畢來，確定傷殘級別，獲得賠償，如一次性傷殘補助金、醫療補助金、就業補助金。
3、向工傷保險機構申請賠償：工傷認定後，憑醫療發票、費用清單、病歷資料去社保中心報銷醫療費，憑醫院證明在單位報銷護理費、住院伙食補助費等，工傷**期間發給工傷工資。
工商保險購買需要什麼資料。
1、營業執照原件及影印件；
2、工傷保險費費率核定表；
3、參加工傷保險職工基本情況表；
4、職工原始工資發放明細表；
5、參加工傷保險職工減少報告表；
6、參保職工工資收入月報表；
7、職工身份證影印件。
法律依據：《工傷保險條例》
第十九條。社會保險行政部門受理工傷認定申請後，根據稽核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑑定，依照職業病防治法的有關規定執行。
對依法取得職業病診悉褲芹斷證明書或者職業病診斷鑑定書的，社會保險行政部門不再進行調查核實。
職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
工傷職工醫療費報銷單
5樓：陳海峰
工傷 職工如何順利報銷醫療費吳江明確轉診轉院就醫政策 以往，不少參加了工傷保險的職工，因為在轉診轉院就醫上不符合相關流程，導致醫療費用不能報銷的情況。近日， 吳江區 出臺了《吳江區人力資源和社會保障局關於加強工傷職工轉診轉院就醫管理的通知》，進一步明確了吳江區工傷職工轉診轉院的相關規定，保證參保職工合理高效的維護自己的合法權益。 《通知》規定，吳江區工傷職工發生工傷後原則上需要在吳江區規定的工傷保險定點醫療機構就醫，如果因為定點醫療機構技術或裝置條件等原因不能診治的，應優先轉至吳江區規定的區外指定轉診醫療機構。
但是如果因為醫療需要等原因，的確需要轉至區外其他醫療機構**的，應由具有轉診資格的工傷定點醫療機構或區外指定轉診醫療機構(二級或二級以上醫院)開具轉診證明，轉診、轉院證明必須由轉出院副主任醫師或科主任開具，經院醫務科登記審批蓋章，並報 社保 經辦機構稽核同意後方可轉外就醫。 值得注意的是，如果工傷職工違反此規定發生的各項醫療費用，工傷**不予支付，但以下兩種情況除外：1、情況危急時，工傷職工可到就近的醫療機構急診搶救，待傷情相對穩定後，按規定轉入工傷保險定點醫療機構或指定轉診醫療機構；吳江區參保的工傷職工長期在異地居住的，可選擇1—2家當地城鎮職工 醫療保險 定點協議醫院作為工傷**救治機構，並填寫《 蘇州 市吳江區醫療保險參保職工長期居外就醫審批表》，報區社保中心工傷 生育 待遇結算科備案。
據瞭解，本規定中涉及的工傷職工異地就醫和異地轉診轉院的範圍和物件為以下三類：工傷職工因傷情需要轉區外指定轉診醫療機構；參保職工因公外出，在異地發生工傷事故；工傷職工長期在異地居住，期間舊傷**或長期醫療依賴需就地**的。另據統計，吳江區工傷保險定點醫療機構共39家，區外指定轉診轉院醫療機構為72家。
如有市民想檢視具體名單，可登入蘇州市吳江區人力資源和社會保障局**查詢。
工傷保險條例》 第二十九條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。 **工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄和工傷住院服務標準的，從工傷保險**支付。
工傷報銷
6樓：陳林
法律分析：工傷報銷內容包括醫療費、殘疾賠償金、誤工費、護理費、住院伙食補助費、營養費、被扶養人生活費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金等。
法律依據：《社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費芹激巨集；
六）一次性傷鉛罩殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者嫌冊解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
工傷報銷
7樓：錢歐陽
法律分析：工傷報銷內容包括醫療費、殘疾賠償金、誤工費、護理費、住院伙食補助費、嫌冊營養費、被扶養人生活費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金等。一次性傷殘補助金、停工留薪期工資以職工本人工資為標準計算；一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、生活護理費以統籌地區上年度社會平均工資為標準計算。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷芹激巨集殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享鉛罩受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
工傷保險報銷多少比例，工傷保險 報銷比例
工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄 工傷保險藥品目錄 工傷保險住院服務標準的，從工傷保險 支付。不符合三個目錄的費用，原則上誰同意使用誰支付。工傷保險條例 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行 享受工傷醫療待遇。職工 工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機...
工傷屬於醫保報銷範圍嗎
不可以。工傷保險解決。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行 享受工傷醫療待遇。職工 工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的臘扮醫療機構急救。工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄 工傷保險藥品目錄 工傷保險住院服務標準的，從工傷保險 支付察局猜。工傷保險診療專案目錄 工傷保險...
工傷報銷能補繳麼，工傷保險可以補繳納嗎？
在發生工傷後，用人單位再補繳社保保險的，工傷保險 僅支付新發生的費用。新發生的費用 是指用人單位職工參加工傷保險前發生工傷的，在參加工傷保險後新發生的費用。法律依據 工傷保險條例 第六十二條 用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，...