1樓：工程人老張
答：在國企工作工資是多少錢每月，這個要根據你所在的單位和單位所在地區決定的。如果你所在單位是央企，而且你是在北京或上海上班的，那麼工資肯定高，如果在西部地區工資水平會低很多。
另外，你如果在在沿海地區國企上班，工資也比較高，但如果是在西部地區的國企上班，工資相對要少很多的。
2樓：罌粟花的往事
乙個月3000。基本工資。然後獎金6000績效1500。
每個月車補2000。住房補貼3000。伙食補貼1000。
公積金2500。這樣下來，乙個月工資基本上在19000。另外。
節假日。端午節3000過節費。中秋節3000過節費。
春節1萬塊錢過節費。就這麼多了。
3樓：來自茫蕩山婀娜多姿的奧利維爾
國企的話工資不是特別高，大部分在四五千左右，當然如果工齡長相對高一點。不過國企福利非常好，所以總體整年收入還是非常不錯的。。。
4樓：網友
在國企工作工資根據崗位和工齡高低不等，從四五千到幾十萬乙個月的都有，我在國企上班時一萬乙個月，後來跳槽了。
5樓：書生之見是我
這是沒法說的，四五千多的是，一萬多也普遍，頭頭們幾萬還嫌少，國企也有好壞，效益低的多了去。
6樓：塞月明
國企比國企還不一樣。還要根據在什麼城市一線城市或二線城市三線城市。一般一線城市國企上班，大概在。
6000到8000元左右。到二線城市估計也就是。5000到6000。
國企的性質也不同。還要根據國企的經營狀況。
7樓：亞特蘭蒂斯哥哥
不管任何企業，還是國企，工資肯定有好多層次，根據你的職務，工種，個人能力，所以不能一概而論。
8樓：雍赩
在國企工作的人，乙個月工資是多少？這就不等了，因為工作不同，工種不同，你做的貢獻也有大小，所以工資是不一樣的，但是基本生活是可以保證的。
9樓：桑振
這個要看什麼企業了。至於**集團，今年也是相當難過了，至今無上班的通知，停業整頓遙遙無期的。
10樓：婷婷
關鍵還是看什麼樣的國企。普通的也就和其他差不多。如果造飛機。飛彈的那麼你就發財了。
11樓：佩佩
每個崗位的職業不同，能力要求也不同，應該懂得更好的提公升自己的能力，讓自己更加有價值。
12樓：資芝
在國企工作的員工，收入也是差在國企工作的員工，收入也是差別很大的。
13樓：網友
國企的種類非常多，大部分普通員工的工資基本上在每月5000元左右。
14樓：帳號已登出
在國企工作我們每個月的工資在2700塊錢左右。
15樓：環靈楓
過去他們打過一回多少錢？應該是根據自己的家笑話。
國企上班一般工資多少
16樓：
摘要。親，很高興為您解答❀，國企上班一般工資個月的基本薪資會在3000元-8000元不等，算上績效獎金，每個月的工資會在4000元-10000元左右不等。基本工資：
每乙個國企員工，都有乙個暫時固定的職位，而基本工資就是你在該崗位工作的基本工資，即便是公司現在處於虧損狀態，也會支付給你生存需要的基本工資。績效獎金：你為公司做了什麼事情，取得了哪些成就。
親，很高興為您解答❀，國企上班一般工資個月的基本薪資會在3000元-8000元不等，算上績效獎金，每個月的工資會在4000元-10000元左右不等。基本工資：每乙個國企員工，都有乙個暫時固定的職位，而基本工資就是你在該崗位工作的基本工資，即便是公司現在處於虧損狀態，也會支付給你生存需要的基本工資。
績效獎金：你為公司做了什麼事情，取得了哪些成就。<>
親親❀，國有企業是由國家出資設立，並由國家對其資本擁有所有權或者控制權的企業法人；**的意志和利益決定了國有企業的行為，國有企業的全部資本或主要股份歸國家所有。般的國企有：中國菸草、中國郵政、中國電信、移動、聯通、中石化等。
國企一般多少工資
17樓：五百打土豆
這個工資不一定的，有的工資高，幾萬都是有的。但是有的工資低幾千塊，兩三千塊也是有的。
請問你們那裡國企普通員工到手工資多少？
18樓：大海時尚說哼哼
這個問題可以通過三個方面來：
第一：國企也得分效益好的國企和效益不好的，好的國企，普通的員工工資4500元左右，我說的是到手的工資，因為他們還有季度獎和年終獎。
以及去除醫療養老保險。
等等這些，還有的好的國企普通員工去除一切，到手的工資超過一萬左右的都有，領導工資更高，總經理級別的年薪。
兩百多萬，車間主任工資一般年薪在四五十萬左右，工資都不低。
第二：還有的國企效益不好，工資並不高，還有的面臨破產，工資都發不出來的也不少，更不用說什麼年終獎、季度獎了，連想都不用想，很多員工想走吧，又捨不得，走了再找工作不好找，還有的年齡大了，更慎凳不好找，不走吧，工資太低，還發不出來，生活都成問題，真是進退兩難。
第三：我們這裡的國企大部分都已經破產了，不存在了，還有的重組了，或者被別的單位收購了，不再是國企性質了，有的變成私人的，或者國企和個人並存，只剩下一些國家重力扶持的單位沒有倒。
我們國企員工平均工資18萬左右，季度業績6萬左右，社保基數。
13795，每月公積金3300。首先，工資方面，每個月15號按時發月薪，工資也不是很固定，多一點就一萬六，少一點就一萬四，基本保持平均工資在一萬五左右。對於乙個四線城市。
來說，房價在6000元/平公尺左右，勉強可以承受。
其他福利，這裡基本都是節假日，公司送溫暖等活動，也會給一些福利，比如600元超市購物卡，洗漱用品，電影票李首，年終獎假期費用等。一年總價值不超過3000元。這是我公司的基本福利。
當然，在去年之前，公司沒有說季度業績，但是都是年底發行的。每哪孝數一次發行，他們的業績在年底都在5-12萬元左右。不過當時的工資也就8000左右，總體上差不多。
對於我們誠實的上班族來說，我們意識不到自己有多有錢多貴。靠這點工資勉強能養家餬口，還有閒錢買些**和**自娛自樂，僅此而已。
19樓：情感達人左右
我們是檔稿河北邯鄲歷蠢纖峰峰礦區。邯鄲肢仿就屬於是三線城市啊，我們這裡是三線城市裡的小縣城。我們這裡的國企普通員工到手工資一般也就3000左右。
20樓：讓我裝傻賣萌
每乙個國企的工資都不太一樣，主要是根據該國企的經濟效益來決定的，我們那裡大概是5000~6000。
21樓：美倪倪影視娛樂
我所在的城市是四川的乙個三線城市，普通員工扣除五險一金實際到手平均3000元左右。
國企職工工資一般多少錢？
22樓：熱愛生活的王老周
朋友所在的城市是四川的乙個三線城市，國企型別有央企和地方國企。工、農、中、建國有四大行，郵儲銀行，菸草公司和國家電網是央企，實行的是薪級工資制，高管的工資收入相當高，是普通職工的5倍以上。普通職工的工資在十多年前在當地是高收入者，可以達到6－10萬，現在增長不大，甚至還略有下降。
在這些央企中，菸草的收入最高，普通職工可以達到15萬左右，其次是國家電網，在13萬左右，最少的是郵儲銀行，基層職工也就5－6萬一年。城市供水、供熱，機場，鐵路，公路等地方國企收入差距大，普遍在6－8萬之間，有的可以達到10萬以上。無論是央企還是地方國企，普通職工的收入都不高，屬於城市的中等收入範圍。
但是，國企有乙個優點，那就是國企比較穩定，職工收入有保障，不象私企，隨時有下崗失業的風險。國企與國企之間收入差距也是蠻大的，並沒有統一的標準。
國企也得分效益好的國企和效益不好的，好的國企，普通的員工工資4500元左右，我說的是到手的工資，因為他們還有季度獎和年終獎，以及去除醫療養老保險等等這些，還有的好的國企普通員工去除一切，到手的工資超過一萬左右的都有，領導工資更高，總經理級別的年薪兩百多萬，車間主任工資一般年薪在四五十萬左右，工資都不低。
還有的國企效益不好，工資並不高，還有的面臨破產，工資都發不出來的也不少，更不用說什麼年終獎、季度獎了，連想都不用想，很多員工想走吧，又捨不得，走了再找工作不好找，還有的年齡大了，更不好找，不走吧，工資太低，還發不出來，生活都成問題，真是進退兩難。
有的地方的國企不少都已經破產了，不存在了，還有的重組了，或者被別的單位收購了，不再是國企性質了，有的變成私人的，或者國企和個人並存，只剩下一些國家重力扶持的單位沒有倒。
國有企業單位普通員工，到手的工資一般是多少錢？
23樓：配鏡劉老師
一般在五千塊錢左右的，但是待遇是很好的，有五險一金的，還有平時過節的各種福利的。
24樓：三月三貓
其實根據不同單位的工作崗談指位不同，工資也不同，所以不能一概而論。基本上在國企工作，每個月的基本薪資會在3000元-8000元不等，算彎租上績效獎金，每個月的工資會含鬧配在4000元-10000元左右不等。
25樓：人生皆可期待
國有企業單位的普通員工到手的工資一般都在4000左右，他們的工資都不是很高，但是有很多的福利政策。
26樓：開車不用油
央企建築公司 員級 所有的錢加上也就10萬多一點。到手可能有8萬多。
27樓：小卒
扣除五金一險到手兩三千吧。
28樓：魚友
基本最低保障工資，這只是員工，不包括領導層。
29樓：星紅豆
這個差距大了，國企是分三六九等的。
國企一般工資是多少普通員工透露真實收入-股城理財
30樓：潮孤陽
【導語】在中國，不管是長輩，還是年輕人，有絕大部分的人都認為，進入國企工作就等於找到了乙個「鐵飯碗」，工資報酬高，上下班時間固定，那麼，國企一般工資是多少錢乙個月呢？國企內部普通員工透露真實收入，工資真如我們想象中那麼高嗎？
國企工資報酬是多少。
1、國企一般工資：在國企工作，每月基本薪資是3000元至4000元左右，一線城市的國企會更高，達到5000元以上。當然，這是普通員工的基本收入，對於國企的工資報酬，肯定會根據崗位的不同而有所變化，從事的崗位不一樣，薪資也有所差距。
國企招聘資訊在**看：
1、校園招聘：這是現在國企的主要招聘，招聘物件為當期的應屆大學畢業生，學歷要求不一定，比如國家電網甘肅電力公司只招收全日制二本及以上的學歷，有些國網公司則學歷要求為大專及以上。這種招聘進入國企的一般都是正式員工，福利待遇較好；
2、社會招聘：這也是國企招聘的一種主要形式，細分為社會招聘和內部招聘兩種，招錄管理和技術管理崗，專業要求較高，要求又相應的工作經驗和資格證書。這周招聘方式進入國企的也是正式員工，福利待遇好；
3、第三方勞務派遣：常見於鐵路系統，是有第三方勞務公司負責招聘，派遣到指定單位工作的招聘形式。相應的勞務費用是有勞務公司支付的，用人單位只用人。
這種招聘進入國企的都不是企業正式員工，薪資、福利都要差很多。
央企與國企主要區別：
1、直接管轄部門不同：通常國企是由當地**統轄的，直接受制於當地的國有資產管理委員會。央企則是由***直接管理，受制於***下轄的國資委、財政部、**匯金公司等，部分央企負責人是中組部錄用。
2、概念不同：所有的央企都可以算作國企，但不是所有的國企都是央企，央企是指直接由***管理的部分國企。
3、企業規模不同：央企多是規模超大的集團公司，是真正意義上的全民所有制企業，是國民經濟的支柱。國企一般是地方**控股的企業，盈利規模較小，員工人數比較少，只在地方上有一定影響力。
溫馨提示：三四千元的收入，是國企普通員工的真實收入，不過，並不代表國企內的所有員工，對於比較重要的職位，涉及技術領域的，工資可達7000元至8000元左右，甚至存在月入過萬的可能性，有一些國企員工，每月薪資是固定萬元以上的。
你在香港月多少工資，你在香港一個月多少工資？
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