營造良好的面試環境包括哪幾點？

1樓：玫瑰花兒開

首先，瞭解應聘者的背景材料。應聘者在面試開始以後短短幾分鐘之內就會意識到你有沒有看過他（她）的簡歷。如果面試前你瞭解一下他（她）的背景情況，確定你進一步瞭解的方面，正確地說出他（她）的名字，你就會給他（她）留下深刻印象，接下來提出的問題也會更有份量。

其次，選擇合適的面試環境。面試過程中，為應聘者提供輕鬆的環境不僅有利於維護公司的良好形象，也可以減少應聘者感到不安甚至恐懼的程度，從而得到更為準確的資訊。

第三，使應聘者感到受歡迎。面試人員要面帶微笑地跟應聘者打招呼，讓他（她）感到你很樂於對他（她）進行面試。對應聘者熱情友好不會削弱你的威信，也會無損於你在談話過程中的地位。

恰恰相反，應聘者反而會對你坦誠相告，而且更希望得到這份工作。

第四，說明面試的形式。在面試的開端解釋清楚面試的目的和順序會幫助應聘者消除疑慮，使其能在接下來的面試過程中更容易集中注意力。同時，對面試過程中的做記錄你也要事先說明：

面試過程中我要做些記錄，為的是不會遺忘你所告訴我的任何資訊。所以當我低下頭時，不要以為這是不感興趣，我只想確保記住你的談話內容。」

第五，說明你將對面試進度的控制。即使要多次打斷乙個健談的應聘者，也要掌握好面試的進度，因為完成整個面試過程對應聘者和你的公司都是最為有利的。你可以對應聘者說：

面試時要考察很多方面。為確保你有機會所有的問題，有時我可能會打斷你，然後提出下乙個問題。」

2樓：櫻市子來了

面試官的服裝整潔，面試地點的寬敞明亮，以及面試官跟面試者平易近人的談話，都是良好的面試環境的組成。

3樓：尚岑品物設計

不管你是面試者還是被面試，交談時說話的語氣和談吐氣質都決定了這一場面試的質量，因此在面試過程這保持乙個良好的精神狀態是非常有必要的。

其次是著裝方面的問題了，穿著得體是非常有必要的。

4樓：青青原野老師

環境採用暖色調系列，面試官也要態度平和，保持禮貌。

面試的環境必須是（　　）。

5樓：考試資料網

答案】：d面試的環境應該舒適、適宜，有利於營造寬鬆的氣氛。面試的環境必須是安靜的。

許多面試者喜歡選擇自己的辦公室作為面試的場所，但難免遇到意外的**、工作方面的干擾等。因此，一些小型的會議室螞者銷也是不錯的面試場所。在面試的環境方面，值得注意的是嫌團面試中面試考官悶遊與被面試者的位置如何安排。