1樓：匿名使用者
請你不要著急，現在大齡青年男女都多，大多數女孩是很現實，很物質的。不過這樣現實的女孩也不可取。婚姻是靠緣份的，你是緣分沒到，到了自然就能找到理想的伴侶。
2樓：網友
雖然說工作可能會有點原因，但不是絕對的，主要還是看本人吧，畢竟人人都是衝著人來的。
3樓：來自清源山學富五車的鹹蛋超人
35了還沒結婚著急是可以理解的，並不都是工作問題，主要是看人，勤勞善良，陽光上進，體貼人，總之各方面都要進步，就會有人和你處物件了。
4樓：網友
你乾的什麼工作啊。工作沒有高低貴賤之分，不是瞧不起工作，是你沒有遇到合適的。你可以相親。
5樓：帳號已登出
你好，你怎麼會有這種想法呢？是別人瞧不起你的工作嗎？我看就是你自己看不起自己的工作吧！35歲年齡也不是很大呀。再說了，作為乙個男人，你要有錢的話別人就不會在意你的工作了。
6樓：匿名使用者
小夥子，月工資兩千哪有女的願意跟你？你不是還在做設計嗎？能賺錢再說。
養家活口可不是有房有車就行，一大家子吃喝用，難道超過兩千塊的部分要女的補齊，那不成扶貧了？
結婚就是獲取女性的性資源和生育資源，別的還有免費家政、保姆的功能，你就花兩千塊，去叫幾次小姐就沒了，娶老婆肯定是不行的。
要麼你把標準再降降？找離異的？或者未婚帶娃的，那種名聲不好聽，但考慮問題更實際。
一句話，沒錢沒老婆。與其被生活壓彎腰，為什麼不找個更有錢的，起碼衣食無憂。
你能有東西值得人家圖，那時候就有老婆了。
7樓：琳柳心想事成
你可以把你的總收入告訴她們一下，因為才2000，就算是三四線城市也不夠養家，這社會，沒有錢真的是寸步難行。別怪人家不願，確實是現實殘酷啊。
35歲還沒結婚怎麼辦
8樓：灣區聚集
隨著現在社會的發展，女人是越來越獨立，對於生活，對於感情都有著自己的想法，有著自己的考量，並不會隨隨便便就將自己嫁出去，不會隨便就進入婚姻，因為不想要在婚後不幸福，所以現在大家結婚的年齡是不斷的增長，更是有著許多的女人已經過了35歲仍然沒有結婚，對於這樣的一些女人，身邊的男人一般是這樣看待的。
如果過了35歲還沒有結婚，不是太過挑剔的話，男人們會覺得估計是這個女人想法太過奇怪，或者是性格奇怪，有著一些別人無法接受的地方，才會到現在還單著，才會到了這個年紀仍然未婚。
每個人對於自己的另一半都有著準則，都有著要求，尤其是女人，婚姻的選擇是至關重要的，是可以改變人生的。所以男人們會覺得超過35歲沒有結婚的女人應該是要求太過，對於另一半有著過多的要求，或者說太過挑剔，才會在這挑挑揀揀的過程中虛耗，不願意妥協，不願意去嘗試才會到了這個年紀還未婚。
對於男人來說娶妻也是有要求的，一般有著兩方面的要求，乙個是家庭情況，乙個是經濟情況，畢竟一起生活是兩個家庭的生活，並不是簡單的兩人結婚，所以這家庭情況也是考量的一部分。有些女人到了35歲還沒有結婚，也許是家裡拖累了她。
或許是因為她的家人人品不好，品性不好等等，影響到這個女人給別人的印象，或者是她的家裡經濟條件不好，太過窮苦，如果娶了她需要為了她的家庭承擔和付出太多，這樣的一些情況都是男人害怕的。
9樓：社會生活一點通
35歲還沒結婚，那就先單著，因為緣分不到，如果緣分到了，椰風擋不住，只是不知道你都35歲了，還有其他什麼條件。
10樓：贊贊團隊
交新朋友教案。
活動目標：1、願意主動、大方地與他人交往，感受交朋友的樂趣；
2、瞭解自己的特長，並以說、唱等形式表現出來。
活動準備：1、經驗準備：開展活動《誇誇我自己》;
2、物質準備：磁鐵板、幼兒自制名片、電視機、攝像機、手偶動物3個、獎勵花若干朵等。
活動過程：一、討論、看情景表演，分析如何交新朋友。
1、 討論：「再過乙個月，你們就要進入小學了，會接觸新的老師和小朋友，怎樣讓他們很快就認識自己、願意和自己交朋友呢？」 根據幼兒的出示相應的卡片在磁鐵板上，如寫有「姓名」的、「特長」的等)
2、分析討論：可以從哪些方面來介紹自己？(相貌、性格、愛好等)
3、 **情景表演：《小動物學校的新朋友》。提問：小青蛙、小羊都想交朋友，他們誰成功了？為什麼？你會學誰交朋友？(鼓勵幼兒主動、大方地與人交朋友)
二、通過說唱等形式展示自己的特長，嘗試交新朋友。
1、自由討論，準備交朋友的介紹詞。「你準備怎麼介紹自己？用什麼形式告訴新朋友？」(引導幼兒從說、唱等方面進行考慮)
2、請部分幼兒說說自己的介紹詞。(大家可以給些建議，突出個人的特長)
3、實踐練習。請幼兒相互間介紹、交朋友，並且交換名片。
4、交流分享：你成功了嗎？交了幾個朋友？你高興嗎？
5、再次實踐練習。主動與客人老師交朋友，如果成功會得到客人老師手中的獎勵花。(同步跟蹤拍攝部分幼兒交朋友的情景)
三、體驗交朋友的快樂。
1、交流分享：你成功了嗎？得到了幾朵花？高興嗎？
2、欣賞幼兒交朋友的`錄影片段，體驗快樂。「剛才老師悄悄拍下了你們與客人老師交朋友的情景，想看嗎？」
3、 採訪客人老師的感受。「老師，你記住來和你交朋友的小朋友了嗎？你喜歡他嗎？願意和他做朋友嗎？」
4、 小結：「小朋友們今天的表現真棒！我們還可以主動地與幼兒園別的班的小朋友交朋友！相信你們進入小學後一定很快就結交許多新的朋友，讓新朋友喜歡你們！」
11樓：喜菲耀人糖
如果你是女人，說明你太挑剔了。如果你是男人，實在找不到就打聽一下，去國外領乙個女人也可以的。
12樓：婕兒
找親朋好友幫忙介紹乙個呀！現在結婚晚的人不少，總能遇到合適的人。
13樓：理工科小王
積極的去尋找另一半。
感覺我今年已經35歲了，已經好像找不到工作了，怎麼辦？
14樓：儒森教育
有能力的人到**都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經驗的年輕人，如果沒有乙個正確的職業規劃、良好的求職動機、成熟的求職技巧，可能到哪都會遇到不少困難和挫折。
1、面試前有沒有仔細瞭解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不瞭解的，就僅僅知道來面試xx崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。
2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？
比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。
15樓：不太浪漫
那就去提公升自己，學習一些技能知識，讓自己具備競爭的能力，總是在這裡自怨自艾是解決不了問題的，所以行動起來吧。希望我的能夠幫到你。
16樓：玫瑰狀螺絲
可以做做小賣店等等的小生意呀 無事時還可以發明些東西 萬一讓有錢人看上了 那可賺大發了。
17樓：網友
我覺得你不要放棄，要對自己有信心，相信你肯定會找到乙份自己喜歡的工作。
18樓：長空井空
應該找不到合適的工作吧。
會開車不？有啥職業資格證，比如會計之類。
擅長髮明這個太虛了，你應該具體一些，比如農具方面的、廚房用具、大小五金之類。
確實啥都不懂那你完全可以去應徵推銷員，怕面子上掛不住的，那就出賣體力，去送外賣，覺得low，那就潮爆一點去工地看有沒有招小工的，或者到工廠過一下流水線生活。
說找不到工作，那都騙人的~
19樓：網友
可以考慮做網際網絡，或者申請發明專利。
20樓：紫羅蘭傾情
不要太悲觀，人家50歲都還能找到工作。
21樓：天涯過
一般工作還是還是比較容易找的，好的工作難找。
我們35歲了，沒有錢現在，老婆說要去外地打工，我沒有答應，她是什麼性格我太瞭解了？
22樓：網友
35歲時乙個很尷尬的年齡，上有老，下有小，不過正常的老人應該還能自理巖前檔順便帶帶孩子，而每個人悔念都有不同的追求，如果是說你和你愛人都想給自己，給家人更好的生活，兩個人一起出去打工，沒有什麼不好的，但如果是在家也可以有好的收入，建議還是在家附近工作，因為留守對兒童來說帶來的傷害很大的。也許孩子不粗亂覺得有什麼，但是這種傷害都是精神上的，潛意識內的，等發現就完了，孩子非常需要父母的陪伴！
23樓：義錦欣
那就一起去唄，為了更好的生活，和給她更好的愛，蠢正你們一起努力賺錢，枯數讓日子過的更好沒檔首，如果你乙個大男人沒有一點上進心，那女的跟著你肯定沒有安全感。
24樓：網友
沒有錢，日子就會過得拮据，老婆要出去打工，你可迅唯敗以和她一起去，山謹畢竟才35歲，這樣兩個人共同奮鬥，可畝顫以把生活改善起來。
25樓：恭賀撥駿
人的一生有多畝納少錢和態應該是有定數的吧，只要你們兩個盡最大努力去賺錢了。這就足夠了。迅棚沒你的老婆想去外地打工，如果可能的話，你們兩個一起去能改變家庭的現狀。
26樓：網友
沒有錢又不餘輪去打工怎麼活下去，如果你有另外型餘的方法知道她的性格也可以選擇不外出打工，但是去外面可以見見不同的人和事豎租信可以開闊自己的眼界也是很好的事！
27樓：網友
你沒有錢，你的老婆為了生計要出去打工掙錢，你為什麼不能主動承擔起打工掙錢的責任呢。
28樓：匿名使用者
你們35歲，沒有錢，喚譁你老婆說要去外地打工，你沒有答應，你們可以互相商量一下，為什麼要去，為什世桐麼不去，如果要去的話，有沒有目標，和返行好好商量。
29樓：網友
你們沒有錢，你老婆想去外地打工你又不讓，你還不放心你老婆，那你就自己掙錢去吧。
30樓：在金海湖駕車的紅玫瑰
夫妻之間瞭解就行，既然老婆說要去打工，那你兩個就一塊出去找工作啊！省的你無聊說老婆有什麼心思。
35歲為什麼不好找工作了
31樓：佛系郭靖
處於這個年齡段的人大多已經有了家庭，這就意味著多了很多牽絆，你下班就想著準點回家給孩子做飯，工作只是生活的一部分。
而那些剛畢業的年輕人，還不到30歲的年輕人，他們可以生活裡全是工作，為了夢想，全力以赴。
很多公司寧願給新人漲1000，也不給老員工漲500，因為年輕人可挖的潛力大，價效比高，而中年人身上的價值已然不大，更多地是在靠經驗工作。
32樓：魅兒
35歲不好找工作的原因：
1、收入的要求。
35歲左右的人群大部分已經成家立業，上有老下有小，有的在供房，供車，揹負的非常大的經濟壓力，是家庭中的頂樑柱，跳槽一定會去選擇一家收入穩定，薪水比原來高的企業。
然而收入高薪水，薪水穩定的崗位普遍集中在中層管理人才，這樣的位置並不是企業經常招聘的物件，即使有也會對人才經驗要求非常高。
2、時間的要求。
35歲左右的人群不是乙個人的世界，小孩、家人開始成了自己時間花費很重要的一部分，然而20歲後起的職場新秀，無牽無掛，能把所有的時間集中在工作當中實現自己的理想和夢想。企業也更加喜歡招聘這類人才，提公升了35歲人群找工作的難度。
3、新事物接受能力。
35歲左右人群在過去10年積累的一定的經驗和能力，這個是面試的優勢，但工作的思維方式，對新技術新知識接收學習能力開始下滑，創新能力變得開始匱乏。
4、企業內部環境。
對於企業人力資源的優化，企業發展到一定規模，乙個蘿蔔乙個坑，企業老齡化嚴重，組織就會變得僵硬，企業慢慢的缺乏創新發展、狼性。
5、新技術代替了人工。
隨著人工智慧(ai)深度發展，商業程序加速，語音翻譯、機械人、大資料等新技術的應用，很多的崗位已經被淘汰了，之前掌握的這類技術的人才，沒有對自己的知識儘快公升級，也是會變淘汰，找工作變的更加困難。
企業招聘用人的考慮因素：
1、專業技能是否能獨立勝任工作。
2、職業素養是否能展示出良好的工作態度。
3、工作的穩定性。畢竟誰也不想培養乙個剛上手就飛掉的人，這樣招聘成本、培養成本、磨合成本都太大了。工作的穩定性會從你的職業規劃是否清晰、能力與崗位是否匹配、慾望與薪資是否平衡、家人態度、結婚戀愛分居等角度來考慮。
4、加班的時間。一般來說，體制外的市場化企業，包括阿里京東華為，多少是有一定程度的加班的。加班沒有錯，不加班也沒有錯，多勞多得，少勞少得，合適匹配才是最重要的。
5、薪資待遇。求職者都巴不得薪資越高越好，但老闆不是這麼認為的。老闆的角度是，他會充分衡量你的能力、你可能創造的價值，來決定你的薪水。
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還沒有找到女朋友，說明你的緣分還沒有到。只要你努力去找，會找到女朋友的。我相信你真愛的人會等著你的。彆著copy急，關鍵是自己的心態bai要放正，別因為 急著找女朋友就du盲目的去zhi戀愛，現在30歲都沒結婚的剩男剩dao 女也是一大把，人家比你更急。最好是找到一個適合自己的，你不是錯過了很多女生...
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