1樓：不言也不語丶及
華為的創新管理體系是很完善的，他把股份都分給員工，員工能極大地鼓舞員工的積極性。
2樓：匿名使用者
華為的創新管理體系真的很不錯，華為也會在國內生產自己的晶片。
3樓：網友
為的創新管理體系是非常不錯的，它的應用頭腦非常強大。
4樓：隨風細雨濛濛
華為的創新管理體系當然是挺好的了，也就是說，有能者居之。
**華為公司技術創新管理方面的成功經驗，不足及其對中國企業的啟示
5樓：
摘要。華為公司在技術創新方面的成功經驗主要包括以下方面呢：1.
強化自主創新，加強研發投入。華為一直堅持自主創新的道路，將大量資金投入到研發中，尤其是在5g等前沿領域進行深度探索，加快業務轉型升級。<>
2.建立完善的技術創新管理機制。華為通過設立獨立的研究機構、優秀人才培養、創新創業孵化等多項措施，建立了一套完整的技術創新管理機制，為技術創新提供了有力的保障。<>
**華為公司技術創新管理方面的成功經驗，不足及其對中國企業的啟示。
華為公司在技術創新方面的成功經驗主要包括以下方面呢：1.強化自主創新殲鍵，加強研發投入。
華為一直堅持自主創新的道路，將大孫改升量資金則老投入到研發中，尤其是在5g等前沿領域進行深度探索，加快業務轉型升級。<>
2.建立完善的技術創新管理機制。華為通過設立獨立的研究機構、優秀人才培養、創新創業孵化等多項措施，建立了一套完整的技術創新管理機制，為技術創新提供了有力的保障。<>
3.加強國際化創慎隱祥新合作。華為積極開展國際化創新合作，與世寬搏界各地的優秀企業、高校、科研機構等合作，分享技術、經驗和資源，實現了開放創新。[心攜咐]
朋友，華為在技術創新方面的不足主要是在知襲山識產權方面缺乏脊禪爛投入。此外，華為在過去在創新文櫻漏化上較為單一，沒有為員工提供更多的發揮創新才能的空間。<>
朋友，這對中國企業的啟示是：<>
1.加大科研投入，提高自主創新能力。[星星]2.
建立完善的技術創新管理機制，優化研發流程，提高研發效率。[星星]3.加強國際化創新合作，學習借鑑國際優秀企業的經驗，喊茄實現開放創新。
星星]4.重視智慧財產權的保護和投入鄭氏察，鼓勵創新、保護創新成果。同時，建立積核卜極的企業文化，為員工提供更多發揮創新才能的空間。
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