1樓：桃灼小灼
如果你是一個沒有太多主見的人，或者還沒有形成自己的想法和主見，那麼很適合到大企業去。另外，大企業先進的管理體系和企業文化能幫助你開拓視野，知道什麼是最好的。
大企業的工作背景往往是一塊金字招牌，它可以讓你以後找工作的道路平坦許多。
但是，如果你是一個上進心很強，想要別人傾聽你的意見，且特別需要話語權的人，那麼，呆在大企業可能會讓你感覺比較壓抑，手腳像被束縛住一樣。另外，大企業人才濟濟，比你聰明的人有很多，如果你想出人頭地，脫穎而出，需要在這裡熬個幾年，而且，要熬的非常有質量。
相比之下，小企業裡的職位一般是一個蘿蔔三個坑，你可以在一個崗位上發揮不同的專長，而且，小企業的彈性更大，你的發展可能會有跳躍性的進步。當然，缺點也是顯而易見的，在小企業工作，能帶給你的資源可能會比較少，周圍優秀的人才不夠多，不能帶動你的成長和進步。而且，你在小企業的工作背景優勢不明顯，在將來跳槽時的分量不夠，小企業發展不夠穩定……
因此，很多人選擇先到大企業積累工作經驗，然後再去小企業一展抱負。
2樓：老鄭說職場
建議畢業後選擇進入大公司，大公司設施完善、晉升機制完善且更容易成為專業性人才，同時大企業也是一個非常好的背書。畢業之後每個人都面臨著各種各樣的選擇，這些選擇的重要決定著在每個人未來的走向。
3樓：x莉莉安
其實我還沒有畢業，其實我也思考過很多次這個問題，而面臨選擇的時間，也越來越近了。
很多職場老司機說，畢業後的第一份工作其實是非常非常重要的，因為他可能塑造了你以後工作的常態。為此，我深深地憂慮，總害怕做了不適合自己的選擇。
是的，我們都知道，大公司和小公司，各有各的好，因此它們也適合不同的人，所以這一切都是因人而異。
大公司的話，首先我能想到的就是有更完善的培訓體系，更完善的公司結構，更優化的工作運作流程，但這一切都意味著，可能更固化。這是一直以來我有點排斥大公司的願意，系統太冗雜，人員編制太龐大，不一定適合初入社會的畢業生。
而小公司呢，在以後的社會，小公司的生存壓力會更大，所以即使呆在小公司，不一定工作壓力和工作強度就會比較小。對我而言，小公司的挑戰可能不夠大，所以即使它有再多的優點，最後我可能還是會選擇大公司吧。
4樓：蛋蛋打呆九
其實兩者各有各的優勢和劣勢，具體的還要看你自己的想法和目標了。下面我來具體說說這兩者各自的優勢和劣勢吧。
畢業以後，如果去大公司的話，它的優勢就是大公司的福利待遇各方面都比較好，工資給的也會相對較高，公司的政策，平臺等都比較完善，還會有很多培訓剛剛入職的大學生的機會，也會有把你外派出去學習的機會，總之平臺會比較高，以後找工作也會比較方便。甚至於，公司的年會都比較好看，活動什麼的都會辦的比較大，年終的獎金什麼的都會比較多。總之一句話，各方面都會很完善，很上檔次的。
它的劣勢就是在大公司裡工作，很難往上爬，升職加薪的機會很少，因為工作穩定，所以不能鍛鍊人，對於自身的提高比較侷限，尤其是能力的提升。因為太安逸了，很難讓自己有鬥志，很容易自己就會迷失在大公司穩定的工作環境中。
畢業以後，如果去小公司的話，特別能夠鍛鍊人的能力。因為小公司比較缺人，所以你可能一進去，就要把整個流程都要熟悉一遍，這樣方便你以後能夠勝任不同的工作。這一點雖然會讓你很累，但是也很磨練人，對你的能力很有幫助。
至於缺點嘛，無非就是公司各方面的政策制度都不完善，工資以及福利待遇都不怎麼好。工作比較累也不穩定等等。
去大公司和小公司工作都是相對而言的，他們的優勢和劣勢也是相對的。對於我來說，剛剛畢業的大學生正處於花樣的青春裡，這種時候就應該去外面拼搏闖蕩。所以，最好還是先去小公司歷練一番，感受一下社會的殘酷，把自己的能力練練好，然後再去大公司謀求一份穩定又高薪的工作比較好吧。
如果一開始就去大公司工作了，可能自己的鬥志會被消磨殆盡，這樣的話，就對不起自己的青春了。
5樓：無關風月
每年到畢業季的時候，年年都有不同人的從不同的學校出來，去選擇就業或是實習，但是大家都不約而同的會面臨相似的問題，就是去大公司還是去選擇小公司去實習或是就業。大家幾乎都要去思考這個問題，都要去糾結好幾天，其實這個問題主要是靠自己，首先先聯合自己的實際問題，再去考慮這個問題，這樣就會減少糾結了。
還有就是不管是哪個公司上班，我覺得各有各的好處，天下沒有什麼事情是完美的，無懈可擊的。任何事情都有他的兩面性的，不同的人面對同一件事有不同的選擇，是因為不同的人的側重點是不一樣的，每個人都有自己的看法和顧慮，這件事情的選擇就要看你的關注點在**了。
大公司有這雄厚的經濟實力和業務能力，良好的口碑，在裡面工作你可以學到很多，大公司可以給你一個較大的平臺去展示自己的實力，去發揮自己的才華。可以給好的給你平臺去表現自己。但是大公司裡面可以說是一部現代的甄嬛劇，競爭壓力非常的大。
相反小公司沒有雄厚的經濟實力，甚至在業界也不是很有名氣，也不可能給你一個較好的平臺是施展自己的才華，甚至還有其他的一些不定因素，但是他沒有特別強的競爭壓力，也可以更好的去鍛鍊自己，作為一個新手它可以給你較長的時間去適應一一切。
綜上所述，去大公司好還是小公司，其實在於你的選擇，他們都是各有利弊，對於每個人也都不能一概而論，根據你自己的性格和觀念去選擇，如果覺得確實不適應，那麼感覺轉化自己的思路，但是一旦選定，不要去懷疑更不要後悔，要麼走，要麼留下繼續闖出自己的一番天地。
6樓：媛媛聊影視
各有各的好處吧，目標不一樣的，性格這些也是不一樣，都會有不同的選擇的。有的人，畢業之後就一心想要去大公司發展的，但是有的人卻喜歡那些寧靜的小公司，沒有什麼競爭。其實這就像是，你畢業之後選擇在北京這樣的一線城市發展，還是選擇回到你的三線老家去發展是一樣的道理的。
對於那些天生不喜歡去競爭，不喜歡快節奏的生活的人，他們就會選擇去小公司的。小公司小，人際關係沒有那麼複雜，你不需要太多的社交，不需要學習太多的禮儀這些的。
能夠在這裡比較隨性隨性，而且壓力也不是特別的大。環境是一個很重要的因素的，小的公司相對來說，比較輕鬆一點，周圍的人上進心都是有的，但是沒有那麼強烈，大家都是追求那種得過且過的心態辦事情。喜歡鐵飯碗，喜歡這樣一層不變的工作環境 這也是人的性格和追求決定的。
我們不能夠說這樣的生活不好，因為各自想的都是不一樣的。那些選擇去大公司的人也是有好處的。我畢業之後，就想要去大公司上班，我覺得大公司壓力大是一件好事兒。
我喜歡的工作是挑戰性的，我很討厭周圍的人很不積極的，沒有壓力感覺不到自己的底線在**的。我想要在大公司好好看看自己和別人的差距，然後儘量的學習別人的經驗，努力來提升自己，雖然很很累，但是肯定會很值得的。
每一種選擇都是有一定的好處的，其實，我覺得只要你肯努力，無論是在大公司還是小公司，你的成就都會有的。一直努力和堅持不是人人都能夠擁有的。
7樓：嘟
有些人認為畢業去大公司比較好。因為去大公司的經歷對以後找工作都有用。大公司的一些制度都很規範，可以讓剛畢業沒有經驗的人知道正確的操作是什麼樣子的。
就算以後跳槽了有一些公司也會看你曾經的這段經歷，就像有的人讀的名校，有的人就只是讀普通的本科。工作也是會分為名校和普通本科。
也有一些人認為大公司的東西都規範了。你可能只是在其中一個部門從事某一樣工作。因為大公司的模式都已經形成了一種規範，這樣才能讓工作效率高起來。
不是特別注重人才多方位的培養，工作範圍太小，學習到的東西也很少。而小公司就不一樣了，有可能一個人要從事好幾樣工作，這樣可以鍛鍊人，基本上在裡面磨練幾年出來，都可以獨當一面。所以有一些人選擇一畢業就去一些小公司，去鍛鍊幾年然後再往前看。
就像我前面說的，不管去是去大公司或者去小公司，只要是有經歷，都不會差，並且保持這一顆積極上進的心，你就會成功。
(**來自網路，侵刪)
8樓：夜櫻隊長
首先，這個問題並沒有標準答案。無論是大公司還是小公司，它們都有各自的優點和缺點。只有衡量這些優缺點，再結合自己的接受程度，才能做出最好的選擇。
那究竟應該考慮哪些因素呢？建議如下:
第一，生活態度
有人喜歡平平淡淡的生活，有穩定的工資就很滿意。而有些人則希望，通過不斷地挑戰獲得更高的薪資。這兩種人，在骨子裡對生活的態度是不一樣的。所以，在公司的選擇上，也會有本質的區別。
大公司相對來說比較穩定，但是發展空間較小，因為大公司的各項制度相對完善，人才也相對比較聚焦。小公司雖然不太穩定，甚至還有倒閉的風險，但是風險總是伴隨著機遇，如果公司的團隊及行業選擇相對不錯的話，個人的發展空間也是很大的。
第二，職業規劃
除了生活態度，還有職業規劃，同樣是做為決定公司選擇的重要因素之一。
首先，先確定自己未來的職業發展是哪一塊領域，或者說是哪一個行業。不同行業，在不同大小的公司也絕非不同，行業的屬性會影響你適合在大公司還是小公司的發展更快。如果做個比喻，那麼，大公司就像是一個成熟的老者，心思縝密，小公司就像一個活潑的少女，等待你去全面的瞭解。
第三，其他因素
充分了解了上面兩個因素後，你再確定意向公司間的細節差異，比如環境，待遇等等。這個應該就不用細談了，每個人對這些細節的要求也有所不同。
但是如果這些機會成本，在於上面兩個大方向上可以忽略不計的話，那還是遵循自己內心的選擇。因為，選擇正確的生活態度和職業規劃，會讓你的職場生涯事半功倍。
但是，我還是比較想說一句，對於剛出來實習的大學生，比較建議先去大公司鍛鍊一些日子，瞭解了成熟的公司各項制度，有助於個人對工作的系統化理解，這在日後是有一定幫助的。
當然，對於已經有過工作經驗的，那麼，上述說的幾個考慮因素，才是最重要的。
9樓：小西說健康
說一說我的分析：
從管理來說，大公司管理更規範
從個人能力來說，小公司更鍛鍊工作的能力
從二次找工作來說，大公司背書比小公司背書好
在職場上，假如你是從大公司出來的，很多公司是非常願意接納的。一方面，經過大公司「洗禮」的人，通常業務素質都比較高，進入公司後很快就能夠創造業績。而且，小公司也想通過這些大公司的人才培養自己公司的人。
因而，從大公司辭職的人相對比從小公司辭職的人更受用人單位的喜愛。
當然也並不是說小公司辭職就不好，不能那麼絕對。小公司也會培養出不少優秀的、拔尖的人才。只是，在我們這個看臉、看學歷、看資質、看背景的社會，大公司的背書會比小公司更好一點，而已。
室內設計剛畢業去大公司還是小公司
從事室內設計行業十年，這個問題也被問過很多次。室內設計剛畢業我認為去小公司好！為什麼說室內設計剛畢業適合去小公司呢？首先小公司實踐機會多 作為剛畢業最重要的是理論到實踐的知識落地。對於室內設計剛畢業生而言實踐機會越多就越好，小公司一般都是一個頂十個人用，所以給到畢業生的實踐機會會比較多。公司為了使新...
去大公司還是小公司的求職困惑
建議畢業後選擇進入大公司，大公司設施完善 晉升機制完善且更容易成為專業性人才，同時大企業也是一個非常好的背書。畢業之後每個人都面臨著各種各樣的選擇，這些選擇的重要決定著在每個人未來的走向。找工作在選擇公司的過程中也需要看你想要追求的是什麼，如果想要更全面的學習工作經驗，其實小公司接觸的更全面，但在小...
大家覺得工作是去大公司好？還是去小公司好
大公司和小公司其實都無所謂的，最主要的是你要明白自己要走什麼樣的路，要走什麼發展方向，如果你在找一份安定穩定的工作，不想思考那麼多或者想那麼多的話，就考慮下富士康類似的工作，也就是大公司，如果你幹勁十足，想試試自己真正的能力有多少的情況下，那就去應聘一些能慢慢一步一步爬上高層管理類似的工作，小公司也...