1樓：匿名使用者
你老公單位如果給他正常繳納職工社保五險，那麼只有15天的陪產假津貼，他的社保繳在哪邊就在哪邊申請待遇。
2樓：昌浩撤
回答您好，正在給您打字解答，稍等一下。
生育津貼新政策有以下5點：1、生育的女職工可享受98天產假，在浙江工作的女職工可增加30天，共128天；2、難產的女職員增加15天產假；3、生育多胞胎的，每多生1個嬰兒，增加15天產假；4、懷孕不滿4個月流產的，有15天產假；5、懷孕滿4個月流產的，女職工有42天產假。
如果用人單位繳納了生育保險費且不斷交，生育期間公司倒閉的，還可以申請生育津貼。
配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
更多4條
3樓：致公服務管理
生孩子不花錢，生育津貼如何領取
男職工怎麼領取生育津貼？？
4樓：匿名使用者
用人單位按照規定繳納生育保險費，男職工即可享受保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》對其有相應的規定：
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇。
職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
擴充套件資料第三十七條 醫療保險經辦機構採取總額預付、按病種付費、按專案付費等多種形式相結合的結算方式，結合對定點醫療機構的考核辦法和協議管理辦法，與定點醫療機構結算醫療費用。
當年度基本醫療保險**實際徵收低於徵收任務95%的區縣（自治縣），其低於95%的差額部分由當地基本醫療保險統籌結餘**支付；統籌結餘**不足以支付。
第三十八條 由區縣（自治縣）**予以彌補。**支出實行預撥制度，按照定點服務機構屬地管理原則，其中市內醫科大學附屬醫院由市醫療保險經辦機構負責支付管理。
5樓：學霸說保_雪莉
生育險的覆蓋人群比較廣闊，包括女性職工、男性職工的未就業配偶、參保的自由職業者等，只要符合報銷條件，都能享受到。
不知道生育險怎麼買的朋友，這篇文章給你一次性掃盲：生育保險怎麼買？交多少錢？生育津貼有多少？可以自己交嗎？
男性職工交的生育險，主要是用來為沒有工作的女性配偶生產時報銷醫療費用的，根據地區不同，可能有10天或15天的帶薪陪產假，但沒辦法領取生育津貼。
另外，參保生育險的男職工，如果想要做計劃生育的相關手術，如結紮手術，也是可以享受到報銷的。
在報銷之前，需要看看自己是否滿足以下幾個條件：
1、生育險累計繳滿12月或連續繳滿9月
2、配偶懷孕與生育當月仍在繳納
3、符合國家和省人口與計劃生育規定
如果生育的時候累計繳納時間不滿12個月，那麼在之後18個月內繳夠12個月也是可以的。
符合條件之後，帶著這些材料去社保局申請報銷：
1、職工及配偶身份證原件及影印件；
2、戶口簿原件及影印件；
3、結婚證原件及影印件；
4、生育報銷審批表：需要在當地有關部門諮詢申請領取，辦理時需要兩份，並加蓋公章；
5、計劃生育服務證（即生育服務證或準生證）原件和影印件；
6、醫療機構出具的生育醫學證明（出生證）的原件和影印件；
7、醫療收費票據（發票）原件和影印件，及對應的費用匯總清單原件和影印件、出院小結（出院記錄）原件和影印件；
8、醫保卡：持醫保卡門診就醫可以實時結算，直接繳納自費部分就可以；
9、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
不知道醫保卡如何使用的小夥伴，點選這篇文章，正確使用姿勢get起來：城鎮、農村醫保卡怎麼用？弄丟了如何補辦？
需要注意的是：
如果是委託辦理，需要提交委託書和委託人身份證及影印件。
如果是異地生育，需要提前到醫保處備案審批，提交出院小結或者病歷本。
如果是在港澳臺生孩子，需要提交能證明生育的病歷證明材料。
報銷流程根據地區的不同，有的需要自己帶好材料去當地的社保網點，有的則只需要將資料交個公司人事，由人事上交給當地社保部門。
但比較一致的是，靈活就業人員都需要自己帶著材料去當地社保網點辦理。
社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後就可以按規定享受生育保險待遇了~
由於不同地區具體政策有出入，保險起見，建議就醫之前撥打當地社保服務**：區號+12333詢問清楚。
以上就是我的回答，希望可以幫到你~
6樓：職場達人承老師
回答配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料：1、本人及配偶的居民身份證、《結婚證》；2、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》；3、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)；4、本人就醫證卡、原始發票；5、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
7樓：沛沛豬的母嬰小智慧
男職工的生育津貼領取條件:
1.同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;
⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;
⑶配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。
2.符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
3.配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保(查詢辦理)關係所在地的市、區社保(查詢辦理)經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保(查詢辦理)經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。希望您繼續並對我們的工作提出寶貴的建議和意見。
在進行男性生育保險報銷過程中，應該將相關材料準備齊全，以免需要時出現不必要的麻煩。
8樓：公事通
生孩子不花錢，生育津貼如何領取
9樓：匿名使用者
男方只能領取晚育津貼。他愛人有生育險嗎？如果他愛人有生育險，那就由女方單位去申報生育津貼，將報表給男方單位蓋章，選擇領取晚育津貼的一方為男方就可以了。
10樓：匿名使用者
如果女方是外地戶口，沒有生育險，男方能領取晚育津貼嗎？ 另外這個有時間限制嗎？我看到有的規定必須是生產後3個月，有這項規定嗎？
11樓：匿名使用者
沒了，其他的都報不了了，女方沒生育險就是虧
12樓：壹人事平臺
報銷條件
1、不論你是自己交費，還是單位交費，生育或者實施計劃生育手術時交費需要持續滿十個月的才可享受生育保險金（各地的時間限制不一樣，詳情要諮詢當地的社保機構）。
2、方應該符合國家的計劃生育政策規定，另外也要符合法定的生育條件。具體是指既要符合國家的計劃生育政策又要達到法定的生育條件，如果男方連法定結婚年齡都不到的話，那就無法享受這項生育保險待遇。
3、在生育保險定點醫療機構生育或者實施計劃生育手術，生育保險報銷必須在參加社會保險的前提下才能進行。在符合計劃生育規定生育時，報銷時需以下材料：結婚證、準生證、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、住院發票、醫保ic卡，男職工身份證。
4、要求女方並沒有被列入生育保險的範圍。最後一條要求必須是您的配偶並沒有上生育保險，也就是說女方的單位並沒有為您的配偶繳納生育保險費，如果女方的單位也為女方上了生育保險的話，那麼需要您的配偶去申請生育保險的報銷，而不能通過男方的生育保險申請報銷或是補貼。
男人怎麼申領生育保險
13樓：時無間
生育保險屬於社保的一種，個人不繳納生育保險，國家規定由用人單位來繳納。
一、男性生育保險申請條件
具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
1、符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;
2、配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上;
3、配偶未列入生育保險範圍，且符合國家生育政策。
二、男性生育保險報銷程式：
配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料：
1、本人及配偶的居民身份證、《結婚證》；
2、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》；
3、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)；
4、本人就醫證卡、原始發票；
5、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，
到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。
社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
擴充套件資料
根據我國相關法律中的規定，對於生育保險具體的費用需要由用人單位來承擔，而作為職工其實是不需要繳納生育保險的。
當然要是沒有與單位建立勞動關係的，也就是屬於個體戶或者自由業者，那麼是不允許參加生育保險。
而在符合生育保險報銷條件的時候，自然也是可以享受到相應的生育保險待遇。
目前在我國，不管是女職工還是男職工都是可以享受生育保險待遇，但前提都是要滿足了規定的條件。
14樓：
配偶生育以後，男職工本人要帶上自己的勞動和社會保障卡、居民身份證、結婚證、其配偶戶籍所在地村（居）民委員會出具無工作單位證明（或失業證原件、影印件）。並且要提交計劃生育服務手冊或者生育證、新生兒出生醫學證明、醫院出院單據（有分娩方式的說明，醫院蓋章）。
還需要提交男職工本人銀行賬戶卡，在生育補助申領下來以後，就會直接通過公司打入男職工銀行卡賬戶中。以上材料準備完成後，等孩子出生後，男方持上述資料到單位申請報銷。男性職工給單位提交材料後，由單位轉交至醫保部門。
最後醫保部門稽核通過後將報銷款打入銀行賬戶。
除了享受休假津貼，男職工計劃生育手術後享受的休假津貼。（輸精管結紮休假天數為7天，輸精管復通手術休假天數為14天，休假津貼按參保職工所在用人單位上年度職工月平均繳費工資除以30天再乘以休假天數得出。）
而且職工未就業配偶享受生育醫療費用待遇。也就是說，如果男職工的家裡有一位全職太太，那麼他的全職太太是可以享受到生育醫療費用待遇哦~（按我市基本醫療保險生育醫療費用報銷待遇相應標準支付，不享受生育津貼。）
生育保險怎麼報銷男職工，男職工生育保險怎麼報銷
據規定，男職工享受生育保險需滿足以下條件 配偶是城鎮戶口的，須提交失業證或居住地居委會的無工作單位證明和經辦機構規定的相關資料 是農村戶口的，須提交其居住地村委會出具的無工作證明和規定的相關資料。女職工生育時或男職工配偶生育時，生育保險連續繳費滿6個月，還要符合國家和省人口與計劃生育法律 法規 規章...
企業破產，按月享受傷殘津貼的工傷職工該怎麼辦
企業破產了，按月享受傷殘津貼的工傷職工該怎麼辦？企業宣佈破產的，首先要在單位的剩餘資金或變賣資產的出賣金裡，為傷殘職工預繳各種社會保險直至退休。接下來，下文為你詳細介紹！傷殘津貼是社會保險機構對工傷職工的經濟補償金，是對永久性喪失勞動能力的一種經濟補償，一般是長期待遇。根據我國工傷保險條例規定，工傷...
生育保險男方怎麼辦理，男的怎麼報生育保險？
女方有生育費用報銷，女方享受生育產假津貼，符合晚育條件的可以享受晚育津貼並需要選擇在男方或女方享受 夫妻雙方簽字確認，所有津貼都打到女方帳戶上。如果男職工繳納了生育保險，同時男職工的配偶生育，如果符合計劃生育政策中規定的晚育政策並已經領取了 獨生子女父母光榮證 的，按照規定，男職工可以享受十天的護理...