1樓：
ktv服務員
平時是負責在外面站崗，巡邏的吧？~~下面是，我當ktv服務員的一些經驗之談。。
1 上班要醒目點，看到服務燈亮，要儘快趕到，不要讓客人等太久。
2 要多看，多問，多總結，多動手，看ktv經常發生的問題是什麼，並學會解決方法，這個很重要（比如，機器問題，空調問題，有煙味，尤其對於裝置的瞭解最重要）
3 不管發生什麼事，都要耐心跟客人溝通。
也許客人弄錯了唱k**，也許會有爭執，但都要保持微笑 因為發生過很多，與客人爭執，客人大發脾氣，回去發帖子，網上大罵，最後損壞ktv的形象，影響嚴重。切忌與客人吵架。
4 客人的要求要儘量滿足，要快速幫客人解決問題。總之，顧客至上的服務態度很重要
5 遇到自己不能解決的，要立刻通知老員工，或經理來解決，不可擅作主張
總之，多看，多思，多想，多總結，用心幹就好，一步步來，一段時間後，你會發現自己已經能獨當一面~~~
祝成功！
2樓：茂羲
熱情 微笑 當然還要防著**
晚上做兼職？在ktv做服務員怎樣呢？
3樓：最愛幻雪寶兒
那建議還是去飯店打工或者去kfc或者麥當勞做服務員唄最起碼聽上去比較好了 ktv給人就是一種比較亂的感覺了當然也不是所有的都這樣了 但是已經給人先入為主的概念了建議還是找份保險點的工作了
4樓：匿名使用者
晚上工作的話不太好的，不太安全，還是早上工作吧
5樓：nb月餅
建議找個跟自己專業相關的兼職，那樣可以發揮作用，賺的也多，
6樓：聘
我覺得ktv還好，不是你們想象 的那樣亂。
7樓：匿名使用者
飯店都比ktv強，太亂
怎樣做好一名餐廳服務員，餐廳服務員怎樣做好服務
第一種就是 禮儀使者 在餐飲行業，禮儀，是最基礎的，也是最重要的。第二就是 健康使者 既然是飲食，那麼就必須懂得有關食物的營養搭配，以及飲食禁忌。第三，就是企業的形象使者。在一個企業中，員工的外在形象與精神面貌都是企業內部文化的真實寫照。客觀的來說，在眾多行業之中，餐飲業是非常鍛鍊人的。包括人身體上...
怎樣做好餐廳服務員領班，怎樣做好一個餐廳服務員領班
領班的簡意就是指帶領員工工作，主要是督導員工，負責工作上出現的大問題，及客戶方面的一些問題，讓服務工作更完善。那麼怎麼做一個好的領班 步驟 方法 1 對餐飲部主管負責，執行主管的工作指令，並向其回報工作。2 享有領班之規定的職權，負責現場管理和督導所屬區域員工工作，以身作則帶領員工按餐廳服務工作規範...
ktv服務員都做什麼，KTV服務員是做什麼工作的啊
ktv服務員一般就是幫客人送一些東西，帶客人到房間，然後是向客人推銷酒水之類的，其他也沒有什麼事情。看你的表現好壞，能拿多少工資，基本工資 提成的。一般ktv都會需要招聘服務員的。你可以到裡面去問一下。因為這種地方，服務員流動比較大。所以都是常年招聘服務員的。這個問題就比較籠統了，ktv裡的服務員是...