1樓：網友
可以走學生直通車直接面試儲備經伏前理，無需達到更高的職級就可以按這個流程走，讓磨大概半年又一次這樣的機會，可以問下你的rgm，也就是餐廳經理。首先是公司的招募專坦廳鬥員面試你，通過後再由你那個區域的區域經理面試你（也就是平常所說的dm），通過就表明你內公升成功了，我也是通過走這個學生直通車直接面試儲備經理，現在就職於江西景德鎮的一家肯德基餐廳，祝你成功！
2樓：網友
我來你：首先我要問你，你是在什麼地區？
我們這裡是豫魯市場。
問題1：目前沒有這種直接面試的途徑，特殊情況除外。（如：外調，援店等。）
問題2：所謂的儲備經理就是野盯助理，餐廳的職級分為：服務員、訓練員、管理組長（以上為服務組）、助理、副理、rgm。
管理組）多長時間不好說，看你表現，公升到組長不難；rgm推薦以後，先由am評估，正脊銷再由am推薦，最後經dm面試，dm就能決定了。不過，dm巡店的幾率很少，一般要見他不太容易，你只能自己上門找。
3樓：你的信球
聽著。1學生直通車是針對餐廳內的學生梁衫扮，但要當年畢業或明年拿畢業證。例如現在12月份了，11年7月份拿畢業證的人已經晚了。
更何況你還沒進餐廳。並且不是每個人都會被經理推薦橡灶上去的。
2如果想從服務員公升上去，你有能力和運氣公升上去嗎？那該用多長時間呢？都是未知數！
3還有個辦法，直接面試外招助理，但中獎的幾率不大塌爛，因為每次都有n個人最終只剩幾個。
ps：你竟然知道直接內薦~o(∩_o~這個知道的人沒幾個呀。但從服務員直接公升上助理的寥寥無幾寥寥無幾寥寥無幾。這個路就看你和領導的本事了，很有挑戰性。
如果非助理不做的，第三條是個不錯的選擇，快刀斬亂麻，如果痛，爽快點痛！
但最後還是要自己決定呀，不要隨便聽我們亂說\(^o^)/
哎呦累死了~才5分喲~~
祝你好運！
4樓：網友
有機會的話你可以參加外招儲備經理。店長推薦的話你也要最少幹一年，而且還是滑遲雹要和其他人競爭的，先做實習經信帆理旦雹。
肯德基必勝客儲備經理是做什麼的？要詳細點
1.先開始是要從基礎做起是肯定的，不然你什麼都不清楚，以後怎麼能對員工起帶頭作用 領導團隊呢？基礎工作就開始就是餐廳所有服務員崗位的工作，然後你全學會了後會要你寫份類似心得報告之類的，如果通過了就是見習儲備經理，也就是見習助理 見習助理的學習是會按店經理的安排來的，反正你所有的助理課程都要學一遍，比...
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