1樓：網友
1，大約看了你的情況，知道你的具體情形，所以根據理論算出了上中下三策：
1.上策，留在此公司。具體到你個人，結合你網路方面的知識，朝旅遊方面的電子商務發展，要知道旅遊行業的電子商務是很實際也很大的的乙個市場，而具體到機票行業，在網路上成交機票的比率很高。
如果你們公司沒有電子商務部，你可以綜合你的情況，適當的情況向你們公司領導建議由你牽頭成立電子商務部。當然，這是在你業務，網路，人際等綜合實力都比較強的情況下餘答。具體到機票行業，你可以朝國際機票方面發展，國際機票利潤高，真正精通操作的人少。
不知道你現在是操作的國內機票還是國際機票？
2.中策，自己創業，既然你懂機票業務操作也懂網路可以試試創業，做機票起步的要求不太高，可以試試網路上銷售機票，但是，你可能就是乙個「黑點」了，並且困難很大競爭也激烈。
3，下策，跳槽，如果在你們沒找好工作這前就跳槽確為下策，情況你自己也知道。
另外，不論做什麼，你最好能結合你網路和機票兩方面的知識來規劃你的職業，做乙個複合型的人芹搭材，要。
知道現在做網路的人不懂機票，做機票的人不懂網路，你兩方面都懂，這不是你很大的優勢嗎？
最後，在講一點題外的，做機票的話越做越有經驗，資歷越深，待遇越豎首慧高，做電腦網路， 知識更新太快。
競爭激烈，但是 機遇多。
講了這麼多，你還是應該 根據你自己的實際情況決定吧，大家給你的都只是建議，最終的決定只能你自己把握。
為了更好的前程準備跳槽，怎樣提出離職比較好？
2樓：彩虹巧克力糖豆
我覺得你可以說家中有事，反正就是一些讓人無法拒絕的理由，這樣提出離職會比較好一些，反正你提前就要想好這些事情。
3樓：叄么肆鋒
可以說自己需要回老家結婚，這樣就可以很好的跳槽，並且也不會被領導誤會。
4樓：白珍全全全
你可以向你的領導表明家裡有一些私事，用這樣委婉的方式表達出來，領導會更加容易接受。
5樓：go我的世界誰懂
我認為可以直截了當的和公司的領導說，自己現在這個職業並不適合發展了，有乙個更好的選擇。
工作沒有前景，是不是應該辭職？
6樓：網友
一）影響身體健康如果從事的這份工作會讓自敗稿己的身體受到很大的影響，那麼自己就應該辭職。如果自己的工作會出現慢性背疼、頭疼等一系列的職業病，這時候就需要考慮換工作了。（二）工作內容平庸無奇只是無限迴圈的重複重複再重複，跳不出這個圈子，缺乏挑戰代表的是缺少機會，更嚴重的是，會導致自己失去戰鬥力，時間久了還會讓自己失去挑戰的動力，這樣的工作也是不可取的，也不利於自己的心態。
在一家沒有發展空間的公司，自己只能庸庸碌碌的過日子，根本無法實現自己的抱負和夢想。（三）與頂頭上司關係不和不管當初是因為什麼原因，如果自己和頂頭上司有矛盾、不和，更關鍵的是，這個領導還能夠決定自己在這家單位的職業生涯，那麼最好還是辭職吧。（四）價值與薪水不成正比當公司業務發展很好，效益不斷提公升，自己的薪水卻還停留在原地時，就必須考慮辭職。
這說明自己從未被重視，這才會導致自己的價值與薪水不成正比，所以有必要換乙個地方展現自己的能力與價值。（五）公司員工勾心鬥角公司員工勾心鬥角是件很費心費力的事情，不僅自己要面臨日常的工作，而且還要時時刻刻提防小人，久而久之自己的壓力就會很大。當乙個企業的員工整日忙著勾心鬥角時，勢必影響公司的業績效益，影響工作效率，處在這樣的環境中根本無法安心工作。
六）對工作毫無興趣興趣才是最好的老師，如果自己對這份工作沒有興趣，那麼自己就會缺少最基本的動力。乙份自己不喜歡的工作他很可能會影響自己的心情，從而影響自己的生活，工作效率慶枯旦也會大打折扣。（七）公司沒有譽擾發展空間公司多年執行一直平穩，公司的業務卻一直都是那樣，而不管怎麼努力自己的位置卻一直停留在乙個小員工，那說明這家公司的發展空間已經到了盡頭，今後也不會擁有上公升空間，再待下去可能自己會一眼望到頭。
在公司管理結構混亂、薪資與付出的時間和精力不成正比、公司關係不和諧、公司沒有發展前途等情況下，就應該提出離職。如果公司不同意的話可以申請勞動仲裁，要求公司賠償。
怎麼看待辭職後又找工作？
7樓：雨哥
先說結論吧：因人而異，順其自然。
這個問題曾幾何時我也花了一段時間認真思考過（是上乙份工作離職的時候，還tm是裸辭，辭完找工作的時候各種痛苦，才會有所反思），姑且分享一下我的想法吧。
工作是生活的一部分，生活的方式又是自己選擇的，所以工作也是自我的一部分，不可分離。
不同孩子會有不同的成長環境，也會有不同的先天條件，所以最終選擇什麼樣的生活方式完全是由自己，由家庭，由接觸到的人，經歷過的事，從而發展的三觀來形成的，而形成的過程有人的因素，有事的因素，還有別的其他方方面面的因素。
回過頭來說，這個工作，是形成自我生活方式的因素之一，比如說你之前形成並感覺舒適的生活方式是輕鬆愉快得過日子，不要壓力，不要加班，那麼如果很不幸找到乙份三觀不合的工作將會是莫大的痛苦，然後會想著辭職，然後才會更加堅定覺得為了自我放棄工作很值得。
但是有些人又會因為金錢（或者其他相關利益，但是主要還是金錢）的原因而不肯放棄工作，這個時候就是為了工作放棄自我，也會感到痛苦，因為生活方式不是舒適區內的，但卻不得不折服。
我的觀點是：順其自然。
當然前提條件是需要自己做過努力，而各人對努力的定義又不一致，所以有些人覺得調節心態是努力，有些人覺得辭職是努力，有些人覺得補充知識讓自己成長，有些人覺得體驗到了生活讓自己成長……
如果是我的話，我上一次的選擇是裸辭，下一次的選擇我不知道，因為我不知道那個時候我的三觀是什麼樣的，或者我的經濟負擔會有多重。
所以啊，這個問題沒啥意義，我相信，別的答案都是雞湯或者說故事，但是自己的事情還是自己最清楚，可以從別人那邊參考一下，但還是得自己先努力，然後再選擇。
該不該辭職去找個更好的工作機會呢？
8樓：五歲抬頭團
這個問題需要權衡各種因素來做出決策。首先，你需要評估這份更好的工作機會對你的職業發展和經濟狀況的影響。如果這份工作可以讓你的職業生涯更上一層樓，同時工資和福利也更優厚，那麼你應該認真考慮自己的職業發展，不應該為了任何人而放棄這樣的機會。
其次，你也需要考慮你和男朋友之間的感情關係。你可以跟男朋友坦誠溝通你的想法和感受，聽取他的意見和看法。如果他能夠理解並支援你的職業發展，那麼可以嘗試繼續維持這段關係。
但是，如果他不能理解或者支援你的職業發展，或者因為你的工作而產生了嫉妒和不滿，那麼你需要認真考慮這段關係是否值得繼續。
總之，權衡利弊，綜合考慮，做出適合自己的決策。同時，記得要注重溝通和理解，保持自己的獨立性和職業追求，也尊重和支援另一半的生活和發展。
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