1樓：網友
交通事故雙方均有責任應算工傷，若負全責可能算不了工傷，你若想與公司打工傷官司，請參照以前的工傷勞動法或者現在實施的民法，自己對著思考，免得吃虧還不知錯在那裡。
2樓：透明眼淚
如果你是司機工作原因工作時間工作地點的交通事故，不分責任，也就是工傷。
如果你是上下班途中的交通事故，你的責任是無責任，次責，平等責任就是工傷。
3樓：帳號已登出
交通事故責任認定工傷的有：1、上下班途中，發生的非本人主要責任的交通事故。根據交通部門出具的《道路交通事故責任認定書》劃分的責任確定，交通事故中負擔同等責任的也可以認定工傷。
2、工作時間，在工作途中發生的交通事故。凡是受到單位指派外出辦事，在辦事路途中，遇到交通事故的，不管是不是本人主要責任的交通事故，均可以認定工傷。
4樓：擾龍恨風
看情況，如果是專職司機，並且在工作過程中發生。事故當然可以打工傷官司，如果是上下班途中全責則沒有效果
5樓：關振翱
是不可以打工傷的官司的，因為你的這起交通事故是由於自己的原因導致的事故的發生，在交通事故中負主要以上責任的，不屬於工傷行為。
6樓：大東豆爸
能夠認定為工傷，要看你和車隊之間是否構成勞動合同關係，是否在工作時間工作地點發生的交通事故。
7樓：呼延煒
交通事故既然司機負全部責任，那麼，所有的後果就應該由他個人承擔，如果 他跟車隊打官司肯定也是打不贏的。
8樓：網友
這是工作期間因工作內容受傷屬於工傷，與上下班期間因交通事故發生工傷不一樣，可以打工傷。
9樓：期待公平
如果是在工作中發生的交通事故，即使司機全責，也是屬於工傷。
10樓：網友
交通事故司機全部責任，當然能跟車隊打工傷官司。
11樓：網友
這個交通事故只能是當事人跟車隊應該是沒關係。
司機車禍全責算工傷嗎
12樓：羅仰俠
司機車禍全責不算工傷。在上下班發生不是本人主要責任的交通事故，包括城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害等事故，應當認定為工傷。而承擔全部責任就不能認定工傷。
工傷的認定標準如下：
1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
2、工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
4、患職業病的；
5、因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
6、在上下班途中，核侍受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷的處理方式如下：
1、首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；
2、如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放；
3、等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定，鑑定工傷等級，然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額；
4、如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益。
法律依據】：
工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間改冊吵前後在工作場所姿螞內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
公司司機班車的出車禍能算工傷嗎
13樓：孫旭權
坐公司班車出車禍受傷算工傷。法律規定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，可以認定為工傷，而坐公司班車屬於本人非主要責任的交通事故。
【法律依據】《工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
14樓：點行**
法律分析：公司司機加班出車禍是否屬於工傷，要看是否屬於在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的情形。法律依據：
中華人民共和國勞動法》第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。第三十八條 用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
第四十一條 用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
交通事故責任認定，交通事故責任認定
你好！根據法律，交通事故的責任認定由交警部門負責，交警部門一般會在事故發生現場直接做責任認定。根據所述情況，對方既然無牌無照，則在認定責任的時候，對方一般應負全責。此復！你和他都有責任，你作為監護人，承擔監護不力的責任，摩托車主也有責任，他的責任佔多數。可把當時的時間，發生原因，事件經過。等，告訴管...
交通事故賠償責任劃分，交通事故賠償是按責任認定比例賠償嗎
交通事故，是指車輛在道路上因過錯或者意外造 身 或者財產損失的事件。交通事故認定，是公安機關交通管理部門根據交通事故現場勘驗 檢查 調查情況和有關檢驗 鑑定結論，對交通事故的基本事實 成因和當事人的責任作出的具體認定。公安機關在處理道路交通事故糾紛方面有人力 有經驗，由公安機關現場處理糾紛，有利於及...
交通事故責任諮詢，交通事故責任認定諮詢
根據你的描述回答 1 事故責任如何？關鍵是看交警的認定，看 交通事故認定書 的結論。交通事故認定書通常自現場調查之日起10日內製作道路交通事故認定書。2 你事故發生時，及時的報警和報保險公司是正確地，如果事故責任認定你為全責或者主要責任，那麼受害者的費用首先應當由你定車輛所投保的交強險責任限額內賠付...