1樓：網友
大專學生正常情況下，十乙個月的時間離職也是允許的，但是如果你現在簽訂的時間還沒有達到他的實習期間是不可以離職的。
2樓：璩儂
大學生在這個時期簽訂了11個月是可以離職的，但是你離職好像你的實習就不算滿滿期。
3樓：帳號已登出
大專生工作實習簽訂的是11個月，在這11個月，那當然是可以離職的。有問題的話，直接提出離職，辦理離職手續就可以了。
4樓：網友
大專生工作實習期簽訂的是11個月，但是在這11個月內可以離職嗎？我認為應該是不可以離職的，因為你簽訂了合同，如果你離職的話，可能拿不到工資。
5樓：雨過空氣好
大專生工作實習期簽訂的是11個月，在這十個月內是可以離職的，實習期內離職，只需要提前三天，書面提出辭職申請，三天之內做完工作交接辦理離職。
6樓：呼延煒
你只是籤的工作實習期是十乙個月，而不是正式工作合同，因此，在實習期間，如果你覺得工作不適合你，你可以向單位提出辭職申請，解除雙方之間的實習關係。
7樓：網友
大專生工作實習期間籤的是11個月，在這11個月內，如果離職的話，可能扣你工資，你最好不離職。
8樓：帳號已登出
雖然說簽訂的協議是11個月，但是呢是可以選擇自動離職的，因為這個只是合同期限是在11個月 。
9樓：樂正涵陽
大專生工作實習期簽訂了11個月，但是在這11個月內可以提職嗎？嗯，我覺得在這11個了，肯定是不可以辭職的，既然已經簽訂了，你就必須要把它做完的。
10樓：元寶
實習期間是可以辦理離職手續的，這個並不影響，不過對於個人的實習報告評估是會有很大的影響的，所以辭職一定要考慮清楚再做決定。
11樓：茂煊
大學生工作實習期簽訂的是11個月，在這11個月內，我認為是不可以離職的，如果離職的話，你的大學生實習工作成績就會受到影響。
12樓：網友
人生工作實習期簽訂的是11個月，但是在第11個月內可以離職嗎？是不可以離職的，如果離職的話人生工作實習期簽訂的是11個月，但是在第11個月內可以離職嗎？是不可以離職的，如果離職的話，所有損失將由你個人承擔。
13樓：帳號已登出
大專生工作實習期簽訂的是11月，但是在11月內可以拿到離職嗎？當然是不可以的，必須提前乙個月。
14樓：書玉石
大專生在11個月內也是可以離職的，這樣才能找到更加理想的工作的。
15樓：莫甫
可以呀，實習說白了一點，就是去讓你學習，你覺得你學的夠好了，那麼你就可以走了，也不必這麼呆這麼長的時間，因為實習的話，雙方都水資源的原則很自由的。
16樓：帳號已登出
一般簽訂的是11月份，上面是有日期的，到這個月的11月份幾號你才能夠離職的。一般都是幹滿以後。
17樓：風火雲
大專生工作實習期間簽訂的是10月份，但是在這個11月份內可以離職嗎？有的話，我覺得應該來說的話，也是可以理解的，這個應該來說的話，就是簽訂的合同，你離職的話，反正你沒有工資。
18樓：冼豔枋
如果你在實習期簽訂的是11個月，如果在不滿11個月期內離職，這種情況下你要賠償的，根據你的簽訂合同來賠償相關事宜。
19樓：逯本
大專生工作實習期簽訂的是11個月，但是這11個月內可以離職嗎？我覺得如果是走正常的流程，我覺得應該也是可以的。
20樓：丿丿愛恨灬情仇
大專生工作實習前定的是11個月，但是這在11個月內離職可以嗎？這個竟然是想提前離職的話，就一定要提前溝通。
實習期乙個月想辭職，這種情況該怎麼辦？
21樓：麗文說娛樂
<>首先要思考一下是什麼原因導致你想離職的。個人能力無法適應；如果是因為你自己覺得自己能力跟不上或者很多東西都不會，那麼不建議你離職。因為剛畢業的畢業生都沒有什麼工作經驗，很多東西都不會很正常，你可以在平時工作的時候多學習，如果遇到自己解決不了的可以請教別人。
對於畢業生，第乙份工作是十分重要的，因此如果是個人原因想離職，那麼不建議離職，建議留下來多學習和成長。工作崗位不合適；如果第乙份工作是隨便找的，沒有經過深思熟慮，工作乙個月之後，發現自己對於工作的興趣和性格等都不合適，那麼建議重新找乙份適合自己的工作。工作不是物品可以隨意更換，因此我們在找工作的時候一定要考慮好自己適合什麼職位，然後選擇適合自己的工作。
因為在不合適的崗位上不僅僅浪費時間同時也耗費精力。我們生活本就有很多不如意，所以我們更要遵從自己的內心選擇工作。
公司問題；如果是因為公司的待遇和薪資、公司加班過長、公司的氛圍低迷等原因，是得自己工作過程中感到很壓抑，那麼建議換工作。因為你個人的改變無法影響公司，而且對於個人來說，工作本來就是為了自己能夠生活得更好，而不是有了工作之後生活越來越差，心情抑鬱等。所以如果要這樣的情況，一定要儘早換工作。
剛進入乙個新環境的時候我們總是十分抗拒，因為大部分人都是特別慢熱的人，適應能力也不是很好。這時候就會有負面情緒產生，想脫離這裡，逃離這一切令人不適的地方。但是，一定要靜下心來想，這份工作你才開始，你都還沒有仔細去了解它，你甚至連它的流程都還不懂。
只要沒有什麼大的原則上的問題，你都一定要耐著性子去學習這份新工作，畢竟，一直如此浮躁不安的話，下乙份新工作也會如此。
22樓：創作者
如果你在這個公司實在不合適的話，你可以選擇辭職，畢竟在實習期辭職會更合適一些，這樣不耽誤你，也不耽誤公司。
23樓：帳號已登出
如果說剛實習乙個月，你就想離職，那麼你還是趕快離職，因為乙個月的時候，你付出的時間並不是很多，你要抓緊去尋找符合你自己希望的工作。
24樓：史蒂芬斯
這個時候你可以提前三天和你的領導打辭職報告，而且出現這樣的情況，公司也是需要正常的支付你的工資。
25樓：結婚發的
就應該立刻辭職，這就說明這份工作並不適合你，就應該立刻做決定，這樣才能夠避免影響你的未來。
26樓：巨集盛巨集盛
應該放鬆自己的心情，調整好自己的狀態，然後繼續工作，因為這樣的心情是每個人都會有的。
實習期沒滿乙個月可以離職嗎
27樓：
摘要。您好，很高興為您服務~<>
實習期不滿乙個月也是可以進行離職的，按照法律規定，您可以提前三天書面申請。入職未滿1個月辭職是可以的。如果員工入職未滿乙個月，那麼屬於試用期的員工，試用期的員工也是有辭職的權利的，並且需要提前三天向單位的人事部門提出書面的離職申請並做好離職工作的交接。
實習期沒滿乙個月可以離職嗎。
您好，很高興為您服務~<>
實習期不滿乙個月也是可以進行離職的，按照法律規定，您可以提前三天書面申請。入職未滿1個月辭職是可以的。如果員工入職未滿乙個月，那麼屬於試用期的好手員工，試用期的員工也是有辭職的權利的，並且需要提前三天向單位的人事部門提出書面的離職申請並做配虛好離職工培襪燃作的交接。
在實習期間是可以辭職的。《中華人民共和國勞動合同法》規定，勞動者巨集判提前三瞎運十日以書面蔽神改形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
實習期沒滿乙個月可以離職嗎
28樓：
摘要。親，您好。我為您找到答案回來啦，正解如下哦：
入職不到乙個月，可以離職。勞動者可以提前三十日以書面通知的形式來解除與單位的勞動合同。如果勞動者還在試用期的，只需要提前三日通知用人單位即可。
親，您好。我為您找到答案鬥野回來啦，正解如下哦：入職不到乙個月，可以離職。
勞動者可以提前三十日以書拍或面通知的形式來解除與單位的勞動合同。如果勞動者還在試用期襲銷伍的，只需要提前三日通知用人單位即可。
法律依據：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前枯皮三天通知用人單位可以解除勞動合同。
用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為勞動者繳納社會保險費的；用人單位的規章制度違反法律、法規的。規定，損害勞動者權益的；因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞雹敗瞎動合同無效的；法律、行政法規規定勞動者可以解源空除勞動合同的其他情形。
親，您描述一下具體的情況，我為您進行全面的分析哦<>
實習期是3個月、由於工作時間不滿意上了29天班、離職的話幾天可以走人。
需提前三十天進行申請！
即可離職！實習期不是試用期嗎？沒滿乙個月離職還需要30天？
是的，對於員工來說，辭職唯一的限制就是需要提前三十天提出離職申請。
學生實習期沒有籤勞動合同啊？
您可以先與公司進行協商哈！
如果公司同意的話，是可以進行離職的親！
實習期沒滿乙個月可以離職嗎
29樓：
摘要。親，您好，很高興為您解答<>
實習期沒滿乙個月可以離職嗎親親 實習期未滿也可以辭職。
實習期沒滿乙個月可以離職嗎。
親，您好，很高興為您解答<>
實習期沒滿乙個月可以離職嗎親親 實習期未滿也可以辭職。
法核分析：實習期可以隨時辭職，按勞動合同法規定，試用期內勞動者可以埋沒隨時圓清提出解除勞動關係，一般公司需在三個姿氏肢工作日內辦理結算。所以，實習期橘液前辭職，一般提前三天申請就可以。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第脊碼三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同跡世。勞動者在試源滲用期內櫻裂哪提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
我實習期未滿乙個月，我提前三天以書面的形式告知用人單位，那我能直接走嗎？
親 只要是書面形式說明情況 就可以。
實習乙個月離職正常嗎
30樓：知法懂法小王
律師解答正常。律師解析正常，離職的原因有下列幾種：
1、員工不適應用人單位工作環境或者工作崗位；
2、用人單位的企業文化比較糟糕，讓員工無法接受或者認同；
3、直屬上司比較苛刻或者管理方式存在問題；
4、待遇和工作內容不匹配；
5、勞動者私人原因。
法律依據《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
二)未及時足額支付勞動報酬的；
三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
我是個大專生,現在實習期我在幫親戚做事。但我不想在這邊待了,應該找個什麼理由回家幫家裡人做事好
你先打個 和你媽媽說一下，在自己去和你們家的親戚講，說想回去休息一段時間，感覺最近家裡有點忙，父母照顧不過來，差不多就這樣說 這個如果真想回去而 且之前是你媽在你不知道的情況下答應的話，還是你自己說你不想做了想 版回權家比較好，這樣至少表面上讓你親戚覺得是你個人的問題，但是其實他心裡還是會有別的想法...
大專生能在上海找什麼樣的工作，一個大專生能在上海找什麼樣的工作？？？
那你想做什麼行業的工作，現在熱門行業有很多，還是找個就業前景好的能賺錢的行業比較好。從行業發展現狀來看，學汽修是個十分明智的選擇，就業機會多，高薪 利潤高，更適合年輕人創業，工作環境也比較自由。不想做安檢那你來上海最好找比較靠譜的就只能是從事銷售了，而且剛出校門想磨練成長自己銷售是最快的途徑。但是銷...
我是即將畢業的成教大專生，現在單位實習，學校要求交回就業協議
就業協議得籤，簽了以後你那個報道證，就業協議，把檔案存到是人才，如果想回家，是人才就把報到證改派到你想去的地，人才存檔第一年免費，以後每年收十幾元錢啊 希望對你有幫助 要填的，像是我現在是一名大專生，也在實習，但是學校要求我們一定要交就業協議書，因為我們這是我們學分必須的。我朋友也都說這個他們學校要...