1樓：炒飯君
年輕人紛紛從恒大離職是因為恒大的工作越來越不好做了，又有很多其他好工作可以選擇。
恒大是國內一流企業，待遇和職業發展前景按理說很不錯，應該是很多年輕人渴望去的公司。
可是據恒大的某位人事職員透露，恒大近幾年的員工離職率尤其是年輕職員的離職率越來越高，到底怎麼回事呢，原來是因為這樣！
一、房地產行業越來越不好混。
恒大的一大業務就是恒大地產，這些年恒大地產在國內廣泛投資，開發了很多新樓盤，因此恒大的房地產領域其實給很多年輕人提供了工作機會。
房產領域的工作十分有發展空間，如果是乾的好的房產銷售人員一年賺一套房不是夢。
可是這種情況隨著房地產市場趨於飽和越來越少見了，雖然房產開發商的廣告打得響亮，看起來好像還有很多樓盤一開盤就被搶光，但是其實這種現象很多是炒房製造的假象。
實際有買房想法的人越來越少，尤其是有買房能力的人越來越少，因此從事房產銷售工作的人壓力越來越大，自然離職率就越來越高。
二、恒大競爭大。
三、恒大負面新聞多。
四、恒大員工考核制度為人詬病。
五、年輕人的普遍特點導致。望！
2樓：帳號已登出
結帳慢不好拿工資 並且很難保證老闆不會跑路的。
為什麼現在很多年輕人都紛紛從恒大辭職？
3樓：黑哥解答
不想為別人打工。
現在的很多人都是這樣的心理，在他們的心裡面，認為自己上班，就是自己為別人打工，掙得錢是幫別人掙的。
所以就會選擇自己外出創業，這樣的話雖然辛苦點，但是掙的錢都是屬於自己的，所以才會有很多年輕人紛紛辭職的。
4樓：莫殤
主要還是年輕人根本就不喜歡這種有壓力的工作，現在的年輕人其實根本就不在乎錢多少，而在乎這乙份工作中能夠獲得乙份心靈上面的滿足，所以導致很多年輕人紛紛從恒大辭職，因為她們不喜歡約束也不喜歡規章制度。
5樓：獨角獸優醬
因為現在我們國家大力支援創新創業，所以有很多的年輕人，他們如果有一些想法的話，都是願意去自己當老闆去幹一番事業的，這個時候當然大家都不願意在某些人的底下做事情，還要看別人的臉色。
6樓：思維能力派
其實我們都應該會有這樣的想法，就是不不要去為別人打工，因為現在很多的年輕人的話都是有這樣的心理的，因為打工的話，可能你這輩子就是隻會想到打扛這件事，然後現在很多人都是。不想為別人打工，只想為自己打工。
7樓：職場鈴鈴子
我自己就是做人事的，其實人員一定的人員流動是正常的，至於恒大近一二年流失率高的原因我大概有一定的瞭解，主要是他們公司接的專案多很多專案都是趕工期，管理人員都是白天晚上的上班，工資雖然高但是一般人確實是受不了的。
8樓：我的小書袋
說實話，關於這個事情我不是太清楚，但是我家的房子就是買的恒大的，所以關於這裡的銷售我還是有所耳聞，不管是做得如何，作為銷售一定是要出業績的，否則在團隊裡面是會被排擠的，而我家房子的那個銷售到現在都還沒有買到房子。
9樓：網友
恒大資金不到位，工期，質量搞不走，喊不動施工單位，內部下面員工都是替罪羊，政治犧牲品，降級，開除家常便飯，沒有歸宿感！
10樓：額外恩
兄弟 一年兩次的hft瞭解下 現在的這次持續到10月8號 能熬著過來的都可以算是號人物。
11樓：網友
全員推銷賣房子賣理財做水軍，工資一般。
12樓：鑄造張曉婷
可能恒大的工作對某些年輕人來說壓力很大，思想包袱也很大，他們承受不住了，所以才紛紛從恒大辭職。或者是想換個新工作試試，換個新鮮感，也想重新挑戰下自己，看看自己能飛多遠，多高。
13樓：思想
可以判斷的是：中國房地產行業進入了優勝劣汰的階段，樓市永遠漲的神話已漸行漸遠，未來將是乙個實業為主、以奮鬥者為本的時代！
房子是用來住的、不是用來炒的，請牢記這句話！
風物長宜放眼量！
14樓：網友
房子賣不出去，只能回家種田了，現在的房子送給人都沒人要，誰供嗎。
15樓：心理資詢醫生
怛大不是網上賣完房子了，賣完房子沒房賣不辭工還有收入嗎。
16樓：雙黃燈側線執行
以為進恒大就是恒大隊的工資標準，然後失望離開。
17樓：二高原低
關鍵是恒大活讓你幹到吐，居然沒有年終獎？……
18樓：計修
此公司很不是哪麼的靠譜，打過兩次交道…。
19樓：朝華蓓壘
恒大集團房質量差！我怕坑老百姓心中不安！
20樓：大漢國姓
全員營銷太坑人了。許多人都挺不住了。
21樓：網友
銷售顧問心太黑了，為了錢啥都敢說。
現在的年輕人都不願意去幹一些苦力活，到底是為什麼呢？
22樓：陳笑笑
外出打工已成為一種「潮流」，也是許多貧困山區脫貧致富最簡單可行的途徑。一些人經過多年的努力，收入穩定，生活水平逐步提高。也逐漸離開家鄉，在城裡定居下來。
這也是近年來農村「空心化」現象不斷出現的原因。然而，對於我們農民工來說，由於知識有限，大多習慣於在工地上工作。但近年來，隨著教育水平的不斷提高和年輕人知識水平的不斷提高，越來越多的人不願在工地上工作。
對此，有人疑惑，為什麼工地日工資高達3—400元不去做，卻寧願跑去工廠拿3—4000的月薪？
事實上，對農村人來說，外出打工就是為了多掙錢，解決花錢娶妻或改善家庭生活。按理說，普通勞動者到工地打工，一天能掙1—200元，技術工人一天能掙3—400元，也算是「高薪」了，可為什麼，年輕人不想去，他們怎麼想的？村裡的小朋友解釋是：
1.工地工作不穩定，一年中賺錢的日子不確定！
在工地上工作一天能掙3—400元，但這都是體力和勞動強度換來的。如果天氣惡劣，也意味著沒有工資。因此，真正掙錢的日子不確定，收入不穩定。
有時候，冬天就沒有活幹了，還擔心辛苦的收入不能及時拿到！對於年輕人來說，很多都有貸款，每個月都需要有穩定的收入。因此，大部分人都想找份穩定的工作！
2.工地太累，年輕人做不了！
隨著社會經濟的發展，對於現在的年輕人來說，知識儲備也越來越高。因此，有更多的行業可以選擇，而且工作的方式也更廣泛，所以有的選！對工地工人來說，環境惡劣，生活條件艱苦，工作累。
雖然工資較高，但離市區很遠，對年輕人來說，吸引力還不夠。他們更願意留在市中心，即使工資低，他們也不願意去工地！
3.長遠規劃！
大家都知道，對於農民工來說，工地的工作極不穩定，當乙個工地做完，又會換地方。因此，很難像企事業單位一樣按時繳納社保。因此，隨著時間的推移，到四五十歲以後只能回到農村，同時也失去了經濟**，還沒有退休金！
因此，對於年輕人來說，在找工作的時候，都有長遠的打算。雖然工地一天能掙3—400元，工廠乙個月掙3400元，但工資會隨著年齡的增長和技術的逐步熟練而**！另外，在工廠工作比較穩定，收入也在逐年增加，還有穩定的社會保障，老了也會有保障。
因此，越來越多的年輕人不願意去工地，而是去一些企事業單位工作，這也是有過合理規劃的！
23樓：開開心心多好
因為苦力活比較累。現在年輕人大多都是獨生子女。不敢說嬌生慣養吧，但大多都在父母的寵愛下長大。
還有就是比較愛面子。感覺即使一月掙1萬的苦力工也比不得乙個月掙3000的白領生活有面子。
24樓：網友
幹苦力活很辛苦，現在的年輕人不願意做也情有可原。年輕人作息不規律，晚睡晚起，普遍身體素質不好，也幹不了苦力活。
25樓：情感神仙姐
這苦不好吃。年輕人都願意吃自己喜歡吃的苦，苦力活的世界都不喜歡。
26樓：風獻
1. 工廠晉公升空間小。2. 感覺屈才3. 感覺沒面子。4. 工作勞累工資低。基本上都是工作十二個小時。
為何現在的年輕人，越來越不想進公司打工了？
27樓：力哥美食
更多的磨練更多的經歷然後從中成長。在工廠上班每天流水線，機械式的工作，不停歇。工廠也是封閉式的，枯燥乏味的，沒有任何的晉公升空間和學習空間。
完全與社會脫軌，這樣對於年輕人來說是沒有任何好處，年輕人需要豐富自我，跟進社會發展，與時俱進。
人是要不斷的進步，才能在意當工人？拿最低的工資！幹最重和最危險的活！
社會上地位最低！農民還有幾分地，工人有什麼？不是每個人都能當技術工人的！
那得十幾二十年的時間還不一定當上技術i工人！也許幹不了幾年單位就破產了！技術也無用了！
如果單位好，退休了！退休金最低！請問你願意當工人嗎？
掙錢少，感覺低人一等，自謀職業，或者去別的單位，只要是不拿計件工資就可以，掙錢多少無所謂，為啥這樣說呢，現在每個家庭孩子都不多，拿著就是塊寶，孩子有啥要求，家長一般都答應，所以說工廠上班的年輕人少了，就是強在工廠上班的年輕人，也都是文化，素質低的，家庭有困難得。
中專畢業，因為學歷不高，又剛出去，沒有方向，不知道找什麼樣的工作好，就在我們那開發區進了一家電子廠 ，純日資企業 ，帶著好奇， 興奮 就一直幹著。廠裡三千多人 ，都是十七八歲 還有好多是實習的，每天八點半到八點半，十二小時兩班倒，單休。，選擇不對。
你的前途渺茫，90後這一代說白了已經開始有意識的不去賣勞動力了。
勞動力能掙多少錢呢，為什麼大批的人開始湧入銷售行業，主要是門檻低，之前的勞力變成了壓力了。總之進工廠我們是做線路板的 ，流水線上基本都是乙個蘿蔔乙個坑，做著簡單 重複的事情。時間久了 人也就麻木了 ，手裡做著事情。
心裡不知道想著什麼 感覺像行屍走肉。而領導們每天上下班都會給你開會 ，喊口號，下班後 拖著疲倦部分年輕人不願意去工廠打工了。
我認為，現在隨著國民素質的提高和人民對社會文化的認知。好多年輕人已經不滿足去工廠打工靠著乙個月幾千塊的工資走下去，現在部分年輕人都想趁著年輕拼一把，自己當老闆。像南方人寧願自己當老闆乙個月兩三千，也不願去工廠打工乙個月四五千並且工資不高。
現在工廠一般是3班倒或是2班倒，一般都要工作8～12個小時，工作強度大，但是工作一般都不是很高。工廠裡封閉式管理，沒有自己的空間。現在年輕人都想去追尋新鮮的事物，但是。
28樓：娛樂時事趣聞
隨著科技的進步和網際網絡的崛起，年輕人的職業選擇也隨之增加了，可以做自由職業人或自**，進公司打工不僅要受公司制度的約束，自由也會受限，所以好多年輕人都不想進公司打工了。
29樓：凌冽
因為公司對自身的管束太多，還經常加班趕業績等等，現在的年輕人比較渴望自由，時間久了，自然就撐不住了。
30樓：夏季微涼
因為現在很多的年輕人覺得公司的工資比較低，而且公司的競爭力非常的大，如果稍不努力就會被淘汰，非常的不穩定。
為什麼越來越多的年輕人不願意進廠當工人了？
31樓：家博寶貝啊
因為現在年輕人覺得廠裡是很沒有出息的，而且沒有發展只是苦活，所以現在年輕人為了體面也不願意進廠裡當工人。
32樓：一點易滴
1.現在的所謂年輕人，基本是90年後出生的，這一代人相對70後，80後，成長環境相對較好，不愁吃、不愁穿，不再是為了溫飽去奮鬥。早前進工廠的人大多數是因為生活所迫。
33樓：行樂先生
因為工廠裡面的工作特別的忙碌，並且工資特別的低，沒有足夠的休息的時間，並且工廠的生活非常的壓抑，所以自然不會選擇這一型別的工作。
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我們都聽說過這樣一個故事，說有人問三個砌磚工人 你們在做什麼 第一個工人說 我正在砌磚。第二個工人說 我正在賺錢。第三個工人卻說 我正在建造世界上最富有特色的房子。故事的結果就是到了最後，前兩個工人還是普普通通的砌磚工人，而第三個工人卻成了偉大的建築師。人們通過這個故事，無非是想諷刺前兩種人胸無大志...
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