1樓：閒庭信步定乾坤
你說的這個情況 ，既然車主是兒子。父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間肯定算是僱傭關係。但是給多少錢 或者不給工資 ，他們爺倆商量著辦 。
如果不給錢 他父親同意 ，那就只能算是幫忙了 。但是僱傭關係還是存在的 。法律上也會承認這種僱傭關係的 ，如果父子之間出現問題，會按照僱傭關係來處理 。
2樓：甬江觀點
爸爸給兒子開，不好說，可以是僱傭，也可以是義務幫忙。看有沒有協議，以及兒子是不是給錢。
3樓：體娛荒原
父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間可以算是僱傭關係，因為他是幫兒子開車，並不是幫自己開車，他也是需要薪水的。
4樓：網友
父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間算是僱傭嗎？可以算是僱傭關係，兩年時間700多天，況且開大車的工作是那麼的辛苦，父親的年齡也大了，應該給予工資。不能白開，應該支付工資。
5樓：擁有星座的解夢人
父親給兒子開了兩年的大貨車，那麼兒子也會付給他相應的酬勞，所以他們之間算是僱傭關係。
6樓：秋梵永昌
很高興為你解答這個問題，看到你對這個問題的，描述，我個人的觀點，已經給你的建議是這樣的首先你描述到父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間算是僱傭關係嗎，那首先來說他們中間是否簽訂了勞動合同是否，兒子為父親購買了，社會保，或者是其他類的保險，如果是存在這種關係的話，那他們是，僱傭關係，而如果說，沒有籤這個合同作為負責來說，只能說是互相幫助。
7樓：其騫澤
父親給兒子開了兩年的大貨車，如果他們之間沒有簽訂合同的話，這是不能算是僱傭關係的如果他們有合同的話就算是僱傭關係。
8樓：帳號已登出
當然算啦，雖然是父子，但是已經存在的僱傭關係啦，理論上是存在的需要支付工錢的，但是親情畢竟是真實的，佣金多少的情況需要根據情況！
9樓：網友
這個當然是僱傭關係了，大貨車是孩子的，開了兩年，咱暫切不說給多少錢，但說開車就算是僱傭關係了。在法律上也是可以認可的。
10樓：買語戎
父親給兒子開了兩年大貨車，他們之間算是僱傭關係，也可以算是僱傭關係，因為，她會因為兒子不是白給他開車，而是他也要發給工資。
11樓：網友
父親給兒子看了兩年的大吼，說他們之間是屬於僱傭關係的，如果是父親願意的，所以說那不屬於，但是正常情況下，父親給兒子開車，就屬於僱傭關係。
12樓：開且落兒
如果兒子給父親開了工資的話，那麼他們就是屬於僱傭關係的，其實僱傭關係最重要的就是看有沒有給錢？
13樓：用修然
如果兒子是做大生意的，他父親給兒子開了。兩年的車，兒子應該給他父親工資，這也屬於僱傭關係。
因為父親給你開車，他也需要錢去要養老。
14樓：我是假裝不在
他們之間可以算是僱傭關係，有個前提，就是按時付工資，那就是僱傭關係，如果是免費的，那就不是。
15樓：函安露
父親給兒子開大貨車不屬於僱傭關係，因為他們兩個沒有簽定任何協議，而且屬於父子關係。
16樓：網友
這種事有兩種說，父子是乙個戶口本又在一起生活，那不是僱傭關係，要是各過各的不在一起住，也可以說是僱傭關係吧。
17樓：餘閔雨
父親給兒子開了兩年的大貨車 他們之間算是共用關係吧 我認為應該是 父親開車 必然要給開工資 因為他給兒子創造了效益 這就自然地形成了僱傭關糸。
18樓：羅二虎
父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間當然是帥哥用關係。經緯父親是給兒子開了兩年的大貨車，這樣的大貨車應該屬於兒子，所有父親給他的開。當然就是為兒子幹活的，應該他們之間形成了僱傭關係的。
19樓：風行天下
你好，很高興為你解答這個問題，那麼你的問題是父親給兒子開了兩年的大貨車，他們之間算是僱傭關係嗎？那麼個人覺得這個的確是屬於僱傭關係啊，兒子和父親之間也可以存在是僱傭關係的。
20樓：書曉山
如果說是幫孩子開貨車，而且他們之間有金錢的往來。也就是每個月固定給父親多少錢，可以說是一些僱傭的關係。如果只是每個月不收錢的話，那也是幫忙。
21樓：額我我
不親，給兒子開了兩年的大貨車，他們之間算是僱傭關係嗎？如果兒子給錢，乙個月給多少錢，那就是僱傭關係。如果不給錢，那就是父親幫忙。
22樓：老張一片藍天
如果有約定或發工資就存在僱傭關係，父子之間如果是勞動僱傭關係，根據我國勞動法的規定，是應該支付工資的，如果只是幫工的關係，可以適當的要求支付工資。
23樓：尊極愛
如果開工資就是僱傭關係。
雖然是父子關係，但父親也要有自己的消費，也得賺錢，只要兒子開錢給父親，那就是僱傭關係。
如果兒子不給父親開工資，那就不是僱傭關係。說好聽點是愛心幫助，說難聽點就是找了個不花錢的長工。
24樓：網友
您好，如果兒子給父親開了工資，這就算是僱傭關係。沒有，算是免費幫忙。
從道義上講，多少應該給一些錢的。
25樓：網友
父親給兒子開經營性車輛。
如果，他們有口頭或書面協議。
並且，兒子給父親開工資。
他們，就是僱傭關係。
如果，父子沒有分家。
就只能算是，合夥經營。
26樓：796沸點科技
父親給兒子開兩天大霧車，他們之間也可以算是僱傭關係，你顧誰都給錢付錢給你幹活，他出力了就應該得到報酬也應該給父親開公司。
27樓：漂浮渺小的塵土
雖然他們之間是父子關係。但是根據我國的法律有關規定。他們之間又可以算作是僱傭關係。
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