教師乙個月五千、一年發十三個月工資、因工傷一級傷殘賠償是多少、
1樓:匿名使用者
第三十三條職工因工緻殘被鑑定為一級傷殘的,保留勞動關係,退出工作崗位,享受以下待遇:
一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資;
二)從工傷保險**按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的,由工傷保險**補足差額;
三)工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險**補足差額。
職工因工緻殘被鑑定為一級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險。
教師一年發15個月工資
2樓:王樹祥
國家鼓勵教育事業,逐步提高教育從業者的待遇。這個是沒有法律依據的,但是是依照有關部門精神為證的。
事實上教師發工資一般是按照公務員的標準發的,各個地方的公務員也都是13個月工資。15個月的工資應該是有補貼的。
第十三個月工資」一般稱為「年底雙薪」,無論考核結果如何,都會發放;而按照考核結果發放的一般稱為「年終獎。
中華人民共和國公務員法。
第七十四條第四款:「公務員在虧則定期考核中塵空絕被確定為優秀、稱職的,按照國家規定享受年終獎金。」
第七十八條規定:「任何機關不得違反國家規定自行更改公務員工資、福利、保險政策,擅自提高或者降低公務員的工資、福利、保險待派姿遇。任何機關不得扣減或者拖欠公務員的工資。」
教師現在在編制內的也有13個月工資,但剛進去第一年是得不到的,第一年是試用,第二年轉正就能有13個月工資。還有第13個月的工資相對而言就是基本的了,也要看教師的職稱高低!
教師十級傷殘一共賠多少
3樓:尹鳴鶴
傷殘等級是由鑑定部門鑑定出來的,賠償標準是以鑑定出來陪鄭的等級來進行的。 傷殘等級作為賠償標準的係數,即一至十級對應百分比係數分別為100%至10%,具體計算方式如下: 一級傷殘為上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標陸睜準乘以二十年再乘以100%,二級傷殘則乘以90%,依此類推,九級傷殘乘以20%,十級傷殘乘以10%。
各種賠償專案及計算標準如下: (一)醫療費醫療費包括當事人為**蘆悉頌傷疾而支付的**費、檢查費、**費、手術費、醫藥費、住院費、**費、整容費和後續**等費用。 (二)誤工費誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定。
三)護理費護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。 (四)交通費根據當事人和必要的陪護人員因就醫或者轉院**,以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實際發生的費用計算。 (五)住宿費當事人本人及其陪護人員從外地到本市 處理交通事故 ,實際發生的住宿費。
六)住院 伙食補助費 參照國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。 (七)營養費營養費是指當事人為輔助**或使身體儘快**而購買日常飲食以外的營養品所支出的費用。營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定。
八) 殘疾賠償金 殘疾賠償金根據當事人傷殘等級,按照當地公佈的上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十週歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五週歲以上的,按五年計算。 (九)殘疾輔助器具費殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。
工傷保險條例》第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
我是一名教師,工傷評定十級,請問賠償金多少
4樓:
我是一名教師,工傷評定十級,請問賠償金多少。
您好!只要認定為工傷,且經勞動能力鑑定廳胡為十級的,除蔽伏敬了相關醫藥費用全額報銷及相關住院期間伙食補助、護理費、停工留薪期工資外,根據工傷保險條巨集慎例第三十七條之規定,享受以下待遇:十級傷殘為7個月的本人工資(受到事故傷害前十二個月平均繳納工傷保險的繳費工資)。
我是一名教師,工傷評定十級,請問賠償金多少
5樓:楊曉玲
您好是諮詢工商問題嗎。
依據我國相關法律的規定,勞動者十級工傷被解除勞動合同的,勞動者可以獲得雙倍經濟補償,工作滿一年的,要支付兩個月工資作為補償。
工傷十級部分勞動力會喪失,對未來就業有一定影響。 當勞動關係終止或終止時,僱主支付的一次性就業補貼就是對此的補償。
工傷保險條例》工傷職工鑑定為十級傷殘的,享有以下待遇,公司未參加工傷保險,均由公司支付:一、**工傷所需費用符合規定標準的,據實支付;二、按照所在省市規定的標準,支付住院期間伙食補助費;三、**工傷停工留薪期工資福利待遇按正常上班不變;四、住院期間生活不能自理護理;五、勞動能力鑑定費據實支付;六、按本人工資支付7個月一次性傷殘補助金;七、勞動合同解除或者終止,按照所在省或者直轄市、自治區規定的標準,支付一次性工傷醫療補助金和就業補助金。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
這是像剛剛工傷十級的賠償問題。
您還有什麼需要詢問的嗎?我可以幫您解答!!!
您可以詳細描述一下,我好進一步為您分析!!!
祝您生活愉快,闔家幸福!麻煩給個贊,謝謝!
6樓:網友
您好!可以一次性補償您六個月本人工資。謝謝閱讀!
試用期三個月就做了一個月辭職會有工資嗎
廣哥正能量,記得點贊關注 分享。只要勞動者實際提供了勞動,用人單位就應當按約定工資標準和實際工作時間支付工資。所以,試用期只工作一個月的,用人單位應當支付工資,不得剋扣 拖欠。勞動法 第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。有工資,依照實際上班時間結算,公...
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從理論上是可以減刑的,但因服刑時間太短了,很難獲得減刑的機會。刑法 第七十八條 被判處管制 拘役 有期徒刑 無期徒刑的犯罪分子,在執行期間,如果認真遵守監規,接受教育改造,確有悔改表現的,或者有立功表現的,可以減刑 有下列重大立功表現之一的,應當減刑 一 阻止他人重大犯罪活動的 二 檢舉監獄內外重大...