1樓：二姐聊保險
生育保險**以生育津貼形式對單位予以補償。生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數。生育醫療費：
確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算。其他各類補貼及不同情況，按相關規定執行。
2樓：匿名使用者
已經懷孕了再交來不及了，報不了的可能性是很大的，就算補交可能也不行。如果你有生育險且女方有失業證可以走你的生育險報銷，津貼和門診費什麼的跟女方報銷的比例是一樣的。男人參加生育險的原因就在這，女方不能報銷的走男方的生育險。
如果女方能報，那男方只有15天的帶薪產假，這也是你交了生育險才有的，而且生育險都是單位承擔的，沒有個人承擔部分，為什麼不要呢。至於報銷額度得根據當地的政策，建議打聽一下當地的社保中心。
3樓：小島說保險
生育險應該怎麼報銷？
4樓：韋培敏
只要滿足累計繳納12個月；達到條件就可以使用，醫療收費票據（發票）原件和影印件，及對應的費用彙總清單原件和影印件、出院小結（出院記錄）原件和影印件； 醫保卡：持醫保卡門診就醫可以結算了的。
5樓：匿名使用者
若你老婆現在還在上班，可以補交的。沒有社保，若是農村戶口要有農村醫療保險，才可以報銷，但前提是要在自己老家交，每年沒人就幾十元，生孩子也要在老家的醫院才好報銷多一點。生育保險只有女人才可以享受，男人的醫療保險不能報銷，因為住院生孩時的名字是你老婆的名字，不可能填寫你的，你的名字只在父親一欄裡的。
6樓：賈寶驊律師
【法律分析】：生育保險報銷範圍包括生育的醫療費用、計劃生育的醫療費用等。女職工生育享受產假，或享受計劃生育手術休假等法律、法規規定的其他情形的可以按照國家規定享受生育津貼。
女職工享受生育保險待遇，所需資金從生育保險**中支付。
【法律依據】：《中華人民共和國人口與計劃生育法》 第二十五條 符合法律、法規規定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。
女職工勞動保護特別規定》 第七條 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
中華人民共和國社會保險法》
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
第五十五條 生育醫療費用包括下列各項：
一）生育的醫療費用；
二）計劃生育的醫療費用；
三）法律、法規規定的其他專案費用。
第五十六條 職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
一）女職工生育享受產假；
二）享受計劃生育手術休假；
三）法律、法規規定的其他情形。
生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
以上，僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
7樓：貴林峰
法律分析：生育險報銷數額以女職工產前或計劃生育手術12個月的生育保險月平均繳費工資為計發基數。生育津貼發放標準一般為單位上年度職工月平均工資除以30乘以規定的假期天數，女方生育險可報75%，男方生育險可報50%，只能報一方。
一次性生育補貼；流產400元，順產2400元，難產和多胞胎生育4000元，僅限女方享受。
法律依據：《企業職工生育保險試行辦法》第五條 女職工生育按照法律法規規定享受產假，產假期間的生育津貼按照本企業上半年度職工平均工資計發，由生育保險**支付。第七條 女職工生育或者流產後，由本人或者所在企業持當地計劃生育部門簽發的計劃生育證明，嬰兒出生，死亡或者流產證明，到當地社會保險經辦機構辦理手續，領取生育津貼喝報銷生育醫療費。
生育保險報銷
8樓：
摘要。親您好 生育保險報銷是指生育保險對符合以下條件的職工的補充行為：符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術。
或是參加生育保險累計滿一年的職工，在生育(流產)時仍在參保的職工，按有關規定享受生育保險待遇。
生育保險報銷。
親您好 生育保險報銷是指生育保險對符合以下條件的職工的補充行為：符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術。或是參加生育保險累計滿一年的職工，在生育(流產)時仍在參保的職工，按有關規定享受生育保險待遇。
老婆生孩子我的生育保險能給他報銷多少。
1、生育保險的報銷標準沒有統一規定，生育險報銷包括醫療費用和計劃生育手續費用，報銷比例不同地區有不同的規定，一般女方生育險可報75%，男方生育險可報50%，只能報一方。2、生育津貼發放標準一般為單位上年度職工月平均工資÷30×規定的假期天數。
生育保險報銷
9樓：一則保
社保交滿12個月後，生孩子時不光不用花1分錢，還拿生育津貼。因為社保裡的生育保險，包含生育醫療待遇和生育津貼，不光可以報銷生孩子的手術費，休產假期間還能拿生育津貼。這筆錢，不用扣稅，生完孩子後，直接打到工資卡上，老闆一分不能碰，全都歸你。
10樓：二姐聊保險
生育險的報銷流程：1、女職工懷孕後、流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員協助辦理；2、受理核准後，簽發醫療證；3、產假滿30天內，由上述人員協助辦理待遇結算；4、申報生育津貼和營養補貼，填寫相關**，交資料辦理。
11樓：小島說保險
生育險應該怎麼報銷？
12樓：匿名使用者
針對你的情況，是沒有報銷功能的。享受報銷，需要女性參保了生育險之後才可以。
同時，是這樣的，要享受生育相關報銷，必須同時具備兩個條件，一是繳納生育保險時間累積滿一年(部分地區略有出入)；
二是在生育期間必須處於在職狀態，並繼續繳生育保險費用。
如果已經辭職，就無法享受生育險，即使此前繳納了多年的生育保險費。
切記：檢查和生產必須到參保地，指定醫療機構。
13樓：匿名使用者
夫妻雙方其中一人（你情況指男方）參加生育保險，又不在同一省生育的（妻在戶口所在地），那麼生育保險住院費不能報銷，但是男方可以憑材料（合法的準生證等）一次性在參保地社保報銷生育生活補助。如果還有其他規定最好諮詢當地社保。
14樓：匿名使用者
首先，男職工和女職工都能享受生育保險待遇。但前提是本人必須參保生育保險。
你愛人沒有參保生育保險，那麼生育時不能享受生育保險的所有待遇。
你參保了，如果你愛人生育符合晚婚晚育的國家生育政策，那麼你愛人生產後，你可以憑相關手續到社保中心生育保險部報銷護理津貼。具體金額=上年度月平均繳費基數/2
15樓：匿名使用者
夫妻雙方只要有一個人上了生育險就可以報銷，lz你是通過單位交的五險一金，自然包括生育險，可以報銷，找你單位的後勤啊，你們平時誰住院什麼的找誰報銷生育也找誰報銷。
16樓：匿名使用者
你有生育保險也是可以報銷的，等你老婆生完孩子後，拿上身份證影印件、生育指標影印件、醫院開的出生證、醫院的發票、還有你單位的證明，去社保上報銷就可以了！
17樓：凍心小哥
需要女方購買生育保險才有用。
18樓：匿名使用者
不能，需要女方繳納生育保險。
生育險報銷，生育保險怎麼報銷？
生育險的報銷流程 1 女職工懷孕後 流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道 鎮勞動保障服務站工作人員協助辦理 2 受理核准後，簽發醫療證 3 產假滿30天內，由上述人員協助辦理待遇結算 4 申報生育津貼和營養補貼，填寫相關 交資料辦理。只要滿足累計繳納12個月 達到條件就可以使用，醫療收費票據 發票...
生育險如何報銷，生育保險怎麼報銷，需要什麼手續？
生育險的報銷流程 1 女職工懷孕後 流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道 鎮勞動保障服務站工作人員協助辦理 2 受理核准後，簽發醫療證 3 產假滿30天內，由上述人員協助辦理待遇結算 4 申報生育津貼和營養補貼，填寫相關 交資料辦理。只要滿足累計繳納12個月 達到條件就可以使用，醫療收費票據 發票...
引產生育保險怎麼報銷，引產生育險怎樣報銷
引產是可以報銷的，生育險只要按時交就可以了，生育保險是國家通過立法，在職業婦女因生育子女而暫時中斷勞動時由國家和社會及時給予生活保障和物質幫助的一項社會保險制度。主要包括兩項 一是生育津貼。二是生育醫療待遇。生育險待遇不受戶籍限制，參加生育保險的人員，如果在異地生育，其相關待遇按照參保地政策標準執行...