1樓：匿名使用者
上海職觀資訊科技****已通過決議解散的方式登出，且該公司存續期間註冊地：奉賢區海灣鎮五四公路4399號94幢1348室為所謂「虛擬註冊地」，實地走訪五四公路4399號為武警上海某部駐地，根本不可能存在職觀公司在該地的經營行為。根據《公司法》、《企業登記管理條例》等法律規定，企業只能有一個住所，如果需要變更住所的，應當在遷入新住所前申請變更登記，並提交新住所使用證明，如果擅自變更則會受到行政處罰。
由此可知，「異地經營」屬於「擅自變更登記事項，未按規定辦理變更登記」的違法行為。而恰恰職觀公司在本人舉報其「異地經營」的違法行為，並由海灣鎮市場監督管理所開具相關整改通知書後，便對企業予以了登出，著實很巧合。另該企業在存續期間，並未獲得"人才中介"的經營範圍，而擅自開展人才中介服務，只可惜現在上海職觀資訊科技****已經登出，相關違反法律的問題無法再追溯，不得不感嘆某些企業主，一次次試探法律底線，這樣做對得起國家扶持小微企業的政策麼？
用以怨報德這個詞來形容真的一點都不過分！
2樓：medivhhh傳奇
我是一家民營銷售公司的hr，他們公司找到我們說可以給到我們想要的人員，合作一個月下來，效果還是蠻不錯的，我這邊他們推薦過來的10個人，有6個入職了。總體上來說效果還是非常不錯的
3樓：匿名使用者
我就喜歡這些有想法的公司，不錯！
4樓：匿名使用者
我是一家外企的hr，近幾年公司招聘要求越來越高，招人難度也特別大，要麼就是沒有合適的簡歷，要麼就是通知了面試不來，真的頭疼。經朋友推薦用了這家公司的**，真的效率提升了一倍，主要是他們可以保證入職率和提供簡歷數量，這樣沒什麼風險，我們公司用的也很放心了，比一般的獵頭公司靠譜多了。
招聘面試類電視節目有哪些？職場類的
5樓：元氣一號
一、天津衛視《非你莫屬》
《非你莫屬》由2023年6月18日成立的天視衛星公司打造，於2023年10月30日在天津衛視開播，每週日晚21:21，週一晚22:05播出。
專業性和娛樂性兼具，為受眾樹立健康積極的求職觀，引導正確價值觀，並在節目中製造最大限度的良性精彩衝突！
每期12名一流企業高管組成波士團現場招聘，具有不凡身世背景及奮鬥經歷的他們，將對應聘者進行最犀利的評判和最嚴格的挑選。
二、江蘇衛視《職來職往》
《職來職往》是由李響主持的一檔職場真人秀節目，於2023年12月10日開始在中國教育電視臺一頻道開播，每週六晚上10點中國教育電視臺一頻道播出 。
該節目是一檔幫助求職者正確的對待自己與職場，為多樣的職場精英提供就業機會的全國首檔大型職場真人秀。
三、廣東衛視《天生我才》
廣東衛視特別推出大型職場招聘真人秀節目——《天生我才》，節目不設定任何報名門檻，只要有意向的求職者都能站在這個舞臺，經歷「boss團」的重重考驗後，就有機會獲得一份理想的工作。
四、東南衛視《步步為贏》
《步步為贏》定位主打「精英舞臺」 全新職場類娛樂真人秀節目，和以往《職來職往》、《非你莫屬》不同，《步步為贏》無論是在boss團還是選手、職位的設定上都有了整體性的質的提升。不惜花重金，意在為更多人才找到適合的崗位，力求打造多元化的招聘舞臺，也讓《步步為贏》更具看點。
五、山東電視《職等你來》
陝西廣播電視臺都市青春頻道攜手陝西省商貿市場商會聯合鉅製的《職等你來》欄目，是西北地區首檔大型職場求職節目，面向廣大企業和求職者，打造全新的求職就業平臺。
旨在幫助陝西本土求職者搭建通往優秀企業成就職場夢想的舞臺，陝西各行各業的商業翹楚、人力資源機構均鼎力加盟，為優秀的求職者提供多種行業方向的就業選擇。
節目中通過企業達人與求職者的對話，及觀點碰撞、思想交鋒、現場考驗等內容為求職者梳理職場所需的必備素質，提供珍貴的職場經驗，為求職者的職場人生答疑解惑；以客觀、理性的態度，展示真實的職場，幫助觀眾樹立正確的求職理念與方向。
擴充套件資料：
招聘面試技巧
1、不要害怕承認錯誤，僱主希望知道你犯過什麼錯誤以及你有哪些不足。不要害怕承認錯誤，但要堅持主動地強調你的長處，以及你如何將自己的不足變成優勢。
2、面試前要弄清楚你潛在僱主的一切，儘量為其需要度身定做你的答案，關於公司的、客戶的，以及你將來可能擔任的工作，用對方的用詞風格說話。
3、面試前先自己預演一下，嘗試你會被問及的各種問題和答案，即使你不能猜出所有你可能被問的問題，但思考它們的過程會讓你減輕緊張而且在面試時心裡有底。
4、知道怎麼回答棘手的問題，大部分的主要問題事前都可以預料到。但是，總會有些讓你尷尬的問題以觀察你在壓力下的表現。應付這類問題的最好情況就是有備而戰，冷靜地整理好思路並儘量從容回答。
5、將你的長處轉換成有關工作業績和效益以及僱主需要的用語。如果你對自己和工作有關的長處深信不疑的話，重點強調你能夠給對方帶來的好處，在任何可能的情況下，舉出關於對方需要的例子。
6、說明你的專長和興趣。對僱主最有利的事情之一就是你熱愛自己的業務，面試之前要知道你最喜歡的工作是什麼，它會給僱主帶來什麼利益。
7、清楚自己的交際用語，對大部分的僱主而言，交際的語言技巧十分有價值，是受過良好教養和有競爭力的標誌。清楚你自己是如何交際的，並且配合其他人一起聯絡你從最好方向努力去展現自己。
8、把你碰到的每一個人看成是面試中的重要人物，一定要對每一個你接觸的人都彬彬有禮，不管他們是誰以及他們的職務是什麼，每個人對你的看法對面試來說都可能是重要的。
9、用完整的句子和實質性的內容回答問題。緊記你的主考人都想判斷出你能為公司帶來什麼實質性的東西，不要只用「是的」「不是」來回答問題。給出完整的答案讓人知道你和公司的要求有什麼聯絡，讓他們知道你是什麼人。
10、用減輕緊張的技巧來減少你的不安，公眾人物有很多舒緩壓力的方法會幫助你進行面試。在面試臨近時練習一下如何放鬆自己，譬如放慢語速，深呼吸以使自己冷靜下來。你越放鬆越會覺得舒適自然，也會流露出更多的自信。
6樓：匿名使用者
最近以招聘為內容的電視節目吸引越來越多的觀眾,其中以天津衛視《非你莫屬》、江蘇衛視《職來職往》和廣東衛視《天生我才》最為出彩。
7樓：痴心一情
雖然很多人看不慣非你莫屬，不過我覺得非你莫屬是現在最好的求職類節目。
8樓：冷欺花
非你莫屬，職來職往。這兩個都還可以，職來職往感覺更加嚴肅專業點，非你莫屬要好玩點
9樓：匿名使用者
《職來職往》，《天生我才》，《非你莫屬》
最多可申請1個職位（重複投遞職位視為無效）中國郵政儲蓄銀行招聘時說的，這個無效是指什麼？ 50
10樓：匿名使用者
這個意思是說，職位只能申請一個，多申請的其它沒有用，肯定是以第一次為準的，所以你選擇的時候就要考慮好，究竟選擇哪一個。機會有限，不可能所有機會都讓你一個人佔了，這跟高考填志願是一樣的，祝你好運!希望你獲得你自己滿意的職位！
11樓：匿名使用者
當然是以第一次為準了,當你投第一次時系統或是招聘方就記錄了你的資訊,再多的職位都只能應聘一個,所以要看準了再下手!機會面前人人平等嘛~
電視臺既然屬於事業單位 怎麼這次安徽事業單位招聘沒有安徽衛視的職位?
12樓：登科公考資訊
您好，大登科公考為您解答：
安徽電視臺是屬於事業單位的，但是招不招人是要看其缺不缺人的，如果崗位人數已滿，就不會再招聘的。
13樓：大登科公考小王
只有缺人才會招人，電視臺的編制是滿的，當然就不會招人啊！就好比你公司只需要7個員工，滿了當然不會再招啊！
14樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
您好，事業單位**和公務員一樣，是先單位報編制的，不是每次事業單位考試，所有的事業單位都招聘的，另外也有事業單位是自己單獨招聘的，建議您也可以關注下安徽衛視的官網**。祝您考試成功
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
15樓：戶聖孤手去
都內定的 你別天真了
如果面試官問你為什麼從上家公司辭職，該怎麼說？
16樓：匿名使用者
最好不要直接說實話,如果是我的話,我會這樣對他講: 以前的公司是回一家不錯的企業(覺得你答有情義),我在那裡得到很好的鍛鍊並積累寶貴的經驗(覺得你有實力,好學),我是個喜歡挑戰的人(或者找個其他聽起來不錯的理由),更喜歡從事挑戰性的工作.... 其他的就看自己發揮了, 這有點和談戀愛差不多, 鬱悶,他們就會揀好的聽.
有人聽說過新概念牌地板嗎，有人聽說過樂邁地板這個品牌嗎？
還真沒聽過 估計又是一家常州的小牌子 主要是生產強化地板 價位肯定比較便宜的 質量上一般 習美地板怎麼樣？有人聽說過這個品牌嗎？大美地板倡導的全新共享 模式，實行0加盟費 0保證金 0壓貨庫存，同時全面提供售後的物流 宣傳 退換貨等支援。同時，經銷商夥伴可共享其他合作伙伴的業績 大美公司總業績，讓每...
我還聽說過「上有天堂,下有蘇杭」,難道蘇杭真的那麼美嗎 所運用的修辭手法
運用了比喻,把蘇杭比作天堂。比喻是一種常用的修辭手法，用跟甲事物有相似之點的乙事物來描寫或說明甲事物。著名文學理論家喬納森 卡勒為比喻下的定義 比喻是認知的一種基本方式，通過把一種事物看成另一種事物而認識了它。也就是說找到甲事物和乙事物的共同點，發現甲事物暗含在乙事物身上不為人所熟知的特徵，而對甲事...
請問有人聽說過金融的互助平臺嗎
這麼說吧，我就在玩呢，在世紀農場互助平臺的，還可以的，這家平臺比較誠信一些，而且平臺制定的獨有的風控機制及大資料運算，讓每個投資者都有回報 一天，菜市場上多了一個乞丐，有的人給他點錢，但大多數人還是沒給，他把給他錢的人的住址都記了下來，結果過了幾個小時，一輛賓利停他前面，他下了車挨家挨戶的還錢，而且...