1樓：一條中國魚
只要沒和你簽訂正規的勞動合同，沒給你交三險五金，你就可以依法隨時離開，且，老闆必須支付你所有的薪水！
直接找他辭職並且當場結清薪水，記得提前開開手機錄音！老闆如果拒絕，就直接到當地勞動監察大隊投訴老闆，會有人免費幫你處理的。老闆會被處罰。
記得要勇敢，並且聰明的處理此事。
2樓：一個小奇葩歲月
你是多大年齡，這個問題可以諮詢勞動局，勞動局會給解決，但是好像要扣錢的，因為你的突然辭職導致，飯店缺人手，過年這段時間找人不好找，應該是協商後，扣掉點工資，如果你未滿18週歲，呵呵直接報警，老闆吃不了兜著走。
3樓：飛翔
工資從沒發過嗎？當時咋說的，月月清嗎？有合同嗎？
合同中是否說了中途離崗不發工資呢？合同上有五金嗎？沒有合同的話就不受法律的護庇，只能商議，如不發工資可讓老闆寫欠條，簽字到勞動保障局申訴，他們會解決
4樓：匿名使用者
如果多次提出辭職還不給工資 可以去勞動局告他呀 不用擔心有沒有勞動合同 因為這個問題該老闆向員工提出來的
5樓：鎻愰棶餜檹
可以去找律師起訴老闆。沒錢請律師請走法律援助
6樓：牢芷昳
可以找勞動仲裁部門，不給開薪水是不可以的
7樓：匿名使用者
沒勞動合同的話，難以勝訴！
我是一名飯店服務員客人吃完飯後沒買單走了我發現追上客人該說什麼呢
首先第一件事是非常誠懇的給客人道歉，將有蒼蠅的菜品撤到工作臺上 不忙端下去，因為你端下去了客人可能會認為你把蒼蠅丟了又給我原封不動的端回來。徵詢客人的意見是重新做一份還是換成別的什麼菜品，然後主動的給客人打個折扣，送個果盤或點心之類安撫，在後續服務中密切關注客人，給予最好的服務。如果客人對這個處理任...
我是一名服務員，做到下月底就不做了。今天想跟經理說，該怎麼說好
就說家裡有事回家不想做了。或者找個其他的藉口就行了。就是一個辭職沒啥不好說的。也不用怎麼組織語言。離職自由只要按公司規章制度提前一個月告知離職就行。當服務員為什麼人家可以做到20號我就要做到月底經理說我又不上學了。老員工別人有休假的，也有請假的，現在這個時候正是缺人的時候，再說啦你可能是去做臨時工，...
急急急，我是飯店裡的服務員，我們每天吃飯跟你老闆在桌子上吃飯老闆知道我抽菸今天沒有給我打別
你要時刻想著你是來掙錢的，不是需要某些人來做這些不著實際的動作 如果是想當老闆，或者假期工！你就不要看這麼重！如果不是就別想這麼多 和老闆在一張桌子上吃飯，老闆叫我夾菜，我只夾了一次，老闆說我不敢吃，我只是個服務員而已，本人女，2 只有你們兩個人？還是一桌子人？跟大家一起就沒事，私下就注意點 在一個...