1樓：飄零
看看勞動法最後署名，不適用公益性崗位
2樓：幹巧苼
公益性崗位不會轉正的，還是要考試
3樓：匿名使用者
沒有實習期三年的合同，最多六個月
4樓：legal51易法通
你的問題不夠具體。請詳細說明你的情況。
公益性崗位最長聘用三年，到期後有什麼相關的優惠政策
5樓：hu胡頭頭
公益性崗位最長聘用三年，到期後便沒有相關的優惠政策了。
1、公益性崗位就業人員可獲得勞動保障部門按月提供的崗位補貼，額度為最低工資標準的70%。多數人可獲得三年的補貼。
2、在公益性崗位上就業的人員，自動離職、累計請假兩個月以上（含兩個月）或者違反用人單位規定被提前解除勞務協議的，本人不得享受在公益性崗位上的就業待遇。
3、凡無正當理由兩次不服從安排到公益性崗位就業的人員，不再作為就業困難物件給予幫扶。
4、 為鼓勵引導面向基層就業，安徽省將繼續組織實施各類基層服務專案，專案牽頭單位將負責落實高校畢業生基層服務期間生活補貼政策和服務期滿考核合格人員的相關就業政策措施，所需資金按現行資金渠道解決。
6樓：匿名使用者
一開始就沒有明文規定或是法律保障來決定公益性崗位在後期的優惠政策!
7樓：天工技術處
報考公務員時能加分的。
公益性崗位三年後能留下來嗎？
8樓：哎喲
不可以，原則上不超過3年。
公益性崗位補貼和社會保險補貼兩項補貼之和不低於當地上年度社會平均工資的40%，不高於當地上年度社會平均工資的60%。除對自初次享受崗位補貼之日起距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可享受補貼至退休外，其他人員原則上不超過3年。
在公益性崗位上就業的人員，自動離職、累計請假兩個月以上（含兩個月）或者違反用人單位規定被提前解除勞務協議的，本人不得享受在公益性崗位上的就業待遇。
9樓：索濱全英衛
有的，三年經驗很有價值的
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