1樓：
1. 頒發機構名稱不同：前者是中國就業培訓技術指導中心，後者是職業技能鑑定中心；
2. 現時版間不權同：osta證書 早於 cettic證書推向社會；
3. 考核級別不同：
• cettic考試根據成績來判定獲得證書級別，從初級到高階；
• osta考試根據不通等級設定考試條件，符合資格才予以考試，通過後獲得相應級別證書
4. 證書側重點不同：
• cettic證書根據崗位而設定，強調崗位技能和就業能力• osta 證書根據職業等級而定則，強調任職資質和業務水平發證機關不一樣的。人力資源管理師證書是現在國家承認的勞動和社會保障局發的職業資格認證。相對來說認可度高一些。
其他一些機構有很多hr方面的培訓和認證，但還沒形成品牌和規模
2樓：匿名使用者
發證機關不一樣的。人力資源管理師證書是現在國家承認的勞動和社會保障局發的職業資格認證。相對來說認可度高一些。其他一些機構有很多hr方面的培訓和認證，但還沒形成品牌和規模
3樓：匿名使用者
人力資源管理師的證書是後期從事人力部門必要的證書。
hr經理人證書主要是側重於在人力六大模組進行學習，理想國際是整個武漢市唯一一家可以開辦hr雙證班的學校。
4樓：王子小
人力資源管理師證可以理解為你的上崗證，hr經理人證更實用於管理層得工作.
hr經理人證書和人力資源證書有什麼區別？
5樓：夏戀時光
1. 頒發的機構名稱不同：hr經理人證書是中國就業培訓技術指導中心頒發的，而人力資源證書是由職業技能鑑定中心頒發。
2. 出現時間不同：hr經理人證書要比人力資源證書晚於推向社會。
3. 考核級別不同： hr經理人證書考試根據成績來判定獲得證書級別，從初級到高階； 人力資源證書考試根據不通等級設定考試條件，符合資格才予以考試，通過後獲得相應級別的證書。
4. 證書側重點不同：hr經理人證書證書根據崗位而設定，強調崗位技能和就業能力，而人力資源證書是根據職業等級而定則的，強調的是任職資質和業務水平。
6樓：首森貴樂悅
2.出現時間不同：hr經理人證書要比人力資源證書晚於推向社會。
3.考核級別不同：
hr經理人證書考試根據成績來判定獲得證書級別，從初級到高階；
人力資源證書考試根據不通等級設定考試條件，符合資格才予以考試，通過後獲得相應級別的證書。
hr經理人的證書，和勞動部的人力資源證書有什麼區別？**的培訓通過率高？
7樓：匿名使用者
1. 頒發機構名稱不同：前者是中國就業培訓技術指導中心，後者是職業技能鑑定中心專；
2. 現時間不同：osta證書 早於屬 cettic證書推向社會；
3. 考核級別不同：
• cettic考試根據成績來判定獲得證書級別，從初級到高階；
• osta考試根據不通等級設定考試條件，符合資格才予以考試，通過後獲得相應級別證書
4. 證書側重點不同：
• cettic證書根據崗位而設定，強調崗位技能和就業能力• osta 證書根據職業等級而定則，強調任職資質和業務水平你說的應該是這兩個的區別吧，這是我問的 遠 大 學 校 的喬老師，她和我說的。希望對你有幫助
8樓：極品月月_雷
這兩個一個是統考一個不是統考，都是勞動部的證書，就是頒發部門不一樣，還有就是hr經理人發的時間很短，不像人力資源證已經有了好幾年，有一定群眾基礎了，hr經理人遠大學校就有，可以去問問
9樓：匿名使用者
考試挺簡單 一般80%的通過率 一年兩次 5月 11月份勞動局的是全國通用的 hr沒見過不好說
應該是專業證書吧
人力資源管理師與hr經理人有什麼區別呢
10樓：智通培訓學校
人力資源管理師是人力資源管理人員職業資格證書的常用稱謂。
從高到低分為四個級別分別為：
高階人力資源管理師（一級）---高階技師---評職稱為高階職稱人力資源管理師（二級）---技師---評職稱為中級職稱助理人力資源管理師（**）---高階---評職稱為初級職稱人力資源管理員（四級）---中級---無職稱hr經理人是對從事人力資源工作人員的一種習慣性稱謂。
11樓：匿名使用者
人力資源管理師是國家職業資格的一種，要參加國家統考才可以獲得；hr經理人是一種職業稱謂，只要從事這個行業都可以這麼叫。
想問下，學人力資源管理以後可以做些什麼工作呀
人力資源總體來說就是 管理員工招聘 入職 離職 五險一金 員工發展 培訓 薪酬 人事關係等，每個公司基本上都需要行政和人力，因此這兩個專業就業前景都還不錯，我身邊就有同事在中鵬學這個專業，現在也在從事相關的工作，另外，人力資源不是技術，沒有基礎也可以學的，祝你成功！公司的人事。請給我的回答採納，謝謝...
你好，我想問一下我大專學人力資源管理好就業嗎
人力資源部，與財務部 市場營銷部並稱驅動企業的三駕馬車，說起人力資源這類工作，大家可能都不陌生，因為你的醫保 社保 勞動合同都由這個部門保管，並且最重要的是你的工作和獎金績效都和這個部門掛鉤。但是再延伸到人力資源的相關證書，知道的人就少很多了。那麼我們先了解什麼是人力資源管理師。人力資源管理師 hu...
麻煩問下，我是非人力資源專業的本科生，想考人力資源管理師么，可以么
現在人力資源招聘，需要的是高職，也就是說人力專員及以上的職位需求較大，我就準備考這個行業，進入門檻低，在裡面賺取經驗，因為考取人力資源師證書需要工作年限，所以想往高處發展，拿高新，需要耐心，能考取人力資源師證的話，那你就是個大香饃饃了！當然一級證書需要的工作時間長。另附上考證知識 企業人力資源管理資...