1樓：匿名使用者
本人覆在某國際第三方認證機構工製作三年半左右，一開始以實習生身份加入，後來是測試工程師，到最後以技術支援身份跳槽到工廠實驗室做主管，這三年的工作經驗，涉及到絕大部分分工角色的工作，包括接受客戶諮詢，拜訪客戶，接單，測試，報告，初審報告。算是給我一個很好的學習進步的空間，對個人來說，自我感覺提升了很多。
話說回來，如果你進的是知名的第三方，本身已經是對自己經歷加分了，畢竟很多公司對公認好的第三方出來的員工還是蠻歡迎的，能力也得到認可。但如果你是去了一個專門接單，分包測試的第三方，我覺得你不如直接去應聘知名第三方的銷售，競爭雖大，但也好做。
關於樓主的問題，結合個人的經驗和認識，總結幾點意見供參考吧。
對行業而言，目前第三方檢測在國家政策上有利好訊息，前景相對較好；
在利好政策基礎下，能否分得大塊蛋糕關鍵看所在第三方檢測機構的發展能力；
所在公司各崗位是否很細化，是否有自己發揮能力空間；
所在檢測產品也是一個重要的引數，很多行業目前在質量方面還是很空白，具體的話要看你自己分析了，畢竟很多產品我也沒涉及到。哈哈~~~
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1 如果你與乙的合同約定一旦發生遲延交房，則乙方可以解除合同並追究你的違約責任的，則在你發生遲延交房後，乙方可以解除合同，並按照合同約定追究你的違約責任。但是你們的合同約定的違約金過高，不符合法律規定。一方面你要支付違約金一萬元，一方面還要雙倍返還租金，這不符合公平和誠實信用原則。根據合同法第一百一...
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