企業單位交了15年的養老金不想再交了我可以一次性領取養老金嗎?能領到多少錢

2021-05-17 16:16:52 字數 6153 閱讀 8152

1樓:生命天空保險網

1、如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休。

2、肯定是繼續交的,只交滿15年,養老金待遇沒多少的。養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。況且,個人只要出少部分費用,大頭都是公司承擔的。

2樓:昆重帥師

交滿15年的,不能一次性領取養老金的,到退休年齡,都是按月領取

3樓:匿名使用者

理論上說應該是不可以,如果你提出申請,我認為應該是可以領取的,領取多少應該就是你對帳單上個人繳納的部分。

4樓:wangxj咫尺天涯

你如果不想再交了,可以一次性領取,不過,你領到的只是你這15年來個人賬戶的金額,企業交的部分不會退給你個人的,估計不會太多的。

但願我的回答能對你有所幫助。

女兒現在在國外還沒參加工作,我可以給她辦養老保險麼,也要交15年?每年要交多少錢?什麼時候可以領?謝

5樓:匿名使用者

一、如果在國內給她辦理的話,要想以後回來享受待遇,也要繳納15年。

二、如果個人有就業單位,通過個人所在的單位辦理社保即可。

如果沒有就業單位,根據個人情況而有差別:

1、到戶口所在地的街道或者社保辦理自謀職業繳納社保兩險(養老和醫療)2、如果當地允許銀行代繳的話,到協議銀行辦理自謀職業參保兩險。

3、如果當地不能辦理自謀職業兩險,那麼只有通過當地社保中心辦理代繳五險。

我在單位養老金交了7年,現在不想幹了。要辭職,我自己交的那部分可以領取嗎??、

6樓:三條橋聚星

不可以領取。

《實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定》第六條 職工基本養老保險個人賬戶不得提前支取。個人在達到法定的領取基本養老金條件前離境定居的,其個人賬戶予以保留,達到法定領取條件時,按照國家規定享受相應的養老保險待遇。其中,喪失中華人民共和國國籍的,可以在其離境時或者離境後書面申請終止職工基本養老保險關係。

社會保險經辦機構收到申請後,應當書面告知其保留個人賬戶的權利以及終止職工基本養老保險關係的後果,經本人書面確認後,終止其職工基本養老保險關係,並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

7樓:n已

養老保險能取出來。

退保通常有以下兩種情況:

(1)農村戶口

如果離職時選擇養老保險個人賬戶清算,可將個人帳戶累計額(個人繳費部分及利息)一次性退還本人,同時繳費記錄清零,以後按新參保處理,繳費年限重新計算。

(2)城鎮戶口

一般情況下是不能清算出來的。只有如下三種特殊情況可以清算:

一、達法定退休年齡,未達到累計繳費15年,可申請養老保險個人賬戶累計額一次性清算退還本人。

二、若不幸在退休前去世,養老保險個人帳戶累計額可一次性清算出來。此部分可繼承,即由法定繼承人領取。

三、若退休去世,其個人賬戶金額未領取完畢,餘額可一次性清算出來,由法定繼承人領取。

8樓:匿名使用者

過去是可以進行清算的,2023年以後就不可以領取出來了。

養老保險繳費年限是累積計算的,中間允許有空檔,滿足最低年限15年退休後才可領取養老金。

可以在以後繼續工作了可以繼續繳納,也可以以自由職業者身份在你戶籍所在地(一般要求是城鎮戶籍)的社保局辦理個人繳納。

按新社會保險法,到法定退休年齡時,你可選擇一次性返還、繼續繳納至可以領取為止。

9樓:保險行家人

社保是不能取現的,以後上班了重新續交也一樣的可以

10樓:匿名使用者

過去是可以進行清算的,2023年以後就不行了。實際上這是對你負責任的。將來老了生活才能有著落,這叫基本養老保險。

即使能領,都勸你不要領。即使辭職也還要想辦法再找新的工作,一定要累計繳納15年的社會保險。才能領取退休金的。

努力奮鬥吧。

社會養老保險交滿15年以後能不能不交了?

11樓:法妞問答律師**諮詢

社保交滿15年後可以不交,但是續交社保是有必要而且很划算的,原因如下:

1、繳費時間越長,繳費基數越高,退休後能拿到的錢就越多。

2、交社保的同時,公司也在交。如果個人不交了,那公司的部分也停了_。還有那怕你是繳納滿15年社保,只要你沒有到退休年齡,你在企業單位工作,那麼你就必須繳納社保,這個是規定。

3、養老金的多少,與當地的平均工資,與你繳納社保的年限和基數都是有關。如果你的工資低於當地平均工資水平,那你更要交了。因為你工作中只需繳納很少的養老保險,退休後反而能拿到較高的養老金。

4、如果停止參保,那麼其他的社保待遇就不能享受,比如醫保停了,去醫院看病就不能報銷。

12樓:匿名使用者

具體是這樣規定的,分兩種情況:

一、對於在職人員,只要在單位工作,就要一直交。

社會保險對於企業來說是強制繳納的,如果公司不為員工繳納社會保險屬違法行為。

作為強制保險,對於公司來說,為員工購買是必須承擔的義務,即便員工個人申請不予繳納,公司一般也不會同意,因為社保每年也會有稽查,一旦公司沒有全員繳納保險,將面臨比較大的風險,公司不可能為了個別員工的利益而放棄為員工繳納保險。

另一方面,企業繳納保險是五險(養老、醫療、工傷、生育、失業)同時一起交,如果不繳納,會承擔員工生病、工傷、生育方面的需求不能滿足,對公司也是一大風險。

所以對於在職人員,只要在單位裡工作,社保是不可能不繳納的,即便交夠15年,單位也仍然會繼續繳納,即便員工個人申請辦停公司也不會同意。

二、對於靈活就業人員,交夠15年是否繳納,全憑個人。

對於以個人身份繳納社保的人員,如果不想交社保,這個是很好操作的,帶身份證去社保局直接辦理停繳即可,是非常方便操作的。

但需要注意的是,靈活就業人員停了社保同時也會停醫保,就會存在醫保不能報銷的情況。而且醫保退休的條件是比養老保險苛刻的,大部分地區是要繳納25年才能辦理退休,所以能夠養老退休的人不一定能醫保退休。

因此,想要醫保退休的靈活就業人員,要好好考慮下是否需要醫保。

另外,如果只是考慮養老退休的人員,也不建議只卡在15年這個點上,萬一未來養老退休條件從15年提高到更高標準,有可能存在退休時不能如期退休的情況。

13樓:小島說保險

是可以的,但沒有那麼簡單!

14樓:知道老大哥

社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。

還需要注意以下問題:

社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金;

如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替;

社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接諮詢,養老保險可諮詢當地**:12333;回答的最有權威。

個人辦理社保的,應當首先到社保機構個人繳費視窗領取並填寫《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》,具體有以下幾點:個人社保參加險種:基本養老保險、基本醫療保險。

繳費比例:

基本養老保險+地方補充養老19%;

基本醫療保險+地方補充醫療8.5%。

15樓:匿名使用者

滿15年的時候,如果你屬於失業人員,你有權不再續繳。

但如果你是在企業就業的話,則社會保險法規定企業必須為你參保繳費。

養老保險待遇是按繳費年限和繳費基數確定的,理論上相同繳費基數的2個人,繳費年限和待遇金額成正比。

16樓:匿名使用者

沒有養老保險金交夠15年就可以不交的政策依據。累計繳費滿15年,沒有達到退休年齡,應正常履行繳費義務,否則,到你退休時,不能順利辦理退休手續(補繳欠費)。還有,養老保險是多繳多得

17樓:匿名使用者

我交了15年養老不想交啦很累不想交啦,還交什麼社保扯淡國家老是往後推退休一眼望不到邊

18樓:海上日出

不到退休年齡可交到退休年齡 以後多領錢。

19樓:匿名使用者

15年是最低繳費年限,所以夠15年後,可以繼續繳致59週歲,那樣領取的養老金絕對比只交15年多得多。而且退休金的調漲也和養老保險繳費年限有關係,越多年,月養老金調整的越多。所以最好不要斷繳

20樓:匿名使用者

可以不再交,但不建議你不再交,因為養老保險交的時間越長,領取的養老金也越多,你總不想自己將來的養老金沒多少錢吧

養老金交滿15年後,是可以一次性領取15年內所交的錢和每個月都有工資發嗎?

21樓:匿名使用者

養老金交滿15年後,到達法定退休年齡的,可以辦理退休,享受養老保險待遇每月領取退休金,不可以一次性領取15年內所交的錢的。

什麼叫道聽途說了呢??你這就是非常典型的道聽途說了麼

22樓:週三鼎

養老保險的享受待遇累計繳納養老保險15年以上,並達到法定退休年齡,可以享受養老保險待遇。按月領取按規定計發的基本養老金,直至死亡。

23樓:沮河之星

不可以的,只可以按月領!

現在社會養老保險交滿15年,到退休時能每月可以領多少錢呀,現在是50歲了

24樓:華律網

無法估算未來能拿多少養老金。因為養老金的計算是根據退休時所在省(直轄市)在崗職工社會平均工資、累計繳費年限、歷年的繳費基數、個人賬戶的累計額幾個指標綜合計算的。鑑於這些指標都是未知數,每個人參保的情況不一樣,每個人的退休工資也不一樣,所以沒有辦法測算,只有這些指標都能提供才能精確計算出來。

不過可以知道的是,養老保險累計繳費滿15年,同時達到退休年齡,可以領取養老金待遇。

25樓:匿名使用者

社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。

還需要注意以下問題:

1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。退休年齡(男60週歲、、女55週歲)

2、如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。

3、社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接諮詢,養老保險可諮詢當地**:12333;回答的最有權威。

26樓:bx閒雲

就現在的工資基數計算的話,現在退休600元左右,男60週歲退休,女55週歲退休,你那年可以退休就很清楚了,到時的工資數是根據當時的工資基數計算的,現在不好說。

養老保險金交滿15年了,我想停交,然後等到法定退休年齡直接拿養老保險金可以嗎?

2017一次性補交養老金15年得多少錢

27樓:匿名使用者

不僅是2017而是任何一個年份都不允許一次性繳納,這是社會勞動保障法規定。

我不是本地戶**滿15年社保,退休後能在本地領取養老保險嗎?

28樓:love蝶舞晨軒

可以的。《城鎮企業職工基本養老保險關係轉移接續暫行辦法》第六條:跨省流動就業參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:

1、基本養老保險關係在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

2、基本養老保險關係不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關係所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。

3、基本養老保險關係不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關係所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關係轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

4、基本養老保險關係不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關係及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

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