1樓：匿名使用者
可以說說你在大學裡都做過什麼實習，有了什麼成果。如果對方問你為什麼來地鐵，就說你對這個比較感興趣，覺得這行也比較有前景。最好再說自己有團結力，能和別人團結合作。
去地鐵公司面試應該注意些什麼？要有點經驗的朋友說說看~~~~~·謝謝
2樓：匿名使用者
我是地鐵的司機！~ 去面試的時候主要是看你 是社會上找的，還是學校上面招的。 學校招的話一般會比較簡單一點（怎麼說也只是個學生，沒出過社會，所以不會太刁難） 而社會的話還要看專業或是學歷。
現在在地鐵的大學生很吃香！而專業的話一般而言都是電力機車。 但是完全沒有相關知識也不要緊， 不管是地鐵裡的什麼職務（司機啊，站務啊，檢修啊都是有全面培訓的） 像我這樣沒有相關知識的也能當上司機啦~~~
而面試需要注意的.... 首先是相貌，不管樣子怎麼樣，穿著一定要整潔啦，頭髮要整齊~~~ （今天開會時才聽領導說的） 至於例如以前在學校時的什麼什麼獎啊之類的，在面試時千萬不要說得太詳細， 因為你的簡歷裡應該都有說明，說得太多就好像在炫耀一樣。 有時面試官會問比較刁鑽的問題。
我來告訴我經歷給你聽！
我專業就是電力機車，考的是司機，而我同學就去面試站務。 那個面試官問我同學：你是電力機車專業的，為什麼不去靠司機？
我同學就答：因為比起司機，站務可能輕鬆些，可以用多出來時間學多點東西。 想想看這麼回答沒什麼錯啊，還可以顯示出自己好學。
但面試官就說了一句：你聽誰說站務比司機輕鬆？ 出去。
·那就沒戲了，所以面試官問你問題時，一方面要大膽講，不要唯唯諾諾哦，但是回答時，要想想，對於自己不清楚的東西和職業需求方面，要慎重回答哦
3樓：匿名使用者
現在在地鐵的大學生很吃香！而專業的話一般而言都是電力機車。 但是完全沒有相關知識也不要緊， 不管是地鐵裡的什麼職務（司機啊，站務啊，檢修啊都是有全面培訓的）
我要去地鐵公司面試和筆試，有經驗的回答下 謝謝！
4樓：小哲哲
我是去年去的，那先面試 後筆試,筆試沒什麼可複習的，數學考初中,小學的知識，還有一些別的，不會就是不會了。
面試別緊張，總體來說不難的。
加油希望對你有所幫助，謝謝。
5樓：匿名使用者
1、認真調研。首先要從各個渠道收集該單位的資訊。或瀏覽他們的網頁，或閱讀有關的各類報道，對其企業文化、經營哲學、財務狀況等做到心中有數，並知曉該公司最近有何熱點話題。
其次還要爭取對面試官姓甚名誰、在公司的職位和角色有所瞭解。如果面試當天你能熟練地稱呼考官，並恰當地透露你對單位的瞭解和看法，想必會給面試官留下深刻的印象。
2、恰當著裝。不妨先了解他們的企業文化，瞭解這個單位的企業文化很重要，不同的單位有不同的文化，仔細觀察一個單位就可以發現，單位裡員工的服裝總會比較相似，這就像一個「場」，在制約著單位員工的穿著打扮。如果你不知道自己面試的時候穿什麼，就去觀察一下單位內部員工都穿什麼衣服，如果有師兄師姐在那裡任職就更好了，可以向前輩們「取經」。
不管怎麼樣，要「穿得像單位裡的人」，這樣會讓你的面試官對你有一個認同感，讓他（她）從見到你的第一眼開始，就對你有一個感覺：「這個人像是我們單位裡的人」。另外，不要揹著揹包去面試，可以考慮提一個公文包，公文包中再多備幾份簡歷，並帶好筆和記事本。
這樣，你就會既顯得親近，又不失職業風範。
3、準時到達。面試當天早點動身。若去早了，還可以瀏覽一下你之前做過的筆記，做一做深呼吸等等。
千萬不要遲到，也不要匆匆忙忙衝進面試房間。否則，人家對你的評價就是---計劃性很差。
4、運用肢體。握手要堅實有力，手掌不要帶汗；要流露出對對方辦公環境的欣賞；坐直並保持目光接觸，面試官講話時要點頭或說"嗯"以表示認同；始終微笑；不要打斷面試官；回答問題時面部表情要生動並富有激情；面試最後可以問面試官幾個問題，比如：能否介紹一下每天的工作內容？
此番面試之後貴公司有何安排？
5、準備答案。以下問題在面試中常會遇到，你不妨提前備好答案：你怎麼自己介紹？
為什麼對這個職位感興趣？你的職業目標是什麼？你的優點和缺點是什麼？
為什麼你覺得自己能勝任這個工作？以前的同事是如何評價你的？為什麼要辭去上一份的工作？
6樓：匿名使用者
息。或瀏覽他們的網頁，或閱讀有關的各類報道，對其企業文化、經營哲學、財務狀況等做到心中有數，並知曉該公司最近有何熱點話題。其次還要爭取對面試官姓甚名誰、在公司的職位和角色有所瞭解。
如果面試當天你能熟練地
北京的地鐵工作好面試嗎?應該怎樣去面試？一該做到什麼
7樓：手機使用者
關於簡歷和麵試相關問題，我建議你要注意以下一些問題： 1、面試前有沒有仔細瞭解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不瞭解的，就僅僅知道來面試xx崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。
一點誠意也沒有。 2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？
如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。 3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？
絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘a崗位是這個簡歷，應聘另外的b崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這裡就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的瞭解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？
……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。
8樓：匿名使用者
你好面試時候人因為在乎才會緊張，你心裡想著：此處不留爺，自有留爺處戰術上要藐視對手，戰略上要重視對手事前的準備還是必不可少，面試官和你差不多，你會打敗他的越放鬆越能表現出最好的狀態熟悉的問題要詳細地回答，越流利越好不會的問題，先重複一遍問題，或者讓對方解釋得更清楚一點，要得到哪部分的答案，這時你要拼命去阻止語言，回答要肯定，但是想辦法用簡單的語言把問題引到你熟悉的地方去!
9樓：血小獸
面試時候人因為在乎才會緊張，你心裡想著：此處不留爺，自有留爺處戰術上要藐視對手，戰略上要重視對手事前的準備還是必不可少，面試官和你差不多，你會打敗他的越放鬆越能表現出最好的狀態熟悉的問題要詳細地回答，越流利越好不會的問題，先重複一遍問題，或者讓對方解釋得更清楚一點，要得到哪部分的答案，這時你要拼命去阻止語言，回答要肯定，但是想辦法用簡單的語言把問題引到你熟悉的地方去!採納哦
10樓：匿名使用者
地鐵涉及的公司型別很多。大概有設計、建設、運營等。您說的是運營類的公司？
11樓：
首先就是要了解四號線的概況
然後儘可能多的闡述自己對這份工作的瞭解
並且用自己的激情感染面試官
不用太緊張，做足了準備去就沒問題了！
把他給你的問題用多層面的圓滑手段解決就可以了！
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去地鐵公司面試應該注意些什麼要有點經驗的朋友說說看
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可以結合自己的實際情況，比如學歷，專業，特長，性格等。舉個例子來說，我的學歷不算很高，所以我並不好高鶩遠，只想踏踏實實找一份適合自己的工作，我的專業與這方面有關，可以幫助我更好地完成工作，還有，我這個人做事比較認真，對於地鐵這個職位，同樣需要認真負責的員工，所以，我就來應聘了。如果地鐵面試官問你為什...