1樓：匿名使用者
html,css,js基礎要牢固。考官會問這些東西。如果你覺得自己的作品可以，你可以做幾個網頁開展示你的強項
前端實習生去面試需要什麼作品
2樓：素淨的前面
1. 證明工作經歷的
，具備某種解決問題能力的，具備解決某種問題經驗的。
公司現有官網，相關產品地址，如果沒有就提供**截圖，介面截圖，靜態頁面等等。反正得有一樣，證明你曾經有這個經歷，在交流時，證明當時擔任這個角色的時候做了那些東西，當中遇到了什麼困難或問題，你是怎麼解決的，等等的，雖然有些回答並不完美，有時候處理並不合適，但這就是成長的痕跡，過於完美，那不就成長，叫電影藝術，況且電影藝術也是強調成長，小人物的心理。
2. 證明學習能力的，部落格，裡邊應該有若干篇學習新東西的博文。
證明你業餘時間，充分利用，並對新技術有自己的見解或看法，即能隨波助流，又能劍走偏峰。同時也是記錄總結的利器，以後積累經驗，工作中迅速尋找解決方案的**之一。
3. 證明對新技術探索能力的，github裡邊應該有幾個現有熱門技術的專案。
表示在尋找新技術解決方案的路上，一直保持著一顆敬畏之心，一顆虔誠的心，時刻保持學習或瞭解新事物的態度或激情。
實習生面試前端工程師要做什麼準備？
3樓：曉秋槓槓
我給你幾條建議供參考：
1、你的專業技能是第一位的，公司聘用你，就是看重你的專業和能力，這一點在面試時對方肯定要問你，不妨把自己的能力素質用簡短的話概括下。
2、你對工作崗位的思考，比如準備如何開展工作，對待遇的想法，入職後工作的長久性如何，這些對方肯定很關心，自己要提前做一些準備。
3、另外也可能問你一些在校所學技能，以及涉及到你性格、其他特長等方面的情況，你要把一個業務精湛、性格沉穩、有思想、有朝氣的自己推薦給對方。
去實習生去面試web前端開發該注意什麼
4樓：育知同創教育
平時可以總結下一些重要的知識點，在日常開發常常用到，並且在大家面試的時候也必然會問到的。舉例html幾個知識點僅供參考
1.網頁結構
網頁結構一般都包含文件宣告doctype，並且在head中的meta應該包含編碼格式、關鍵字、網頁描述資訊。
2.自關閉元素
、、、、、、、、、
3.佈局最常用的兩個元素
(1)div：流佈局使用；
(2)span：文字塊使用。
前端開發面試回答，你怎麼回答
5樓：戰朔在路上
我面試過很多 前端程式設計師，非常瞭解面試者和面試官的心理，我可以很負責的告訴你：
就算面試你的人說你只能拿8k，但是你完全可以通過各種方法去拿到10k以上的薪資！
大多數公司的領導都會通過給你構造一個巨集偉的藍圖以及對你進行技術打擊，來讓你降低標準，因為任何一家公司都希望花最少的錢請到最nb的技術人才，其實雙方就是一個周旋的過程，看誰的情商更高一些，但往往都是面試者被面試官拿下的情況比較多。
1、說工資時千萬不要說自己的理想工資，在這個之上虛高一點！
假設你預期的薪資是10k，你很實在的說要10k，那麼按照常理來說，你的工資標準是一定會被往下進行打壓的。
你可以先說自己以前的工作的薪資在11k左右，現在換份工作想要13k的薪資，這個時候面試官就會想，這個人以前的工資是11k，現在給他10k他肯定是不會來的，但他還是會跟你進行壓價，但是壓價肯定都是在10k以上的，所以你和面試官談判的時候，如果他認可你，那麼你的薪資應該就會在10k-13k之間，無論最終是10k還是11k或者12k，我們的目標都已經達到了。你可以進行一番思考，最終同意對方的開價。
但是你不要跟輕易的答應，一定要拿捏一下，讓對方覺得你也在考慮，最終你選擇了他們公司，要表達出對他們公司的願景，自己中意的是職業發展，喜歡的是公司氛圍等等因素，這樣對方才會認為你是看重公司的發展，而不是因為工資。關於這點我只能說，華夏民族的人和人交流的關係是世界最微妙的，這些套路大家心知肚明，但是你用和不用還真的是兩種效果。
2、設定一個自己的心理價位
如果對方說的薪資低於這個心理價位，我們一定要果斷拒絕，保持我們的原則性，不要因為對方說了而讓你降低了自己的心理價位，這樣也會讓面試官覺得你非常的有原則，非常自信，人們都尊重這樣的人，如果你一味的做舔狗，下場會非常悲慘。
根據我十年多的it從業經驗來看，即使是做同樣的工作，也會存在著很多工資高低差距較多的情況，所以不要掉在一棵樹上，現在社會工作機會這麼多，只要有實實在在的技術，工作是很容易找的，一定要多去嘗試。
3、凸顯自己的價值，讓對方覺得你是個人才
如果之前兩點沒有達到預期成效，但你又非常看好這家公司，就該盡力爭取了；
用自己之前做成的事情說事情，最好是用資料給面試官說明，表達清楚自己為什麼要這樣的薪資，讓對方感覺到你值這麼多錢，如果對方公司現在比較缺人，而且你要的薪資沒有特別離譜，還有有希望拿下的。
4、公司一般都有獎金福利可以彌補工資的欠缺
大多數人都想不到那麼遠，都是盯著眼前的薪資，但其實很多公司都有專案提成、獎金，這也是錢啊，有一些不錯的公司都是14薪往上，所以在跟公司談的時候，一定要去問他們是否有獎金、年終獎之類的福利。
1、專案作品
面試的時候，除了基礎的知識技術外，一個專案經驗是非常重要的，面試官會著重去問你的專案過程，所以準備好一份好的專案實戰，不只是證明你對這次面試的重視，更是證明你有能力勝任這份工作的利器。
2、去背那些常問的面試題
面試題對於以下幾個問題都會問：
· 自我介紹（建議30s-60s）
· 瞭解我們公司的基本情況嗎？
· 你上家公司離職的原因是什麼？
· 你自己的職業規劃是什麼？
· 自我評價一下自己的優缺點？
以上問題都是大部分公司都會問到的，其實面試官只是想多瞭解你一些，而這些回答在網上有非常標準的答案，如果你覺得自己回答不好，你可以去網上找一些標準的答案背一下，還是非常有必要的，做到萬無一失。
3、假設面試官沒有跟你說薪資的問題，那麼我們也不要主動去提及，這樣會顯得你非常的著急，最好是先拿到offer之後再去談薪資，這樣對於我們來說是非常有利的，經驗之談。
4、面試的時候不要對方問一句你就答一句，你一定要明白麵試的本質是什麼，在短時間內展示你的才華，方方面面的才能，給對方留下一個好的印象。
5、面試的過程中，是你展現的時候，所以80%的時間都應該你來主導，你來展示自己的才能，一定要非常著重的表現自己。
6、在回答面試官時，換位思考幾秒鐘：
· 他為什麼要問這個問題？
· 他想知道什麼答案？
· 他想通過這個答案判斷出什麼？
以上全部都是面試技巧方面，這屬於細活，而真正掌握技術才是根本，如果你沒有掌握良好的技術，技巧也幫助不了你找到一份工作，當你的技術達標，在加上好的面試技巧，就是如虎添翼，工作隨便你選擇。
常在這裡回答問題，熱愛技術，喜歡幫別人解答行業技術問題和行業知識。
如果大家對於學習前端有任何不懂的可以隨時來問我，我給你提供一個非常不錯的前端交流學習qun：前面是二九六，中間是二一二，後面是五六二。有問題就在裡面問我，這樣你可以少走很多彎路，做起來有效率，記得多跟有經驗的人交流，別閉門造車。
如果沒有比較好的教程，也可以管我要。
6樓：匿名使用者
一般hr會這樣問：
1、以前在**做，擔任什麼職位，主要負責什麼2、為什麼離開上家公司
3、是否不成功案例，你認為你的案例中哪個最好4、最後會問你薪資問題。
這裡我挑2、4來回答，其它的我相信你應該知道怎麼回答。
對於第二個問題，很多hr都會問，這裡你應該這樣回答比較合適：從兩方面，第一你可以說公司國轉型做其它專案，不做我現在這一塊的業務了。第二你可以說公司的發展方向與我的專業不太對，對我自己以後的發展不是很好，所以我想找一份與我專業對口的。
對於問題4，有可能是hr提出來，但也有可能沒提，這裡你應該提出來。怎麼說沒關係，說出你要的價位就行，他就會知道了。然後他會根據公司的情況和你提的價位來跟你說明。
你可以看公司的辦公環境以及員工的工作環境，就可以看出該公司老闆是否有錢了，呵呵！深圳這邊的網頁設計薪資挺難說的，有高有低。關鍵還是看能力與溝通技巧了。
好了，以上是我個人經驗，希望你能找到一份好工作，開心上班！
7樓：射手仙哥哥
面試題目：
根據你的等級和職位變化，入門級到專家級：範圍↑、深度↑、方向↑。
題目型別： 技術視野、專案細節、理論知識題，演算法題，開放性題，案例題。
進行追問： 可以確保問到你開始不懂或面試官開始不懂為止，這樣可以大大延展題目的區分度和深度，知道你的實際能力。因為這種關聯知識是長時期的學習，絕對不是臨時記得住的。
回答問題再棒，面試官（可能是你的直接領導面試），會考慮我要不要這個人做我的同事？所以態度很重要。（感覺更像是相親）
資深的工程師能把absolute和relative弄混，這樣的人不要也罷，因為團隊需要的你這個人具有可以依靠的才能（靠譜）。
面試前端開發，大家面試幾次就被錄用？
8樓：匿名使用者
很正常，你如果真的不會說的話，就拿出點之前做的一些案例給面試官看，最好是做個***什麼的。 和面試官直接說，我表達方面可能有些欠缺，但是你可以看看我之前操作的案例，應該能達到這份工作的**要求。
實習生去銀行面試穿什麼，實習生面試穿什麼衣服好？
穿正裝可能比較bai好。面試也是一 du種學zhi問。穿正裝首先是對dao面試人的一種尊敬專，其次是代表自己屬非常重視這個工作職位，這樣可以為自己的成功加個籌碼。而且銀行業屬於服務業，對員工的外在形象要求比較高。去銀行面試穿正裝，這是最基本的要求。女生的話，白襯衫配包裙加黑皮鞋比較適合，包裙顏色不易...
培訓機構為什麼招軟體開發實習生，實習生在裡面做什麼
就是私人教學機 bai構 你們在 du裡面培訓 和讀書zhi 沒區別 等你們dao熟悉點了 就會把別人公司內完成不了或容者工程量大的軟體 遊戲廣告等任務 拿來變相讓你們做 相當於實習測驗 做好後 你們培訓機構就能得到錢 你們也能學到技術 兩全其美 以後就是幫他們機構做事吧,網上招聘軟體實習生實際上就...
2019山西銀行暑期實習生主要是做什麼
您好，中公教育為您服務。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。山西銀行暑期實習生主要是做什麼 您好，中公教育為您服務。山西銀行暑期實習生招聘，在實習期間，將安排包括培訓 崗位實踐 交流互動在內的實習活動，對於實習期間表現優異的同學，將在2016年應屆生校園招聘時優先錄用。如有疑問，歡迎向中公教育企業...