1樓：禕覓丹
不念嫌是。退休人員的醫保補貼：50週歲以下（含50）的補貼為工資的，51週歲到60週歲（含60）的為，61週歲到70週歲（含70）的為；71週歲以上的。
退休人員的醫保補貼與退休工資和年齡有關。
法律依據：社會保險法》喚高譽第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家和段規定年限。
2樓：q西洲先生
醫保補貼金額不是退休工資，退休工資和醫保補貼是兩個部門退休工資，屬於是社保不返放，而醫保補貼屬於醫保返還，也州培喚就是書上的醫冊凱中頃療保險負責發放，兩者的概念不同，不可以混淆。
3樓：網友
醫保補貼金額不是退休工資，那是在看病的過程當中，你自己上的醫療保險，說給你的補貼。
4樓：**你我也
醫保補貼金額是退休工資嗎，不是。醫保補貼金額是對參加工作時間長，貢獻大的人員補助。
5樓：蕾姆的記事本
醫保補貼金額是退休工資的一部分。
6樓：養睿思
社會保險法》第二十七條參加職工基本醫療保險的個人吵如，達到帶正法定蠢碰悔退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
7樓：伯雲淡
醫保補貼金額不是退休工資。退仔野休人員的醫保補貼：50週歲以下（含50）的補貼為工資的，51週歲到60週歲（含60）的為，61週歲到70週歲（含70）的為；71週歲敗芹以上的。
退休人員的醫保補貼與退休工資和年齡有關。
法律依據：社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按念枯喊照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
退休後還有醫保補貼嗎
8樓：宋聰聰
一、退休人員有醫療保險補貼，主要有以下幾種補貼：
1.退休人員按照規定辦理了退休手續，並按月領取養老歷裂清金的人員。
2.退休人員按照規定辦理了退休手續，3.退休人員按照規定辦理了退休手續，4.退休人員按照規定辦理了退休手續，5.退休人員按照規定辦理了退休手續並按月領取退休金的人員。
二、醫療補貼。
醫療補助針對是購買醫療保險或者有受過工傷的公司職員，一般人在工作期間都會購買此保險，購買到一定的年限可以拿醫療保險金了，還有就是工傷之後也是可以領醫療補助的。
三、退肢前休職工醫療保險報銷比例規定。
1.離休幹部及建國前參加工作的退休職工，因公傷殘人員，三期矽肺患者，二等一級殘廢軍人因病住院，其醫療藥費報銷100%。
2.退休職工工齡30年以上，其醫療藥費報銷90%。
3.退休職工工齡21年至30年以下，其醫療藥費報銷85%。
4.退休職工工齡滿15至21年以下，其醫療藥費報銷80%。
5.退休職工工齡不滿15年的，其醫療藥費報銷75%。
6.退職職工，其醫療藥費報銷75%。
7.住院床鋪費報銷60%，無論任何住院方式，一律計收住院床鋪費，醫院未收的由公司收取。
法律依據
中華人民共和國社會保險法》
第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金；在未達到法源簡定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到的，可以繳費至國家規定年限。
現退休每月醫保到底多少補貼
9樓：
參與過企業職工社保的退休人員，如果辦理了醫保退休的話，除了享渣昌受終生的醫保待遇，每個月還會有一筆醫保返款。需要說明的是，只是按照最低標準繳納醫保的靈活就業人員，不會有醫保返款的。以北京為例，對於35歲以下的在職人員來說，如果加上單位繳納的醫保返款部分，每個月大概還有的醫保繳費比例的錢，如差扒進入到個人賬戶，比如說個人醫保繳費基數為10000元，那麼每個月會有280元進慶喚入到醫保個人賬戶。
對於退休人員來說，醫保返款的比例要高一些，這也是體現了醫保政策上對於退休人員的照顧。還是以北京為例差罩槐，對於不滿70歲的退休人員，按上一年度本地職工的月平均工資的劃入到醫保個人賬戶，對於70歲以上的退休人員，按上一年度本地職工月平均工資的劃入虛友醫保個人賬戶。根據北京社會悶啟平均工資資料，那麼乙個60歲-70歲的退休人員，每個月獲得的醫保返款有四五百塊錢。
所以這個問題的話 建議你撥打當地的社保局**諮詢 12333是比較清楚的！
因為每個地方的政策標準不同的！
退休人員醫保補貼
10樓：法妞問答**諮詢
退休人員的醫保補貼，退休人員以本人實際月退休工資為基數，50週歲以下的含50週歲的為，51週歲到60週歲的(含60週歲的)為，；
61週歲到70週歲的(含70週歲的)為 ；
71週歲以上的；
退休工資低於社評工資的，按照上一年的社評退休工資為劃賬基數。
法律依據：社會保險法》第二十三條。
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
11樓：知道
退休人員補貼標準表？
12樓：職場導師森文
回答您好很高興為您解答，退休人員住院可以按規定報銷，但是門診醫療費只能用社保卡（醫保卡）上的錢，如果社保卡（醫保卡）上沒錢的，只有自己交費，退休人員門診醫藥費超2萬也不能報銷。目前沒有辦理大特病門診申請的，門診醫藥費都不能報銷也沒有補貼的，但是對於辦理了大特病申請手續的（大特病範圍國家有規定），憑「大特病證」在醫院看門診醫藥費用可以報銷一部分（除去門檻費退休職工報銷85%，城鎮居民報銷65%）
退休後還有醫保補貼嗎？
13樓：
摘要。您好朋友，根據國家現行政策，退休後仍然可以享受醫保補貼。具體細節如下：
1. 常住戶口的退休人員可以在當地社保局申請醫療保險補貼，補貼的金額視地區和個人醫療費用報銷比例不同而有所差異。2.
參加企業或機關事業單位退休人員社會醫療保險的人，可以在參保地的社保局申請醫保補貼。3. 對於非常住戶口的退休人員，一般需要到其居住地的社保機構進行諮詢和申請。
需要注意的是，退休人員申請醫保補貼需要提供相關證件和費用報銷憑證，例如門診發票、醫療費用明細清單等。此外，具體的醫保政策和補貼標準也會根據不同地區和時間有所不同，需要在當地社保機構進行諮詢。
您好朋友，根據國家現行政純和策，退休後仍然可以享受醫保補貼。具體細節如下：1.
常住戶口的退休人員可以在當地社保局申請醫療保險補貼，補貼的金額視地區和個人醫療費用報銷比例不同而有所差異。2. 參加企業或機關事業單位退休人員社會醫療保險的人，可以在參保地的社保局申請醫保補貼。
3. 對於非常住戶口的退休人員，一般需要到其居住地的社保機構進行諮詢和申請。需要注意的是，退兄罩休人員申請醫保補貼做塵盯需要提供相關證件和費用報銷憑證，例如門診發票、醫療費用明細清單等。
此外，具體的醫保政策和補貼標準也會根據不同地區和時間有所不同，需要在當地社保機構進行諮詢。
我記得以前有，現在怎麼沒有了。
親，退休後蘆敗是還有醫療補貼的呢。根據中國的醫保政策，退休後仍可以享受醫保補貼，具體情況如下：1.
基本養老保險：參加基本養老保險的退休人員，享受基本醫療保險和大病保險的待遇，醫療費用可按比例報銷或者定額支付。2.
商業醫療保險：退休後仍可自願參加商業醫療保險，獲得更高的醫療保障和報銷範圍，商業保險的報銷比例和報銷範圍不同於基本醫療陪瞎顫保險，具體以所購買的保險公神旁司為準。但需要注意的是，醫保補貼的具體政策會因地區和個人情況而有所不同，建議諮詢當地醫保機構或就醫時向工作人員諮詢。
同時，也建議及時辦理退休證等相關手續，以獲得更好的醫保待遇。
個人醫保卡上的錢少了呢。
怎麼查得到明細，我記得每月幾十塊錢，現在十幾塊錢。
您好朋友，要查醫保卡上的明細，您可以帶著您的醫保卡和身份證到醫保局的櫃檯列印交易明細就可以了哈。
退休人員醫保補助標準
14樓：知道
退休人員補貼標準表？
退休人員醫保卡每月有醫保費打入。問每年補貼是多少？
15樓：晚茶呀呀
醫保正常的辦理完成退休以後，那麼每個月都會有相應的餘額產生的。因為這個個人醫保賬戶的餘額是按照年齡來劃分比例的。所以說，退休人員一般情況下年齡都是比較大的。
那麼這種情況下，它的劃轉比例通常都是在3~%4%左右的乙個水平，那麼基本上每個月都可以獲得接近於200元或者是200多元的乙個個人，醫保賬戶的餘額打入到自己的醫保卡當中去。
16樓：丹的葵奎
保卡里返的錢是您醫療保險的個人繳費部分，及按照國家規定單位繳費部分劃到醫保個人賬戶的金額合計。以北京為例，用人單位繳納的醫療保險費劃入個人賬戶規定如下：
一)不滿35週歲的職工按本人月繳費工資基數的劃入個人帳戶；
二)35週歲以上不滿45週歲的職工按本人月繳費工資基數的1%劃入個人帳戶；
三)45週歲以上的職工按本人月繳費工資基數的2%劃入個人帳戶；
四)不滿70週歲的退休人員按上一年本市職工月平均工資的劃入個人帳戶；
五)70週歲以上的退休人員按上一年本市職工月平均工資的劃入個人帳戶。
因此，你社保卡里扣每月返多少錢，是與您醫療保險個人繳費金額及醫療保險繳費基數、個人年齡有關的，與您每月交的社保總額並無直接關係，而且通過每月繳納的社保總額，也不會推算出返還您社保卡里的金額。請根據上述提示及個繳費工資基數測算。
17樓：衷巧
退休人員醫保卡每月有醫保費打入怪每年補貼是多少我認為應該是1000多吧。
請問下，交通補貼要計入工資的金額嗎？退休人員工資為什麼不計入應付福利費，要計入管理費用
所有補貼都要計入工資，退休人員不屬於在職員工，所以不計入福利費，而且現在沒有應付福利費了，只有應付職工薪酬 職工交通費不費應在職工福利費中扣除 退休人員已經不是企業職工，在個人所得稅申報都不用記入人員個數。新準則下支付退休人員工資計入是計入應付職工薪酬還是管理費用？為什麼 管理費用 退休人員工資不屬...
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