1樓：胡文學
中國族局刑法強迫勞動罪的立案規定：以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動的，應予立案追訴。此外，明知他人以暴力、威脅或者限制人身自李敬由的方法強迫他人勞動，為其招募、運送人員或者有其他協助強迫他人勞動行為的，應予立案追訴。
【法律依據】
最高人哪穗慎民檢察院、公安部關於公安機關管轄的刑事案件立案追訴標準的規定（一）的補充規定》六。
將《立案追訴標準（一）》第31條修改為：以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動的，應予立案追訴。
明知他人以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動，為其招募、運送人員或者有其他協助強迫他人勞動行為的，應予立案追訴。
2樓：咪咪的休閒時光
法律分析：強迫勞動罪由以脊鍵下方面認定：
客觀方面表現為用人單位違反勞動管理法規，以限制人身自由方法強迫職工勞動且情節嚴重的行為。
自然人困野虛和用人單位均可以構成本罪主體。
本罪在主汪燃觀方面必須出於直接故意。
中國刑法強迫勞動罪怎麼量刑
3樓：創作者
以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金節嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金。明知他人實施前款行為，為其招募、運送人員或者有其他協助強迫他人勞動行為的，依照前款的規定處罰。單位犯前兩款罪的，對單位判處罰金，並對其直接瞎渣負責的主管人員和其他直接責任人員，依照第一款的規定處罰。
法律依據】中華人民共和虧神攜國刑法》第二百四十四條違反勞動管理法規，僱用未滿十六週歲的未成年人從事超強度體力勞動的，或者從事高空、井下作業的，或者在**性、易燃性、放射性、毒害性等危險環境下從事勞動，情節嚴重的，對直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金；情節特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。有前款行為，造成事故，又構成其他犯罪的，依照數罪併罰的規定處罰。非法招用未滿十六週歲的未成年人，銷伏或者招用已滿十六週歲的未成年人從事過重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的勞動或者危險作業的，由勞動保障部門責令改正，處以罰款節嚴重的，由工商行政管理部門吊銷營業執照。
如何認定強迫勞動罪？
4樓：清湯芥麥面
具備下列要件即可確定構成強迫勞動罪：
1、構成強迫勞動罪的主件要件為用人單位；
2、主觀要件由悄培直接故意構成；
3、客體要件是勞動者的人身自由和國家的勞動管理制度；
4、客觀方面要件即違反勞動管理法規，以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動，情節嚴重的行為。
【法律依據】
刑法》第二百四十四條。
以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強迫他人勞動的叢悶，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金；情節嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金。
明知他人實施前款行為，為其招募、運送人員或者有其他協助強迫他人勞動行滲運彎為的，依照前款的規定處罰。
單位犯前兩款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照第一款的規定處罰。
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