1樓：筱磊
因為肚子痛、腹瀉、胃痛，只要捂著肚子，裝難受就可以了。絕對好使。
2樓：網友
我週二第一天上班，週三週四就請假兩天，因為生病去醫院檢查了。
3樓：網友
老人或年齡小的孩子生病了、暈倒了、摔倒了之類的，有老婆的並且老婆懷孕了了。
4樓：網友
會因為特別煩躁而請假，煩躁的時候不適合工作，還是讓自己放鬆一下比較好。
5樓：裝
我曾經第三天就因為感情問題請假了。經理怕我不開心還讓我多休息三天。
6樓：網友
爆水管、廁所漏水、忘關煤氣等，爛孫鄰居或物業打來的**，橡鍵家裡沒人，而且情況很緊急，需梁歷巧要親自馬上回去處理。
7樓：尹朶月
我當時來公司乙個月的時候，因為畢業的問題要請假乙個星期，領導也準了啊，現在在這家公司兩年了。
8樓：寶寶85644忍覆
遠方親戚來本地了，不太認識路或東西太多，需要過去車站接送一下，我就會請假。
9樓：結逍寬
如果是家裡人有事情一定要請的話會啊，但是如果是去聚會，旅遊或者其他的，就不會吧。
10樓：峰佘無敵
請假理由可以說牙痛、要補牙、要拔智齒等，之後下一次請假理由還可以說要複診，鬥友脊如果問起為什麼不周末去，可以說因為某個專家特別告肆好，但週末不開診空滲。
有重要的事情但是單位不給請假怎麼辦
11樓：律漸
放棄請假。請事假公司不批，假如你的事情不著急的或芹旦話，或者可以延期去處理事情的話，建議你就放棄請假吧。因為公司可根據自己的實首橘際情況及自主經營行為對員工的事假請假靈活處理，可以批准，也可以不批准。
所以假如你請事假失敗了，那就乾脆放棄請假吧，等一段時間再去嘗試也是可以的。
2.選擇離職。請事假公司不批，假如你請假是為了做一些事，不去及時處理也不行，那就建議你直接選擇離職吧，離職後去認真的處理事情，把事情處理完了再去重新找工作也不遲。
因為工作可以再找，但是事情無法耽誤，所以及時處理事情才是最正確的選擇吧。
法律依據：中華人民共和國勞動法》
第三十六條國家實行勞動者每日工作衫擾時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第三十七條對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。
第三十八條用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
第三十九條企業因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規定的，經勞動行政部門批准，可以實行其他工作和休息辦法。
公司要求請假一定要寫理由合理嗎?
12樓：
摘要。是合理的要求。員工既然跟公司簽訂了勞動合同，就要按時上班，如果想請假一定要有正規的理由，不管是病假還是事假。
你寫了理由之後，如果他還有問題，那麼到底是站在你這邊的，如果你什麼理由都不寫，公司可以判定你是礦工。
公司要求請假一定要寫理由合理嗎？
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是合理的要求。員工既然跟公司簽訂了勞動合同，就要按時上班，如果想請假一定要有正規的理由，不管是病假還是事假。你寫了理由之後，如果他還有問題，那麼到底是站在你這邊的，如果你什麼理由都不寫，公司可以判定你是礦工。
單位有事，請假需要什麼理由？
13樓：千沫娛樂
1、自己生病，比如說自己發燒了，或者是突然眩暈、腹痛難忍之類，這些「病情」沒有太多外在表現，一般不會看拆穿，請假理由也比較充分。
2、家人身體不適，自己不放心，想回家照顧家人。
3、親戚不舒服，家裡有親戚缺尺脊生重病了。
4、痔瘡發作必須立刻馬上做手術，不然凳子都坐不了。
5、如果你眼鏡度數比較深，可以說不小心打爛了鏡片，趕緊去補配。
6、錢包被偷 身份證各證件丟失，必須周內伏滲去原戶籍地派出所掛失，非常緊急。
7、晚困陵飯吃了不乾淨的海鮮，上吐下瀉，去醫院打點滴。
8、昨晚搬太重的箱子，不小心拉傷了背部肌肉，得去醫院做理療。
為什麼我感覺自己在公司請假有些尷尬呢？
14樓：南陽一分錢的豪
我覺得呢，只要是因為正當的事情，就攔叢大膽去請假吧，假設你是老闆，員工向你請假，如果不會過分拖延工作進度，作為老闆要思考的也只會是準不準假，不會把你之前的表現呀什麼的都在腦子裡想一遍然後評判你是什麼樣的人，所以別有顧慮。
請完假之後就做自己的事情吧，沒什麼好有負罪感的，請假只是職業生活的一件小事，不用把這件事放在心裡反覆咀嚼。請假恥辱是一種社會文化現象，其根源可以追溯到一些文化價值觀和工作文化的影響。1.
文化價值觀：在某些文化中，強調工作和責任感，把請假視為懶惰或缺乏責任感的表現。這種文化價值觀可能導致人們對請假感到尷尬和羞恥。
2.工作文化：在一些工作環境中，競爭激烈，工作量大，工作壓力大，因此請假可能被視為弱點，可能會影響乙個人在工作中的表現和聲譽。
這種文化可能導致人們對請假感到尷尬和羞恥。3.領導者的態度：
如果領導者把請假視為不負責任或是懶惰的表現，那麼員工可能橋衡哪會感到尷尬和羞恥，因為他們擔心他們的領導者會認為他們沒有履行他們的工作職責。4.社會壓力：
社會對工作和成功的高度重視，也可能導致人們感到尷尬和羞恥，因為他們認為請假會妨礙他們在職場上的成功。請敏碼假恥辱是一種文化現象，因此需要改變社會對請假的態度和價值觀。
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