哪些情況屬於情節嚴重
1樓：祝馮
情節嚴重主要是指以下情況：手段惡基茄劣的；侮辱行為造成嚴重後果的，如被害人不堪侮辱自殺的，因受侮辱導致精神失常的；多次實施侮辱行為的等等。未達刑事立案標準，依據相關條款予以處罰情節嚴重是指一件事情的態勢變化和前後的經過在社會上或在一定區域內影響大、程度深蘆銷、範圍廣。
情節」就是事情的變化和經過；「嚴重」就是程度深、影響大、情勢危急。但是如何就算情節嚴重，一件事情的影響區域，程度，範圍又是怎樣的標準來界定，看具體情況定。要看具體的罪名，情節嚴重的認定沒有統一的標準。
判斷行為人的行為是否屬於情節嚴重的方式是：
1、行為的方式和手段，在認定情節是否嚴重時，應該考察行為人是否使用了暴力、威脅等手段，是否採用了公開或者組織的方式等；
2、行為的直接危害結果和間接不良後果，行為人是否造成被害人自殺，是否引起公私財產重大損失，是否造成公共場所秩序嚴重混亂等；
3、行為的時間和地點。同一行為在不同的時間、不同的地點實施，所造成的社會影響是不同的。
侮辱罪什麼情況算情節嚴重。
1.手段惡劣的辱行為造成嚴重後果的，如被害人不堪侮辱自殺的，2.因受侮辱導致精神失常的次實施侮辱行為的等等。
法律依據
中華人民共和國刑法》
第三條 法律明文規定為犯罪行為的，依照法律定罪處刑；法律沒有明文規定為犯罪行為的，不得定罪處刑。
第四條 對任何人犯罪，在適用法律上一律平等。不允許任搏譁察何人有超越法律的特權。
第五條 刑罰的輕重，應當與犯罪分子所犯罪行和承擔的刑事責任相適應。
什麼情節才屬於情節嚴重？
2樓：賈俊峰
掩飾隱瞞犯罪所得四千多元，有可能會被判緩刑。掩飾隱瞞犯罪所得罪涉案4000多元，依法是三年以下的量刑，有機會宣告緩刑。對於被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，犯罪情節較輕的，可以宣告緩刑，對其中不滿十八週歲的人、懷孕的婦女和已滿七十五週歲的人，應當宣告緩刑。
法律分析具有下列情形之一的，唯神應當認定為刑法規定的情節嚴重：（一）掩飾、隱瞞犯罪所得及其產生的收益價值總額達到十萬元以上的；（二）掩飾、隱瞞犯罪所得及其產生的收益十次以上，或者三次以上且價值總額達到五萬元以上的；（三）掩飾、隱瞞的犯罪所得系電力裝置、交通設施指友虧告型、廣播電視設施、公用電信設施、軍事設施或者救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟款物，價值總額達到五萬元以上的；（四）掩飾、隱瞞行為致使上游犯罪無法及時查處，並造成公私財物重大損失無法挽回或其他嚴重後果的；（五）實施其他掩飾、隱瞞犯罪所得及其產生的收益行為，嚴重妨害司法機關對上游犯罪予以追究的。司法解釋對掩飾、隱瞞涉及機動車、計算機資訊系統資料、計算機資訊系統控制權的犯罪所得及其產生的收益行為認定「情節嚴重」已有規定的，審理此類案件依照該規定。
法律依據中華人民共和國刑法》 第七十二條 對於被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時符合下列條件的，可以宣告緩刑，對其中不滿十八週歲的人、懷孕的婦女和已滿七十五週歲的人，應當宣告緩刑：（一）犯罪情節較輕；（二）有悔罪表現；（三）沒有再犯罪的危險；（四）宣告緩刑對所居住社群沒有重大不良影響。宣告緩刑，可以根據犯罪情況，同時禁止犯罪分子在緩刑考驗期限內從事特定活動，進入特定區域、場所，接觸特定的人。
被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執行。
什麼屬於工傷，哪些情況屬於工傷
工傷是指生產勞動過程中,由於外部因素直接作用而引起機體組織的突發性意損傷。工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，...
請問哪種情況算擅自解除勞動合同，哪些情況屬於違法解除勞動合同
事實上是沒有什麼關係的，一般從法律上來說，違約金的設定其實是要有一定的條件存在的。如果單位沒有出錢送你到國外去進行培訓或者幫你買房買車之類的情況的話，是不能要求你支付那麼高的違約金的。這個條款應該屬於無效的條款，因為合同是單位單方面制定的，你處於弱勢，所以你應該屬於被保護的一方。一般來說你要解除合同...
請問這是什麼情況,請問這個是什麼情況，嚴重嗎？
番茄缺鎂，葉脈間出現模糊的黃化現象，後向上部葉擴充套件，形成黃花斑葉，嚴重的葉片版略僵權硬或邊緣上卷，葉脈間出現壞死斑或在葉脈間形成褐色塊帶，致葉片乾枯或整葉至全株黃化，影響番茄正常生長。番茄缺鎂，要控制氮鉀肥使用量，噴硫酸鎂或硝酸鎂肥。間隔5 7天再噴一次，連噴2 3次。請問這是什麼情況？一，病葉...