1樓：云云愛刷牙
職業定位有兩層含義： 一、確定自己你是誰，你適合做什麼工作；
二、告訴別人你是誰，你擅長做什麼工作。在特定的組織內它表現為職位（即崗位，position），我們在談某一具體的工作（職業）時，其實也就是在談某。
一類職位。而要完成這些任務就需要這個崗位上的人，即從事這個工作的人，具備相應的知識、技能、態度等。
成功的職業規劃，主要的考慮因素在以下幾個方面：
1、你的興趣是什麼？你曾經想成為什麼樣的人？你對哪些知識比較有感覺，能夠深入發展下去？
2、你的性格適合做什麼？不同的工作，適合不同性格的人去做。認清楚自己的性格，是非常重要的一步。
3、你的優勢和特長是什麼？有哪些拿得出手的能力？對於自己欠缺的能力，應該怎樣去做？
4、你性格本身存在哪些弱點需要克服？不要讓弱點成為你成長中的絆腳石。
2樓：網友
首先你要對自己的行業有所瞭解，等到瞭解到一定程度的時候就進入第二階段；
找準一個方向，因為每個行業與領域裡面，你想做一個多面手，我估計很難，不是你很難，使我們大家都很難，那就需要我們自己找準一個興趣點，然後一直鑽下去，到這個階段的時候，就要開啟你的全能模式進入第三階段；
真正的規劃，比如你已經找到了某個興趣點，也做好一直做下去的準備，那就21世紀這個時代來說，你不用規劃的時間太長，就2年就夠了，因為現在的事態變化，遠遠快於你的計劃，如果2年之內你還不能實現自己的規劃，我個人覺得，你可以考慮是否真正找對方向了。如果你在這2年裡面能夠做到一定位置，那麼恭喜你，你將進入全能模式第二階段。
3樓：全明星演技分析
建議採用職業性格評估和職業興趣定位的方法來解決。
1.充分認識自己的性格特徵。
2.充分認識目標崗位的特徵。
挖掘清晰自己的性格特徵以後，接下來怎麼去尋找崗位就是一個人力資源的工作分析問題了。吧。
4樓：報傳新歲好音
我覺得，首先你得確定你自己能做什麼，喜歡做什麼，說實話剛出社會的人一般總是充滿幹勁和自信的，但是在經歷幾次打擊或看清現實和理想的差距後，換過那麼幾次工作甚至更多次之後才能明確自己能幹嘛，想幹嘛，合適幹嘛，這個時候你就會發現，合適的才是最好的，這不是在湊熱鬧，是我的親身體驗，其中包括我自己的經歷和看到的周圍人的經歷。
5樓：諝鬟寰
根據自身能力選擇自己職業。不要一味求大，有機遇，才有發展。職業一定自己喜歡，不歡喜再好的待遇也難做出成績。
不大喜歡湊熱鬧，更多時候喜歡自己人的星座是哪些
巨蟹座就很宅呀，而且特別喜歡獨來獨往，覺得自己一個人就很舒服。是水瓶座，因為水瓶座不喜歡和別人交流，也不喜歡很多人聚在一起的熱鬧場景，總是喜歡自己待在一起享受自己的那種孤獨感。水瓶座，雙魚座，白羊座 他們喜歡自己呆在家裡，不管是做家務還是做好吃的，或者是看一天的電視，都比出去嗨一天強 水瓶座和摩羯座...
怎樣確定自己的職業錨
什麼是職業錨 職業錨是個體對自己在成長過程中慢慢形成的態度 價值觀與天賦專的自我認知，它體現了屬個體 真實的自我 職業錨決定個體會選擇什麼樣的職業與什麼型別的工作單位 決定個體是否會喜歡所從事的工作，是否會跳槽 會決定個體在工作中是否有成就感 換言之，一個人不得不作出選擇的時候，他無論如何都不會放棄...
在學習中怎樣正確的給自己定位，如何對自己進行準確的定位
最低0.27元開通文庫會員，檢視完整內 原發布者 820723wcy 給自己一個正確定位 不管你是一個什麼樣的人，從事什麼樣的工作，都應該給自己定一個位，選好自己的位置，認清要做什麼，想做什麼，應該做什麼。無論是工作 生活 還是感情，人需要把自己擺在一個正確的位置上。常言道 人貴有自知之明 有些人往...