1樓：網友
您好！銀行貸款所說的六個月是從您與用人單位簽訂《勞動合同）的那一天算起的。謝謝閱讀！
銀行六個月試用期是在所報的崗位實習嗎
2樓：微風
用人單位和勞動者建立勞動關係，勞動雙方約定了六個月試用期，其勞動合同期限應當是大於三年或者勞動雙方簽訂了無固定期限勞動合同。試用期內勞動者的工作內容可能不僅僅是崗位的內容，可能需要到用人單位的相關崗位進行學習，待熟悉後再上崗。
《勞動合同法》
第十六條 勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效。
勞動合同文字由用人單位和勞動者各執一份。
第十七條 勞動合同應當具備以下條款：
（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；
（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
（三）勞動合同期限；
（四）工作內容和工作地點；
（五）工作時間和休息休假；
（六）勞動報酬；
（七）社會保險；
（八）勞動保護、勞動條件和職業危害防護；
（九）法律、法規規定應當納入勞動合同的其他事項。
勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。
第十八條 勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確，引發爭議的，用人單位與勞動者可以重新協商；協商不成的，適用集體合同規定；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動報酬的，實行同工同酬；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動條件等標準的，適用國家有關規定。
第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
第二十條 勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第七十八條 工會依法維護勞動者的合法權益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監督。用人單位違反勞動法律、法規和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支援和幫助。
為什麼申請貸款會對工作年限有要求？
3樓：肥棠
為什麼申請貸款會對工作年限有要求？很多借款人在申請銀行貸款，都會看到一個條件，就是要求在現工作單位工作滿六個月以上，為什麼銀行會對借款人的工作年限有要求呢？如果工作時間達不到銀行的要求，又該怎樣申請貸款呢。
1、申請銀行貸款時銀行對工作年限要求的標準。
一般來說，在申請貸款時，銀行是會要求借款人在現單位連續工作6-12個月以上才能申請貸款，並且還需提供連續6-12個月的銀行流水證明。不同銀行規定不同，具體情況還需借款人申請的銀行規定為準。
2、申請銀行貸款時銀行對工作年限有要求的原因。
據瞭解，通常銀行對借款人的要求都是較為嚴格的，對借款人的個人資質也有著較高的要求，如穩定的工作和收入**、還款能力較強、個人信用良好等，如果借款人長期從事著某種職業，對銀行來說，有著穩定的工作也就表示有著穩定的收入，那麼也就有著較強的還款能力，銀行也就可以放心向借款人發放貸款了。
3、申請銀行貸款時工作年限達不到怎麼辦。
如果借款人在申請銀行無抵押貸款時，工作年限沒有達到銀行規定的標準。那麼這個時候，借款人就需要提供有力的財產證明，並且把它作為抵押物向銀行申請抵押貸款。如，借款人名下有汽車或者房產。
因為有抵押物的關係，銀行會適當放寬申請人的個人條件。不僅可以讓稽核通過的幾率大大增加，還能申請到滿意的額度。
4樓：鑽誠投資擔保****
對於貸款來講，申請工薪貸款是需要工作年限的，一般情況下都是半年以上的工作時間，因為工作年限也是銀行對於申貸人的考核標準之一！
蘇寧消費金融試用期六個月合理嗎？
5樓：辛迪
籤3年及以上合同，試用期最多可達6個月，所以6個月試用期一般是沒有問題的，是符合勞動法規定的；
如果合同只籤一年，那試用期最多隻能是3個月；
看你具體是什麼情況了。
試用期6個月的，勞動合同期限應當3年以上；
試用期是用人單位考察勞動者是否符合錄用條件，勞動者考察用人單位是否適合自己的期限；
使用期限，由用人單位與勞動者在勞動合同中依法約定，但試用期6個月的，勞動合同期限不得少於3年；
依據《勞動合同法》
第十六條：勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效；
勞動合同文字由用人單位和勞動者各執一份；
第十九條：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；
勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；
三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月；
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期；
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期；
試用期包含在勞動合同期限內，勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
為什麼現在工作動不動就6個月試用期
6樓：安臣
就跟談戀愛一樣，第一個月各種好，第二個月開始發現問題，忍忍，三個月容易過。
但是半年就沒那麼簡單了，再者半年也真的把當前的職位東西學會了，如果還幹不好，幹掉也就幹掉了1
7樓：匿名使用者
同6個月啊。我是回老家工作，面了幾家公司，試用期都是6個月，神了，記得以前最多也就3個月，現在很多6個月的，而且合同都籤三年，勞動法確實規定籤三年試用期最多6個月，只有不滿3年試用期最多才3個月。因此只要不違法，公司肯定會儘可能壓榨，畢竟能省一部分錢，至於試用期結束會不會轉正，看運氣了，公司真要是把你開了，也沒處說理去。
買房子向自銀行貸款，必須要提供近6個月的銀行流水賬單嗎？
8樓：翻滾吧雲盤
有過貸款經歷的人都知道，銀行流水是眾多申請材料中不可或缺的一部分。銀行之所以會要求借款人提供銀行流水，主要是以此來判斷借款人是否具備按時足額還款的能力，同時也可以看出你的工作是否穩定。所以說，銀行流水很重要！
有網友就問了，要是銀行流水不滿6個月可以貸款嗎？
按照多數貸款機構的規定，借款人提供的銀行流水必須要有6個月，如果不能提供符合要求的流水，很有可能被拒貸。不過，也不是沒有補救的辦法！
辦法一：如果前一個工作和後一個工作的間隔時間短，那麼現在的銀行流水不夠時，可以加上之前的銀行流水申請貸款；若時間間隔太久，之前的流水則無效，因為這隻能反映之前的工作、收入情況。
辦法二：少數貸款機構也接受三個月的銀行流水，所以只要借款人能提供近三個月的銀行代發工資流水也可以申請貸款。
9樓：期待黑夜
是近期6個月的銀行流水，但如何銀行工作人員工作量大也可能唬弄過關，如果你要是本來繳納住房公積金的話，那就比較麻煩了，因為銀行工作人員會查詢你的個人徵信，徵信內容包含住房公積繳納單位，繳納比例和金額，如果你辭職了，你的住房公積金會顯示停繳狀態，工作人員會重點詢問的。
10樓：i佑佑
應該是一年的吧 望採納 ]
去銀行貸款還需要勞動合同嗎
11樓：韓飛律師
一、一般銀行貸款都需要工資證明以及工作證明等。
二、如果沒有工作或者沒有固定的收入，是不可能貸款的。
12樓：夜太黑
要工資證明和勞動合同。有的地方也可以公務員或者本地戶口擔保。
六個月寶寶能吃大棗嗎，六個月寶寶可以吃紅棗泥嗎
六個月的寶寶是可以少量的吃紅棗，但是需要將棗皮處理好，避免噎到寶寶。六個月的寶寶開始慢慢的適應輔食了，但此時的腸胃還是很嬌嫩，多給寶寶熬一些清淡的米粥，對於寶寶嬌嫩的腸胃也是一種保護。六個月的寶寶還很小，每天新增 一到兩次的輔食就可以了，讓寶寶的腸胃有一個短暫的適應過程。另外，魚類也是寶寶比較理想的...
六個月寶寶可以用開塞露嗎，六個月寶寶開塞露怎麼用
問問醫生，看看使用說明。六個月寶寶開塞露怎麼用 您的寶寶是奶粉寶寶嗎？如果是，建議您在二餐奶之間新增上頓奶量的1 3的水量。六個月的寶寶可以吃板栗嗎 不能吃。雖說板栗可以補充鈣質，有助於寶寶的骨骼健康成長。但是由於寶寶腸胃發育不全，而板栗又含有豐百富的纖維素，寶寶吃板栗後，容易引起飽腹感，這樣容易造...
分居六個月能算自動離婚嗎，分居六個月能自動離婚嗎
不能算的，法律規定分居滿2年以上才能單方向法院提出自動離婚申請。不能啊，得分居兩年以上才可以離婚。不算！夫妻之間要分居兩年以上就可以起訴離婚了！而且還有有分居兩年的證據哦。一般是要分居2年以上，才能申請自動離婚的哦，半年不算哈。不可以，要滿兩年以上才可以去法院申請自動離婚。六個月就不行的，分居兩年才...