1樓：白夜櫻不
35歲的年紀，雖然不是剛畢業開始上班，但是也屬於年輕的一群，如果在私企上班，35歲是屬於最有競爭力的年紀，因為當時已經有一定的工作經驗，但是在經歷上又屬於年輕的一三十五歲，在體制內上班的話，就會有點每天疲於應付，覺得自己的工作沒有什麼新鮮感。?
35歲屬於人生的**年齡段，如果在私企的話，那麼就相當於是屬於企業的中流砥柱，因為工作經驗上也比較豐富，而工作經歷上也很充足，這種時候，公司正是用人的話，肯定會首先考慮這一批年輕人作為公司的重點培育物件。?
都說體制內的工作是鐵飯碗，但是一成不變，而且壓力較小，這會讓人們失去鬥志，而35歲又不是養老的階段，所以，35歲在體制內工作的話，可能就會產生了一種厭煩感，又想自己出去闖一闖，但是又捨不得自己穩定的工作氛圍。畢竟年輕人有時候也想去挑戰一些具有挑戰性和壓力性的工作，才不枉青春一場。
35歲在體制外的人，可能會想著是不是選一個更好的平臺，起點更高，待遇更好，發展空間也更加地廣大。但是在體制內的人，想要高升並不容易，所以只能安分守己地做著自己分內的工作，也不敢輕易辭職去找其他的工作，畢竟已經熟悉了現在的工作氛圍和工作環境，去一個 競爭力和壓力都巨大的行業已經新崗位，也擔心自己適應不了。
2樓：樂樂在此呢
生活方面會出現問題，不會被領導看好，存在著很多的劣勢，有著相同的目標，家庭比較和睦，追求比較高，生活方面存在著很多的差異性。
3樓：番茄味雞腿堡
體制外面臨著裁員，面臨著瓶頸，臨著被淘汰，體制內的生活就是比較幸福的了，可以按時的上班，生活比較規律。
4樓：二小姐的奇幻世界
體制內外的35歲在生活上都有哪些區別，我個人覺得區別還是挺大的，為什麼這麼說呢，體制內在35歲這個年齡已經走上正軌了，工作也很穩定；而體制外大家都說35歲是一個分水嶺，要麼穩定了，要麼就還是漂泊在社會上。
5樓：不爽的爽朗菌
環境的區別，工作內容的區別，工作目標的區別。同事態度的區別，上司人品的區別。
如何評價人在生活上的與眾不同的要求
對一個人的行為做出評價發生在每天的生活中 評價一個人與眾不同，很有個性是不是貶義詞，父親類的長輩評價的 單這四個字是看不出來的 要結合他對你說話的前後文 對你說這話時的眼神是稱讚還是貶義 你做的事情很有個性 有好有壞 看你對他說的事情是什麼 別人不能幫你分析 自己多思考吧 如果是父輩評價的，應該是褒...
猴子和大猩猩在生活上有什麼區別，猿 猴 猩猩的區別
生物學上猴是對靈長類動物的俗稱，大猩猩隸屬靈長類的人屬如果你說的猴，指的是我們正常思維方式裡的猴子的話它們在生活上，區別不大 猴子以樹棲為主，猩猩以半樹棲為主 猴子恐人，猩猩則不 猴子首領很容易變換，而猩猩很久才會變換 猴子會浮水，猩猩不行 猴子死後猴群沒有任何作為，猩猩群則會埋葬 猴子是多妻制，猩...
進入2023年後的你在生活上有哪些顯著變化
進入2020年後，我在生活上有了一些顯著變化。主要就是原來不會做飯的我，在這一時期學會了做飯。感覺小有成就。進入2020年第一個顯著變化在家不動，以靜動看變動。比以前更窮了，心事更多了 煩惱更多了 就是不能出門，會坐牢一樣，想買東西給上戰場是的 戴口罩，無感接觸用支付寶付款 首先是在物質生活方面，衣...