1樓：寶98176鴉浦
是的，如果遇到老闆突然挑你的刺，你首先不要慌，可能他就是想辭退你不賠償。但要你做出主動辭職的打算。你要做的就是把手頭工作做好。讓他沒刺可挑。
2樓：王谷彤
很有可能是這樣。很多時候，領導反覆的找你麻煩的話，那麼可能就是他對你不滿意，並且他很想吃對你，但是卻沒有理由，所以他就天天找你麻煩，找一個理由來辭退你。
3樓：而為吃醋酸甜
是的。當領導對一個員工反覆挑刺的時候，這個領導的意思可能就是想把他給炒魷魚了對他不滿意就會反覆找麻煩。
4樓：回憶
不是，是想優中選優，將工作做到最佳。提升員工的工作水平，提高企業效率。
5樓：以心
本來如果老闆按照正規渠道辭退員工，賠償員工應得的，大家兩不相欠，這就已經很好了。可是偏偏有些老闆就是不想賠償但是就是想讓你走。這個時候他就會挑你的刺。
6樓：峰佘無敵
有這種可能，如果你還想在這幹下去，一把工作，作好讓他挑不出毛病，堵住他的嘴，二一切以忍為高不於爭鋒讓他三尺有何妨，三態度城懇，增求意見，那還做的不好多多指教。
7樓：容信四
不是，這可能是你自己做的不夠好沒有達到領導的要求，領導需要完美，你沒有達到。
8樓：花開68057煥慌
可能這個領導是一個很嚴格的人，或者說員工做事很不細緻。正常的話，領導是不可能為難員工，因為領導也有他的事情要忙，幹嘛為難員工呢。
9樓：鍾離幼菱
並不是的，它可能是真的想要讓你變得更加的好，更加的完美，想要讓你改正錯誤。
10樓：猴30188蛹覓
自己動動腦筋，分析領導為什麼挑刺，如果是你自己的原因，想辦法提升自己或者換個環境，如果是領導的原因，想辦法把他搞走或者自己走，也可以讓局外人幫你分析分析。
是不是所有人都覺得工作不滿意，上司對自己不好呢
我覺得這是心態問題，每個人都想獲得老闆的賞識，想晉升的更快些，當自己的工作稍微多些時就抱怨工作不如意，太累錢太少等等，其實靜下心來好好想想老闆也是從普通職員過來的，大凡能當上老闆的人都有自己的過人之處，他們或者能吃苦，或者有一技之長，能為公司的發展作出實質貢獻。如果換個角度思考這個問題，先從自身找原...
男人想真心對女人，是不是從性開始尊重呢
那要看你 要以什麼態度來對待對方了。1 以性對待 2以女生這個人 3交心 從朋友開始 尊重 真正愛你是不會先把姓放在第一位的 男人真心喜歡一個女人，會在剛開始交往的時候就提出性要求嗎？不會的 如果真的喜歡一個人要懂得尊重她 懂得尊重 她願也行。男人對女人的愛都是從性開始的嗎?男人愛上一個女人是什麼過...
我想問問女孩子想考驗男孩子對她是不是真心喜歡是怎麼考驗的
戀人們注意了！不要輕易考驗對方！感情是以相互信任為基礎的，當一方失去了對愛人的信任，特別是去考驗自己的愛人，那麼感情就岌岌可危了。邁克爾抱怨自己過生日的時候，女友海姿沒有準備生日蛋糕，也沒有贈送禮物，甚至連一句 生日快樂 也沒有說。他於是認為，海姿不在乎他了，但其實他不是很清楚海姿究竟知不知道他的生...