1樓：
當然做一個白領對於自己未來的發展有著很大的好處，但是白領的門檻是非常高的，如果沒有比較高的學歷，做一個普通白領的話，其實也並不會有太大的前途，因為一些高階白領必須要達到碩士或者是博士這種級別。所以想要在未來取得更大的發展的話，必須要提高自己的學歷水平，因為只有學歷水平才能夠讓別人對於自己的簡歷另眼看待。
2樓：倒黴喜歡我
我願意，只要工資到位，職位也就沒有那麼重要了，把錢裝進自己口袋就好了，面子也就沒那麼重要了，一切也就忍了。
3樓：米修米修
我不願意做藍領，因為藍領的工作強度實在是太大了，並且時間也很久，所以我不想做藍領工人。
4樓：匿名使用者
如果藍領工人的薪資真的是很高的話，我願意做藍領。畢竟無論是藍領還是白領，都是需要工作掙錢的，以掙錢為目的，自然是選擇薪資更高的工作了。
5樓：你到底敢不敢
一些藍領工人的薪資標準，早已超過了普通白領，我不願意做藍領工人，因為我覺得藍領工人的工作壓力相當的大，而且工作強度也非常大，所以我不會選擇藍領工人這個職業。
6樓：時事社會你我
不願意，因為藍領的工作相對來說還是比較累的，不是很能吃苦的存在呀，所以還是不了。
7樓：咖咖
願意。其實現在這個社會經濟壓力越來越大，只要能賺到錢，不管是藍領還是白領，都願意做。
8樓：fia我娶妳
我願意做藍領，雖然藍領要到一線去幹活，可能會比較累，但是收入高，掙錢多，為了家庭，我願意去！
現在許多藍領工資都比白領高了，為什麼白領依舊有一種「優越感」？
9樓：高中黃老師
因為白領覺得自己乾的是腦力活，比那些藍領乾的活要高階。所以白領會有一種優越感，覺得自己比藍領優秀。
而且，白領的學歷大部分比藍領要高，所以白領們在學歷上面也會有一種優越感。其實，現在技術活的人才更是社會所需要的。
還有一些白領覺得自己的工作環境比藍領要好，比較乾淨。藍領們大都是在一些工地、工廠等等地方上班，工作環境自然要差很多。
不過，白領們這種優越感應該持續不了太久。畢竟目前人才市場上，白領工作已經非常飽和了，且白領們的工資已經好多年沒有漲了。而藍領則不一樣，市場上非常需要藍領。
有人說，工地幹一天都有300，而白領一個月的工資才5千左右，藍領的工資相當於是白領的兩倍。
現在，跑外賣的工資都比白領們高了。所以，白領的優越感也不會持續太久了，能賺多少錢，才是那種工作更好的標準。
當然，很多白領依舊沉浸在優越感中無法自拔，在做好的寫字樓工作，拿著最低的工資，住在城市裡房租最低的城中村，這樣的優越感，有什麼用呢？
相信以後會有越來越多的白領，迫於生活的壓力而改行。現在也有一些白領是白天上班，晚上跑外賣來賺錢補貼生活。要不按照市面上的白領平均工資標準，他們工作20年也不一定買得起房子。
總之，白領雖然有優越感，但他們實際的生活過得卻沒有藍領的好。實際的收入也比藍領低不少。
10樓：藝葉篇舟
藍領白領可以預見的大多數區別在於「學歷」而且是學歷讓白領有一種特殊的優越感！雖然按照你說的藍領比白領工資高了很多。但是學歷這個東西。
是讓白領人群自小到大都可以讓自己感到相對自豪的東西。
你想想，藍領大多是技工，也有一些學歷很高的人，但是那些人，基本上也都是很不錯的工作條件，但是大多是初中未畢業，高中輟學的一群學習不好的人走路。這本來就在我們這個社會中不被看好的人群。儘管現在工資雖然很高，但是各個家長對於孩子教育的支出是越來越大，對教育的越來越重視。
還是希望孩子能考上大學出人頭地。而不是早早輟學去工廠做技工！
再說說工作，白領的工作一般相對較好，寬敞的辦公室，吹著空調，整天對著電腦，打打字固定休息，節假日福利都跟的上。這樣日子誰不想有？看看藍領，很多一天12個小時，一個月兩天休息，每天都是出著力氣活，這樣的日子誰願意？
11樓：小可耐的粑粑
藍領工人工資雖然比白領高，但是比較辦公環境或工作內容都是比藍領工人優越的。
12樓：
現在的藍領收入增加了，有些藍領的收入還超過了白領的。但白領與藍領還是有差別的。
現在的白領基本都是高學歷的，做辦公室的也比較多的。
藍領階層的基本都是一線的工人，相對來說勞動強度還是比較大一些的。
13樓：歡歡樂樂過大年
白領的工作環境比藍領要好很多，藍領一般都是體力勞動者，白領一般都是做辦公室的福利待遇要比藍領優越多了。
14樓：雲蹤
素質不同、氣質不同。
王寶強再怎麼有錢，也無法出演白領角色。
15樓：桓欣榮
雖然南寧的工資高，但是他工作性質不一樣，要累一點苦一點白領他坐辦公室的相對來說輕鬆一點，所以他覺得自己高人一等有優越感。不過也要分人。有的人還是比較低調。
16樓：玩樂星
雖然很高，但是各個家長對於孩子教育的支出是越來越大，對教育的越來越重視。還是希望孩子能考上大學出人頭地。而不是早早輟學去工廠做技工！
再說說工作，白領的工作一般相對較好，寬敞的辦公室，吹著空調，整天對著電腦，打打字固定休息，節假日福利都跟的上。
17樓：匿名使用者
工作 那只有這個企業是你家開的 其他都是不可能的 工作經驗沒有 技術經驗也沒有 老闆憑什麼給你
18樓：匿名使用者
不過，白領工資低，在我們單位白領比我們藍領工資要高出好多倍，有什麼不優越的
藍領和白領的區別？
19樓：sky碎了夢
收入較多和收入較少，勞動強度稍低和勞動強度較大，較多機會被提升職務和很少有機會被提升職務，被視為區分「白領」和「藍領」的主要標誌。久而久之，這種區別在工業化推進過程中就習以為常了。
藍色和白領階層工作，儘管它們通常是根據所做的工作型別和所需的教育或培訓型別進行分組的，藍領工作往往涉及體力勞動，白領工作通常在辦公室環境中進行。
白領工作通常需要更高的教育水平，而藍領工人可能需要職業或在職業培訓。許多工作不適合藍領和白領類別，尤其是在服務業。
1、藍領
藍領這一詞始見於40年代，被稱為白領的相對一族，指的是一切以體力勞動為主的工資收入者，如一般工礦工人、農業工人、建築工人、碼頭工人、倉庫管理員等。藍領屬於中等收入群體。
藍領工作人員包括：
（1）手工藝及類似工人。如木匠、磚瓦匠、建造保養油漆工等。
（2）運輸裝置機工。
（3）農場以外的工人。如飼養人員、建築工人、垃圾工、伐木工等。
（4）服務性行業工人。如清掃服務工、農場工人、私人服務人員等。
2、白領
白領族是一個從西方傳來的生活型態定義，經常拿來代表領較多薪水的專業人士。這個詞可能最早是從2023年啟用的，當時是代表非體力勞動的工作者，如公務員、教職人員等，是與藍領族互作為對比的族群。
白領族較少從事勞力工作，在公司裡的職業階層也往往是行政或是正式職員，並有專業的工作能力，如醫生或律師等。在一些社會學的研究裡，經理階級的有時也被歸為白領族之一。
按美國的標準，白領是指年薪在8萬美元以上、從事純粹腦力勞動的人。除了個別技術性特強的行業，大多數的「白領」都是有生存危機的。
勞動制度的不夠完善，使白領無法有應有的保障。但是到2023年，8萬的數字已經趕不上時代的發展速度。當然各國甚至是各地區收入水平差異很大，因此白領沒有統一的標準。
而中國最大的白領**「白領公社」則認為，白領泛指在企事業單位從事腦力勞動的員工。
白領工作人員包括：
（1）專業性和科技性的工作。如會計、建築師、計算機專家、工程師、法官、醫生、教師、牧師、社會科學家、作家等。
（2）農場以外的經理和行政管理人員。
（3）銷售人員。
（4）辦公室工作人員。
擴充套件資料：
白領如今已經成為了一個獨立的職業階層，並呈現出一些鮮明的社會特徵以上海白領為例，可以總結出以下國內白領階層的幾個基本特徵：
1、追求生活的多樣化及高質量
白領職業階層的主體是25到40歲之間的人群，許多人的思想觀念、價值觀、人生觀定型於改革開放以後。對這些白領來說，高收入的工作機會和高品質的生活方式同等重要。白領喜歡多樣化的生活形式，不斷地尋找新的時尚，通過自己的服飾、住房等來表明自身對生活質量的追求。
2、職業的高流動性
由於具備良好的教育背景、工作經驗，白領階層相對於其他的社會階層來講，有更多的選擇機會，這一切為自身的「流動」創造了條件。
3、強烈的務實主義精神
對於白領階層而言，在現實生活中，他們考慮更多的是如何獲得更多的利益機會。比之國內其它地區，上海的白領會更多關心金融和房地產市場的情況，例如匯率或者是**的波動。因為這些變化直接與自身的經濟利益有關。
這種務實主義的價值取向，貫穿著白領職業階層的生活態度。在上海的白領中，投資房產，進行外匯、國債、**交易的大有人在。而近兩年大量湧現的財經類**則滿足了白領人士的需要。
4、關注個人職業發展
一項調查顯示，上海的白領在選擇職業時，職業發展前景已經成為決定性的因素，其次才是薪水和福利。
白領求職首先關注的是能否發揮自己的個人特長和能力，是否有利於個人今後的職業發展。與此同時，上海出現了一批職業諮詢機構，這在一定程度上解決了白領人士對於職業發展服務的需求問題。
5、普遍具有緊張感和焦慮感
這是白領階層的一個顯著特徵。在白領的職業領域裡，大多數崗位的競爭是非常激烈的。今天的高薪職位，明天可能因為一項新的人事變動，或者行業的變化而變得一文不值。
6、具有社會責任感
這一點是白領階層的一個新的特徵。在對物質利益不斷追求的同時，一部分白領心中充滿了對社會責任感的追求。據一家國際志願者組織負責人介紹，其志願者多為上海各大公司的經理和專業人士，這些白領以志願者的身份，通過演講、介紹等多種方式幫助在校學生。
20樓：坐呃嗚
藍領和白領的區別如下：
1、包含的工作人員不同
「白領」工作人員包括：
（1）專業性和科技性的工作。如會計、建築師、計算機專家、工程師、法官、醫生、教師、牧師、社會科學家、作家等。
（2）農場以外的經理和行政管理人員。
（3）銷售人員。
（4）辦公室工作人員。
「藍領」工作人員包括：
（1）手工藝及類似工人。如木匠、磚瓦匠、建造保養油漆工等。
（2）運輸裝置機工。
（3）農場以外的工人。如飼養人員、建築工人、垃圾工、伐木工等。
（4）服務性行業工人。如清掃服務工、農場工人、私人服務人員等。
2、工資水平不一樣
一般情況下，白領的工資水平高於藍領，但在某些行業，藍領的工資水平超過了白領。
3、勞動方式不同
一般情況下，白領從事的是腦力勞動，而藍領則從事體力勞動。
4、工資形式不同
白領一般是領固定的月薪，而藍領是以計時來算工資。
一些簡短的古文（不超過字 一些簡短的古文（不超過120個字
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