1樓：晉德焮
交際要藝術化，想辭退沒有必要說的那麼直白，一是你不好開口，二也要想到對方聽了之後內心的情感。給個建議，看你那裡還有什麼工作崗位，也考慮一下是不是有更適合這樣的人才的職位。你可以按排一下，還要讓他大感受寵的樣子。
等他去那個工作崗位一段時間，覺得待遇呀，休假呀，什麼亂七八糟的很難讓他接受時，他自已就會提出辭職了，如果做的還真讓你意外了，提高的薪水，讓其專屬其位不就完了嘛。還用你去說嘛，這樣事情不是很容易的就做了，雙方都容易接受。要知道你是領導，領導的做事方式有時會影響到你員工的工作態度。
2樓：五十鈴
我不知道園長同志是公辦幼兒園的園長，還是私立幼兒園的園長。如果是公辦的，你還要報請主管局批准；如果是私立的，你自己就可以做主了。辭退一名教師，首先要有辭退的理由，比如敬業精神、工作失職、違反制度等等，總之辭退的理由要能使公眾認可。
3樓：匿名使用者
看她是否真的合適這個工作，如果真的不合適，那也是沒辦法的事情、
這個社會就是如此，做為上位者，有時候為了全域性，做一些狠心的事也是沒辦法的事
和她聊聊，曉之以理就可以了，你決定的事他是沒辦法改變的
4樓：匿名使用者
直接給她說你不適合這個崗位~~作為一名院長辭退一個員工都這麼難，你想怎麼讓您幼兒園發展壯大呢。。
5樓：資深幼教專家
有副手嗎，不好處理交給她處理。
另外，辭退別人要有服眾的理由，人心難得易失。
6樓：閭令
就已家長不滿意你也很無奈為由，裝出你也很為難的樣子
7樓：澎澎的澎
教師充足該辭退，朋友勸退。
幼兒園園長要辭退老師怎麼說
8樓：愛情演員
辭退如果是必然的事情，就不需要緩衝期，直接說即可，無非就是多補點福利。
疫情過後幼兒園開學然後校長要辭退一個老師我們家長應該怎麼個討說法？
9樓：伯音
經過後幼兒園開學後，校長要辭退一個老師，家長討說法，你可以說辭掉老師會導致孩子的教育跟不上，然後這個問題是誰來負責？
10樓：青春無悔
你好，我認為如果校長要辭退一個老師的話，應該是因為工作的原因，你們要了解清楚事情的原委，然後再去找校長協商
11樓：戊綺利
疫情過後幼兒園開學，然後校長要辭退一個老師，我們家長應該聯合起來，向幼兒園問清楚辭退的原因以及給家長一個滿意的說法。
我是一名幼兒園老師是園長要我辭退又扣了錢我又沒有提罰小孩子請問
12樓：上圩農場主
幼兒園辭退員工，並不是看你體不體罰小孩，而是看你是不是很適合這份工作，或是工作考核不合格。不要報怨，去問一下，以後改正。
我明天想向院長辭職應該怎麼說？
13樓：愛上雲的我
到**工作，只要女人多的地方都是這樣的。因此勸你想清楚。至於辭職的話很簡單，就說不幹了，去其他地方工作了就可以了。
14樓：
你是想委婉的，然後浪費一堆口水，還冒著反被院長說服的危險……說辭職？還是想直接點，交待一下然後就走人？前者，你就把自己有多麻煩就說得有多麻煩，家裡原因，生身原因，生理原因，能用上就用上，說你再呆下去就會累人誤己啊（這招太損了，不推薦使用）後者，你就是實話實說，如果院長說幫你調解一下，你就說你怕副院以後給你下絆子，以後做得不開心，可能比現在慘，到時再後悔那就真後悔了，堅定，堅決，堅持……祝你辭職成功！！！
15樓：匿名使用者
笨蛋呀，小mm，呵呵。剛出社會都這樣，我剛出來的時候還不是一樣。不過我是男生比較好啦。反正一衝動就直接走人了。
現在想通了，不用害怕什麼的，不用覺得對這個院長或者學生有什麼虧欠的。直接吧，就說這裡不適合你，而且你也想出來到外面見見大世面就好了。
你都已經決定不幹了，還在怕些什麼呢？猶豫些什麼呢？除非你不想走。
16樓：信長
說家裡有事 需要幫忙 要辭職
17樓：匿名使用者
告訴你,老孃我不幹了, 你愛咋咋滴,工資不給告你去
我是一名幼兒園教師,想要辭職不知道怎麼說
18樓：匿名使用者
你好，既然是辭職那你直接遞交一份辭職信就可以了，說自己一些個人的問題，要不你就說感覺維持人際比工作還累，總之要找一個最適合自己的藉口。
19樓：爻巕
這份辭職信 說因為個人原因 所以辭職
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分享下我朋友紅纓幼兒園的一些案例，試著和孩子溝通和家長溝通，也許會找到問題，希望能幫到你！小班以上的孩子都應該三歲以上了，一般不會再出現尿褲子的現象。可是越來越多的家長髮現，本來能管好自己上廁所的孩子，到了幼兒園又重新愛尿褲子了。這讓家長和老師都感到很棘手。有的寶寶在家裡不尿褲子，可是到了幼兒園就尿...
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