1樓：匿名使用者
我說個我在小公司自己的事例吧，你聽聽就好，我也給不出什麼建議。
公司規模小，然後有一個新同事，總是不敢自己先走。
他應該也是跟你一樣，工作有半年以上了
剛來不敢提早走這個可以理解，怕尷尬嘛，大家都在忙碌，自己卻早早走了，顯得自己沒做過事似的
但是都工作了這麼久，也算熟絡了啊，而且我們人是非常少，不存在什麼勾心鬥角。
更不會在背後說「你看他啥都沒做就準時走了」
可是到現在他也不敢提早走。而他的那些小動作，總是讓我覺得反感
我有兩個情況說一下，一個是老闆娘在，老闆不在時的情況
老闆娘在，老闆不在——
比如我們六點下班，到七點，我們都還沒走，他就可能收拾著東西，電腦卻還沒關，總是弄點聲響，咳嗽聲，按按筆的聲出來。
這樣刷存在感，好像非要等別人說「你可以先走了」。才敢走似的
老闆在，老闆娘不在——
繼續剛說的那個時間，六點下班，七點甚至七點半老闆都還沒走的，他就會一直坐在電腦前，不會收拾什麼東西。
而我把事情全部做好了，我走了。他才慢慢準備收拾東西，然後老闆說「可以走了，快關電腦」
而我不會對他說「你可以走了」這樣的人。
其一我覺得沒必要，其二我覺得他根本不會聽我的。
因為他肯定要老闆說，他才敢走。
我的話沒什麼權威性。
這話不要覺得我裝什麼老油條當然剛說了是小公司，沒什麼職位的高低階之分，我算是工作時間比他長一年多左右而已。
而我對他的評價就是：裝。
他做的事不是很急，沒人要求他馬上做好。何必營造一個勤奮向上的形象呢？
都工作了一段時間了，自己想走就走啊。
我每天都希望能準時下班的，我距離我家不遠，但是車太難等了，二三十分鐘都等不了一臺。我回去若是遇上塞車又二三十分鐘。
其實在忙著的時候，根本無暇管他早走了沒有。
這是我對準不準時下班的那個同事的評價。
2樓：加速度我最棒
雖然你現在的崗位不是你很喜歡和擅長的,但是你也要端正你的工作態度，積極的完成各項任務，高效的完成更多的任務，你能夠很好的高效的完成了任務，在下班的時候準時下班也是很正常的，但是你要給你的導師打個招呼，在這個崗位上，通過你勤懇的學習和端正的態度完成了你的任務，得到了領導的認可，領導才會放心的把更好的任務交給你，給你一個更好的崗位讓你去實現你的價值。
3樓：匿名使用者
看完你的敘述，我看到的基本上都是你的猜想，不知道你有沒有和其他同事討論過，如果你願意去證實一下的話，大概率不會有你想的那麼糟糕啦。我的個人建議，你可以和你的導師接觸一下，私下的聊天，多向他請教一些問題，多向他彙報一些工作，讓他感受到你的用心，其實我從你的敘述裡面感覺到你蠻用心的蠻負責任的；
還有一點就是你可以每天上班的時候請示一下到時，今天需要做什麼事情，到下班的時候把自己做好的事情交給他指正。
希望我可以幫到你！
4樓：匿名使用者
因為現在的你本人，並沒有所謂的「危機感意識」……恐怕，等有啦（就感覺晚啦）。
5樓：陌上花開聆聽者
該做的都做好，
沒必要覺得不好意思。
都是自己的心理作用，
到了時間大大方方地走，
因為你並沒有偷懶自己份內的事都做了，
可以打個招呼大大方方地走。
沒必要糾結，
他要有事他會找你說，
沒事到了下班我就該走了。
6樓：來自白鹿寺舒暢的辛巴
那這就是你的不禮貌性了，那麼如果你想早一點下班或者是準時下班，那麼你下班了以後，你可以跟你的領導說我今天比較累，那麼靈我可以準時下班嘛，你起碼尊重的性的給你的啊，導師講一下，這樣她應該也會理解的，所以說他也是為了你好，讓你繼續加強練習能趕上進度，那麼讓你把完美的世界那樣通過考核，所以說這也是每個導師的心情，不是他們苛刻對待你，他們只是想讓你過的更好，然後通過比賽。
7樓：湯姆生
作為新員工，個人學習能力強這是好事，工作能力會大幅提升，從而節省不少時間，你可以利用多餘的時間搞些創新，為今後自己的提升多積累經驗，也可以去管事的人那邊多要些任務，一可以提高自己的收入，也可以為你們這個團隊增加產能。除非你不想獲得提升，否則在這種環境準時下班是完全可以的。
8樓：華為加油
你又不想走又不想幹，是個領導看你都不開心。還不如，有幾天你完成工作就打個招呼走人就行，有幾天可以幫助老師多做一些工作。你不前進也不後腿，只會損己也不利人。
不如有幾天利己，有幾天利人。你又不想走又不想幹，是個領導看你都不開心。還不如，有幾天你完成工作就打個招呼走人就行，有幾天可以幫助老師多做一些工作。
你不前進也不後腿，只會損己也不利人。不如有幾天利己，有幾天利人。
9樓：斷橋煙雨歲月
還是勤快些，不要下班就馬上走，領導不喜歡這種人，除非你的才華非常好
10樓：
下班到點就走沒必要看人家走吧走反正不遲到不早退就行了
11樓：雪化是水
這有啥，幹完了自己的事，導師沒有交代的話，到點下班就是了。沒有不好意思的。
12樓：寶典寶貝我愛你
要幹就全身心投入，實在不喜歡就換個工作吧，免得兩耽誤。
13樓：吳雲漁妖
自己心理調節唄，該做的做好了就行
14樓：蒙禾
你這是抑鬱症，太齷齪的行為！
15樓：
把領導按排的工作都做完.打掃一下衛生.再看看某他人都乾沒幹完.沒幹完就問一下用不用幫忙.不用的話.就可以先走了。'
16樓：
把自己分內的工作全部完成
17樓：阿彌陀佛
實在不行可以多幹些活，吃虧是福，南無阿彌陀佛
18樓：
按時下班，是正確的！！！！
19樓：孫茂森
我覺得你不能走，這是肯定的，人家都沒走，你更不能走啦
剛參加工作，每天6點下班正常嗎
20樓：匿名使用者
如果你的工作量大而效率高，但仍然得死守鐘點，可以和負責人談談，是給你再加點擔子還是讓你提前下班。幹多幹少，如何幹，都逃不脫領導的眼光。堅持必有效果。
21樓：樹浩星安
不能只說下班時間。還要看上班時間每天應該工作八小時。如果你是上午十點上班，六點下班就正常！如果你九點上班或者十一點上班，六點下班就不正常！|
22樓：天下無敵小二
剛上班，你可以推遲一點再下班。你也說了，大家都不下班。為了融入集體，你也得晚下班呀，省得大家有意見。
你晚下一會班，對你也沒啥大不了的呀，何必因為這個小事在同事和老闆眼中失分？
等大家都熟悉了，你也渡過新人期了，按時下班也不要緊了呀。
不要因小失大，和集體同頻很重要。
23樓：玲瓏望冬竹
吃得苦中苦，方為人上人，壓力真的是動力，你生硬的ps，在壓力下，也讓你快速做到熟練，其實剛參加工作，辛苦付出是值得的。每天6點下班，很正常，也很好。將來你會明白的。
24樓：
剛參加工作的年輕人，不要怕吃苦，正常八個小時時間點是應該的，也有好多私人企業要超過八小時，如果你喜歡這個工作覺得該公司有前景的話，少一些埋怨多一些耐力，多幹點活能積累經驗鍛鍊個人能力，應該儘快去適應職場的工作節奏，一切會慢慢好起來的
25樓：匿名使用者
年輕人要多學習，謙虛上進。別自以為會了一點就沾沾自喜，固步自封。世上厲害的人多了去了，千萬別狂妄自大。
至於下班的事，如果公司沒有特別規定的話，在完成每天的工作量那下班倒也沒什麼。但是，既然其他同事都在，如果沒有什麼特別的事，其實也可以留下來繼續學習深造，3dmax, ae之類的都是必備的。多學習多努力總歸是不錯的，加油，年輕人！
26樓：庹職
每天六點下正常，這要看你幾點上班，只要在八小時內都屬正常。
27樓：遊淡
一天8小時，一週不超過40小時都是標準工時制度。
28樓：淳濤
剛參加工作，6點下班是正常的也有規律。
29樓：來自魁樓深情的風信子
不正常因為還有星期天呢？
30樓：
6點下班不算早了，正常啊
31樓：在龍眠山吃開封菜的賈詡
如果其他同事也是這樣就正常
32樓：七先生是遊戲鬼才
公司規定幾點下班就幾點下班，前提是你已經完成了一節任務，如果沒完成，那就需要加班，如果已經完成了，那完全沒必要耗在那裡，浪費自己的時間啊！
當然了，大家都沒下班，你自己下班了感覺心裡會過不去，這個也是正常的，就好像大家一起吃飯，你吃完了想下桌子的道理是一樣的，所以就看你自己怎麼選擇了，是繼續坐在飯桌上等大家，還是下桌子去做自己的事情！
如果能力不足，那就用態度去彌補，但我覺得只要你完成了規定的任務，就可以下班，不需要去看別人的眼色！做自己！實在覺得過意不去那就只能換工作，確實，工作氛圍還是挺影響一個人的心情！
33樓：
不正常，因為工作八個小時是正常現象，你的工作時間是早上幾點上班，如果是十點的話就沒有疑問了，如果不是最好換個工作好了。
34樓：愛喝粥
《勞動法》規定每天上班時間是8個小時，每週至少休息一天。超過8小時有權申**班費。
《勞動法》第三十六條：國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第四十一條：用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
《勞動法》四十四條規定有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
3、法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
第三十八條：用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
所以，公司規定工作時間超過8小時已經違反了勞動法規定，延長工作時間必須經過員工同意。可以和公司協商補償加班費，公司不同意可以向當地勞動爭議仲裁委員會提出申訴，請求裁決公司支付加班加點費用等。
不願協商也不願意調解，那麼現在最好就是收集相關的證據材料去申請勞動仲裁。
私教免費給你體驗並詢問你是否有定私教課的打算，你不確定是否定但又覺得這樣過意不去，請他吃飯合適嗎？
35樓：仁剪
生意就是生意，情誼就是情誼，如果你不能分開之後你總會覺得很尷尬。
這種情況就只有兩種：
1，感情推銷：也就是所謂的殺熟，讓你覺得不要意思，最後礙於面子或者心裡求個安心最後消費。但在我看來，只要是牽扯到利益就應該把感情放到一邊，對你好是因為他覺得在你身上收到的回報將遠遠大於付出，所以你並不需要有什麼心裡負擔。
2.個人感情：這個就靠你自己拿捏了，反正一個願打一個願挨的情況佔多數。
我一直在等我男朋友資訊，他12點半下班，我等到一點多，他說讓我等了他那麼久，感覺心裡過意不去，一不 5
36樓：匿名使用者
看你這麼說一定很愛他，但是也要知道猶過不及，關心固然重要但別讓自己的關心成為對方的負擔，作為一個男人來說，多半他很累了，覺得你等他過意不去不是表現他在乎你愛你麼？
37樓：手機使用者
因為心疼你怕你等他太晚？他就覺得他心裡不好過明白了嗎，？他很愛你，
38樓：vs專業**
是太愛你，不想你為了他熬夜，你多心了
39樓：木目木水
其實是你想多了，他那是心疼你
性格內向，喜歡準時上下班，回家看書聽歌，沒有大志，只想平淡生活，掙錢養家餬口的，適合什麼工作
你和我性格非常向似，我現在的工作是數控車床，每天很穩定，工資也還可以，每天下班回家上上網！你可以做文員呀！在超市呀！等等都可以！主要看你自己想做哪方面的！祝你能找到合適的工作，工資多多多，休息多多多，上班少少少，辛苦少少少！藍領 可能很多人不知道 藍領 是什麼 其實就是技術人員 大多數的藍領 不用出...
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