1樓：舒媛
勞動局是機關部門單位,其節假日是依據***節假日規定執行的,在沒有特殊情況下雙休日不會上班。
根據《***關於職工工作時間的規定》
第三條 職工每日工作8小時、每週工作40小時。
第四條 在特殊條件下從事勞動和有特殊情況，需要適當縮短工作時間的，按照國家有關規定執行。
第五條 因工作性質或者生產特點的限制，不能實行每日工作8小時、每週工作40小時標準工時制度的，按照國家有關規定，可以實行其他工作和休息辦法。
第六條 任何單位和個人不得擅自延長職工工作時間。因特殊情況和緊急任務確需延長工作時間的，按照國家有關規定執行。
第七條 國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日為週休息日。
企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排週休息日。
2樓：
勞動局星期六星期天不上班。
勞動局屬於**職能機關，按照國家或者地方**規定的時間上班和作息。
3樓：曉秋槓槓
勞動局是機關部門單位，週一到週五上班，週六週日休息，其所屬的人才市場週六上班的。
勞動局週末上班嗎，去勞動局投訴有什麼程式？
4樓：匿名使用者
一、不上班。星期六和星期天屬公休日不受理投訴（法定節假日除外，***辦公廳假日辦會根據國家法定節假日發出調休調假通知）。
二、勞動仲裁基本程式：
1、爭議發生後一年內申請仲裁，遞交仲裁申訴書
2、仲裁委員會收到申訴書之日起五日內作出是否受理的決定；
3、仲裁庭**五日前書面通知雙方當事人
4、**，明確請求，答辯，調查事實，舉證質證，辯論，陳述。
5、調解
6、調解不成，裁決。
擴充套件資料
勞動仲裁需要的材料，我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同：
第一類、申請人是員工的，請提交下列材料：
1、勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由，一式兩份或按被申請人人數提供;
2、申請人身份證明及影印件;
3、有委託**人的，需當面簽定並提交《授權委託書》，註明委託事項，同時提交受委託**人的身份證影印件。如委託人的**人是律師事務所派出的執業律師，應提供執業律師的證件影印件：如委託人的**人是公民，應提供與委託人簽訂的不收費**協議書，以及**人和委託人之間的關係的法律資料;
4、被申請人工商註冊資訊資料;
5、申請人與被申請人存在勞動關係的證明材料;(證明材料包括：勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關係通知或證書等。申請人提交證明材料時，應附原件及影印件各一份，稽核後退回原件;
6、《提交證據材料清單》一式兩份;
第二類、申請人屬集體爭議的，請提交如下材料：除提交第一類(1)至(6)項資料外，申請人需推薦3或5名員工代表，並提交員工代表名單以及全體員工簽名表，其中屬欠薪的集體爭議案件，申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠餘額表。
第三類、申請人是用人單位的，請提交下列材料：
1、被申請人身份證明覆印件;
2、申請人與被申請人存在勞動關係的證明材料(與第一類第(6)項要求相同);
3、《營業執照》副本影印件;
4、《法定代表人身份證明書》;
5、有委託**人的，需提交《授權委託書》(註明委託事項)委託**人的身份證影印件;
6、《提交證明材料清單》(一式兩份)。
5樓：匿名使用者
週末有值班，信訪有人接待的，直介面述就可以，能寫一個事情的經過最好。
6樓：匿名使用者
深圳律師回覆：1、**部門一般週末不上班，但也不是絕對的，看你是在哪個地區；2、投訴沒有標準流程，一般需要準備：勞動合同、身份證，勞動部門會詳細詢問用人單位違法情況，再核實（需要你補充證據材料的，會通知你）。
7樓：匿名使用者
不上班,勞動局有的有信訪辦,他們會告訴你怎麼做。
8樓：匿名使用者
最好在工作日期間投訴，填寫投訴書即可。
9樓：匿名使用者
不上班，只是星期一到星期五上班
10樓：匿名使用者
國家統一作息時間上午早08：00——11：30；下午14：00——17：30 ；不是24小時值班；法定節假日、公休日不受理投訴。第一步:
我們應該立即前往勞動局.
第二步:
詢問勞動監察大隊的所在.
第三步:
前往勞動監察大隊(它是在勞動局裡面設一個部門，最好是把你的情況寫一個書面的材料，然後交到勞動監察
需要注意的是,你必須在提供出你的證據.
第四步:
等待處理結果.
11樓：匿名使用者
首先應該寫一份「投訴狀」
12樓：匿名使用者
週末不上班 你可以打**去先諮詢一下
週六週日勞動局上班嗎？
13樓：hao大森
勞動局週六週日不上班，星期六和星期天屬公休日不受理投訴（法定節假日除外，***辦公廳假日辦會根據國家法定節假日發出調休調假通知）。
勞動局包括勞動分局和勞動就業服務中心。勞動分局主要職責是：貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規，組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。
綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業；綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑑定；實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度。
綜合管理轄區內各類企業勞動關係協調工作，負責轄區內企業勞動合同鑑證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作。
承辦城鄉勞動力資源開發利用、政策性就業安置、流動就業服務的具體工作；負責失業職工具體服務工作；負責行政、事業單位和市屬全民集體所有制企業招用合同制職工的服務工作。
受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核準工作；受委託指導協調鎮區就業服務機構開展就業服務工作；受委託負責外省市駐莞勞務辦事機構的管理和服務工作；負責勞務扶貧和勞務合作工作。
週六週日勞動局有人值班的嘛？？
14樓：真成到永遠
週六，週日
雖然是雙休
應該是有值班的
一般小事去辦沒問題
大點的，週一去辦穩當點
請問勞動局星期六星期天上班嗎
15樓：
勞動局屬於**職能機關，按照國家或者地方**規定的時間上班和作息。
16樓：xie子飛
沒人上班，叫天不靈，求地不應，勞動局沒多大希望能幫到我們這些苦命的人
週六週日勞動局上班嗎
17樓：hao大森
勞動局週六週日不上班，星期六和星期天屬公休日不受理投訴（法定節假日除外，***辦公廳假日辦會根據國家法定節假日發出調休調假通知）。
勞動局包括勞動分局和勞動就業服務中心。勞動分局主要職責是：貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規，組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。
綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業；綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑑定；實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度。
綜合管理轄區內各類企業勞動關係協調工作，負責轄區內企業勞動合同鑑證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作。
承辦城鄉勞動力資源開發利用、政策性就業安置、流動就業服務的具體工作；負責失業職工具體服務工作；負責行政、事業單位和市屬全民集體所有制企業招用合同制職工的服務工作。
受委託承辦用工申報、招用外省勞工和招工廣告的核準工作；受委託指導協調鎮區就業服務機構開展就業服務工作；受委託負責外省市駐莞勞務辦事機構的管理和服務工作；負責勞務扶貧和勞務合作工作。
18樓：王舸律師
勞動局系國家行政機關，遵定國家法定工作時間，每天法定工作時間八小時，每週法定工作時間四十小時，週六週日不上班的。
19樓：御曲文
德清勞動局週六上班嗎
20樓：匿名使用者
瀋陽市和平區勞動局週六和週日辦不不
21樓：張淑敏
市勞動局週六周天休息嗎？
揚中市勞動局工作時間！ 揚中市勞動局週六週日休息嗎？
22樓：匿名使用者
**機關週六週日肯定休息，除非加班的。週一至週五上午8:30-11:30,下午2：00-5:30.
週六週日勞動局上班嗎
勞動局週六週日不上班，星期六和星期天屬公休日不受理投訴 法定節假日除外，辦公廳假日辦會根據國家法定節假日發出調休調假通知 勞動局包括勞動分局和勞動就業服務中心。勞動分局主要職責是 貫徹執行國家和省市有關勞動工作的方針政策 法律法規，組織實施市制定的勞動事業發展規劃和年度計劃。綜合管理轄區內城鄉勞動力...
勞動局星期天上班嗎，週末勞動局上班嗎
勞動局禮拜天不上班。週末屬於國家法定節假日，且國家規定平均每週工作時間不得超過四十四小時，故勞動局工作人員不上班，當事人可以選擇週一至週五辦理。法律依據 關於職工工作時間的規定 第七條。國家機關 事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日為週休息日。企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可...
交警隊週六週日上班嗎
交警隊週末上班的，他們是輪休，得看處理這個事故的交警當天上不上班。目前版，很權多大城市的交警大隊在週末和節假日安排值班人員，專門進行違章行為處理的，但視窗較少，辦公時間也較短，下午4點左右就下班了。而一些縣級三線小城市交警隊週末和節假日是不進行違章處理的，所以，車主在辦理前，可以提前 諮詢問清楚再去...