1樓：牆腳摘紅杏
由用人單位或者受傷者本人向當地人力資源和社會保障局申請工傷的認定和勞動能力的鑑定。根據認定和鑑定的結果享受工傷保險條例規定的待遇。申請時效：
用人單位30之內；工傷職工本人及其近親屬1年之內。
在工傷認定和勞動能力鑑定的基礎上才可以協商解決經濟補償事宜，否則，超過申請時效你的合法權益就得不到法律的保護了。
賠償10萬元的律師費5000——8000元，律師費用也可以協商確定的。
2樓：匿名使用者
等你的鋼釘拆除之後好好走路多注意點，不會殘疾的。如果是鑑定傷殘的話應該是10級。 ...首先，你需要到人力資源和社會保障局申請工傷認定；等工傷認定書生...
3樓：青島麻方亮律師
律師費看**協議的約定。你已經構成工傷，賠償數額也主要依據傷殘鑑定的等級和醫藥費來確定。
4樓：匿名使用者
8000到9000吧，你可以試試申請法律援助的，那個不要錢
我在上班的過程中，右腳的中趾被砸傷，在醫院拍片，醫生說是骨折，不知算不算工傷，保險公司有得賠嗎？
5樓：沈玲玲瓏
算，是在工作當中受傷的，絕對是工傷。你可以先去認定工傷，再去鑑定等級，你可以評上十級傷殘。實效性是一年，超過一年就失效了。
我在工作期間被重物砸到右腳大拇指經診斷是開放性骨折做了手術還打上了鋼針請問這能算幾級工傷啊！
6樓：悶雷老人
到醫院找法醫鑑定一下費用可以打入工傷醫療費。
你好，我是在工地幹活，上班時間被東西掉下來砸到右腳第5指骨，遠骨粉碎性骨折，我應該怎麼找公司賠償？
7樓：清純傻女
最好做個傷殘等級鑑定，根據法律補償較公平。
8樓：小玉不受騙
你可以要求公司幫你申請工傷的。要是公司不申請，就出院後自己申請。
9樓：匿名使用者
你是在工地幹活，上班時間
被東西掉下來砸到右腳第5指骨，
遠骨粉碎性骨折，那就是工傷。
老闆應該負責任，承擔醫療費
10樓：匿名使用者
去社保局申請工傷bai認定
認定後**du
費用工傷保險報銷
如果zhi
單位沒繳納dao工傷保險，費用專單位屬報銷。停工留薪期工資單位正常發放
後面傷殘鑑定有等級，要求單位按當地社保局規定支付補助金單位不支付可以申請勞動仲裁
可以要求費用參考工傷保險條例規定
11樓：12色的油畫棒
你可以先去醫院進行工傷鑑定，然後找老闆進行賠償，如果不賠償你可以起訴。
12樓：**交好者
這應該算公傷，而且工地也有責任對你負責，如果他們沒有負責那麼你可以投訴告他們。
13樓：匿名使用者
先和公司領導打招呼，再去醫院**，痊癒後拿著病歷，醫藥費和領導洽談賠償的問題，相信領導會妥善處理好的，這是受勞動法保護的。
14樓：爽朗的張亞紅
應該是工傷，公司應該賠付的，你不好意思說，讓別人替你說
15樓：滿樹的微笑啊
直接找公司 不同意的話 儲存好證據 去勞動仲裁起訴公司
16樓：ai寶貝瑾兒
首先你先要確認是工傷。確定好是公傷的話，然後再去找老闆索要賠償。
17樓：度小雨維
可以認定為工傷，請求公司給予賠償
18樓：匿名使用者
這個肯定屬於工傷啊，找你的主家要賠償吧！
19樓：baby憨憨
可以申請工傷賠償？！
跪求：我在工地上班時右腳無名指被管鉗砸骨折了，在醫院做了固定手術住了十幾天院出院了，出院後老闆讓我
20樓：匿名使用者
在中國這種地方，工地裡幹活受了傷，好的老闆會主動賠醫藥費，一般內的老闆，就讓你容找他，找到你煩，找到你不想要錢，最後賠個打折扣的醫藥費，如果是差一點的老闆，你就自己受吧。去找什麼工傷之類的，那裡的人就會問你老闆有沒有賠醫藥費，如果賠了，他們就不理了，如果沒賠，他們會幫一下忙，什麼營養費啊，誤工費啊，都是理論上的東西，不要當真。，
21樓：虛偽的高尚者
就是工傷嘛，有合同吧
我在上班時被牆體砸到右腳 腳背，醫院檢查是股骨撕脫骨折，請問去做工傷鑑定能評上級嗎？ 15
22樓：龐書心
你這種情況首先屬於工傷沒問
題，評殘肯定也沒問題，至少十級，如果你所在單位不主專動為你去辦理工傷賠屬償事宜，做鑑定的費用首先由你墊付。如果超過一個月你單位沒有為你申請工傷，你應該在一年內啟動賠償程式，建議找律師諮詢詳細事宜。
23樓：
腳背怎麼又是股骨，沒看明白
本人於8月9號上班被鐵板砸傷到醫院診斷醫生拍片說右外踝骨折，住院做手術做了內固定打了鋼釘在裡面石膏
24樓：簡簡單單
1、因工受傷，抄肯定是工傷的，如果用人單位不申請工傷認定的話，你可以自已去申請工傷認定的。
2、工傷認定之後，**結束後，可以請傷殘鑑定，至少是十級傷殘的，有可能評上九級傷殘的。
3、傷殘鑑定拿到之後，再一起要求用人單位承擔各項工傷的賠償。
在上班期間右腳大拇指被重物砸傷，經醫院鑑定為大拇指遠端外側撕脫骨折，個人申請的工傷認定，工傷認定書 10
25樓：匿名使用者
問題不大，隨便賠點營養費就算了吧
26樓：connie源
你去做傷殘鑑定了沒？結果怎麼樣？
你好，我在工廠上班時候右腳砸傷，多處骨折，現在廠裡拖欠醫藥費導致
上班途中自己摔傷不算工傷。職工上下班途中發生事故認定為工傷或視同工傷，只有兩種情形，一是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通 客運輪渡 火車事故傷害的 二是參加搶險救災等維護國家利益 公共利益活動中受到傷害的。職工上下班途中自己摔傷不屬於兩種情形之一，不能認定為工傷或者視同工傷。職工上班途中...
我在上班的時候被車撞了，我在上班的時候被車撞了
在工作時間，因為工作的而原因造成的傷害屬於工傷，單位要承擔責任，肇事後司機拒絕賠償的，只能先自行墊付醫療費用，留存票據，結束後可以起訴司機和保險公司，也可以申報工傷 勞動合同法對工傷的定義是 在工作時間由於工作原因導致受到人身傷害，其中包括在上下班的必經之路上遭到的人身意外傷害。另有細則說，導致工傷...
我在上班途中騎電瓶車，被別人撞了，能算工傷嗎，我是主要責任
工傷保險條例 第三章 工傷認定 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 專 一 在工作時間和屬工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的 四 患職業病的...