1樓：羅蘿侃職場
求職寫了12頁簡歷，一般會覺得，這也太離譜了。一般求職面試，用不著寫這麼長的簡歷，簡歷就是簡單的描述一下自己的經歷，具體的東西再去面談、當面交流。
也可能是這個博士打算進高校、科研院所工作，有些東西口頭描述不清，乾脆把自己之前的一些研究成果以書面形式附上了。
一般企業面試，用不著這麼長的簡歷。
不知道為何要在博士前面加上36歲，是想說他/她有過七、八年工作經驗嗎?
2樓：匿名使用者
人家有那麼多閱歷跟經驗樂意多寫就多寫唄，這又沒有強制規定，就是不知道負責的那人有沒有興趣看完
3樓：ting跳皮
在社會中其實這種現象很多，只是大家不會去細心觀察和發現。
第一，說明這個博士還是有較高的學歷，學歷高經驗豐富，簡歷能寫那麼厚，說明自己還是特別的努力。
另一方面，也值得我們大家思考，為什麼一個這麼有能力的博士，還會面面臨求職的經歷，不應該早就被大公司招聘錄用嗎。
為什麼會出現這種狀況。社會現在到底高學歷還好找工作嗎，大家都需要去想一想。
我們也不能片面認為這個博士的人品之類出了問題，可能自己也發生了一些事情。
4樓：萌庫
想更多的展示自己的能力吧。我們即將畢業的大學生都會去學習，怎麼樣寫一遍能夠充分展示自己的簡歷。我們會聽到別人說，你有多少證書就寫多少證書上去。
這個博士可能光證書就是我們的十倍了，很多字數都寫證書了。
我們還要寫一些我們在學校裡面的榮譽，和一些專業學業上的成果。對於我們大學生來說，最多的就是寫寫學習成績優秀，還有就是獲得獎學金的事情。還有一些參加的科技競賽獲得獎。
博士對於這方面的東西，就比大學更多了。他們肯定是從事過非常多的實驗專案，也獲得過無數的獎勵了。
大學生還會寫一些少的可憐的實習經驗，但是博士生就很多了。博士生做過的專案會非常多。兩萬字還是太多了點，體現的是這個博士生急切的想證明自己能力的一面。
但是公司招聘的看到兩萬字，應該也會很頭疼了吧。博士生的壓力也很大，他們有了學歷的證明，但是也付出了比別人成倍的時間，所以在找工作的時候，就想找一個待遇很好的工作。畢竟36歲，已經將是人到中年了。
5樓：
我認為是不太妥當的，
簡歷就是簡單的描述一下自己的經歷，目的就是讓面試官在較短的時間裡對求職者有一定的認知。要求的是精簡吧，其他內容可以寫到附加求職信內或者複試的詳細講解，沒有必要寫12頁吧，就算科研成果特別多，也沒有必要全部寫到簡歷裡去，可以挑重點寫嘛。如果都是特別重要的厲害的成果，可以大致分個類吧，也不至於寫出2萬字吧，所以，簡歷寫出兩萬字，是這個博士的問題，辦事能力有問題。
至少他不會精簡自己的經歷。
我覺得這類高學歷的人不缺智商，缺情商，做事死板，不靈活。他們接受教育比一般人要好，但長跨度，高強度的學習也使得他們身邊較少的接觸人情世故，在學校待久了，根本不知道社會的複雜，當他們出身社會的時候，難免不適。所以他們還需要在社會上磨鍊一段時間。
以上觀點純屬個人意見，可能是我的認知還不夠，如有冒犯，將請諒解。
6樓：我打輔助哈哈
第一：隨著博士生數量的大幅增長，博士學位似乎也越來越不值錢了，比起本科生和碩士生來，他們找工作甚至更難。高校裡普遍流傳著「博士生不如研究生、研究生不如本科生」的順口溜。
第二：就業面相對狹窄也是造成博士生工作難找的一個原因。據前段時間釋出的《中國博士質量報告》調查，有43.
9%的博士生畢業後選擇進入高等院校從事教學和科研工作，加上去科研院所的10.8%和做博士後的2.9%，總共有接近60%的博士生在畢業後繼續從事科研與教學工作。
教學科研崗位畢竟是有限的，於是，博士生要想在高校謀一個教職，只能往下走，去比自己畢業院校層次低一些的高校。
第三：年齡較大，用人單位擔心他在工作不久之後就要結婚生子，即使他不斷解釋說幾年內沒有結婚的打算，對方仍願意選擇更年輕的應聘者
7樓：冰湖凝心
這件事情**於一個帖子，已經是2023年3月份的事情了。是一位hr在社交平臺吐槽的。
博士肯定希望儘自己的努力來表達自己，遇到伯樂，惜才之人來賞識自己。但是他忽略了一點，遇到的人可能只是普通招員工的人，而非有心挖掘人才的伯樂。
但我個人覺得hr有點過分了，畢竟一個專業的hr在看到這樣的簡歷時，就應該有意識地把它交給對應位置的專業人士處理，而非隨意的嘲諷別人。畢竟在專業的領域，這位hr又算得了什麼呢？
站在那位博士生的角度來想，一個博士花了起碼十年，才能完成本科到博士畢業的全部學業。
內心深處人為的把博士和社會隔離開來，把學術研究和職場打拼隔離開來，才是最大的矛盾。當每一個人懂得尊重知識的時候，博士生的簡歷自然就會縮短了。
博士求職簡歷該寫哪些重點
8樓：青島上啥班網路科技****
看了很多求職簡歷，如果是應聘高校或研究所，個人感覺如下：
1、求學經歷（本、碩、博，畢業學校及專業，研究方向）2、工作經歷（一般是指正式工作，非兼職，如有職稱，請標明）3、科研情況（**、課題、專利等，一般只寫第一作者，第二或以後寫不寫影響不大）
4、博士**的研究方向
5、個人的一些基本情況，如出生年齡、性別、籍貫等等，千萬別讓其他人看了半天，還不知道是男是女
博士生求職簡歷的自我評價怎麼寫
博士簡歷上的自我評價怎麼寫
9樓：匿名使用者
抄可以在自我評價中寫許多與這個職位匹配的工作經驗，以博得面試機會；而若是應屆生的話，還是把重點放在寫自己的性格，能力，針對這個職位所需要的， 一二三羅列出來。
以下方面僅供參考：
1.xx時間加入了xx黨員。
2.學習取得xx成績，獲得xx獎學金/榮譽稱號。參加了xx培訓，取得xx證書，學會xx技能。
3.有xx科研成果，發表了xx**。
4.性格開朗，熱心公益，課餘時間參加了xx活動，有xx經驗。
在讀博士生想找工作然後退學，在簡歷中該怎麼寫
10樓：love雷陣雨
直接以碩士生的身份找工作就好啊。不需要體現在簡歷上。或者畢業後 在某某學校，從事什麼專案研究。
11樓：
在讀博士退學，給人的copy
第一感覺是博士讀不下去了，能力不足，才去找工作。簡歷裡一定要澄清能力問題，轉移到興趣和職業規劃上來。
比如重點描述自己在讀博期間學到了哪些東西，解決過哪些問題，提升了哪些能力，同時，重點陳述自己的興趣轉變和職業規劃，突出強調當前找工作對自己來說是一個重要的機遇，不想錯過機遇，需要在這裡填補行業當下的發展背景。另外，可以說自己不是循規蹈矩的人，在學校學到了足夠的東西，跟著機遇轉變，這些都在自己的計劃之內。
博士生想應聘企業 簡歷應突出什麼
12樓：匿名使用者
簡歷不需要文字太多，突出幾個重點就行了，在校生可以體現成績，學內校實踐經驗，實在容不行，展示下你所學習的內容，掌握的技能也可以。
簡歷最重要的2點，1是能體現你的求職優勢，2是符合招聘公司的招聘要求。
你可以通過以下步驟寫出一份好簡歷。首先，明確下你的求職意向，你想從事什麼職業？其次，到網上看下這些職業的招聘要求，對照自己寫你的特點或者以前工作經歷，或者把自己的優點列到一張紙上。
讓你的朋友幫忙，說出你儘可能多的優點，注意，不要是空話，具有某某能力，而應該有具體事例和經歷支撐，來說明你具備某某能力。
然後，從網上找一份簡歷模板，對照裡面的選項，把你的資料填寫進去，把你的優點表現出來。
13樓：無雨
簡歷是應該要突出和公司的有關崗位可以匹配的專業知識，最好是有研究成果的案例說明。
14樓：匿名使用者
畢業生bai書寫簡
歷一du般分為三個步驟zhi：
一、在校或在職dao好時的成績和表現。版在自己以往的工作權中，自己的成績和貢獻應該詳細的進行描述，空洞的語言是乏力的，具體的例項才能說明自己能力。這樣僱主就能瞭解到你的成長過程和在以後工作中的價值。
二、專業技能。要以非常醒目的方式突出自己的技能，能讓看你簡歷的面試官快速的瞭解到你的與眾不同和個人特長，這些技能的展現會成為你給面試官的一副「印象圖」。儘量列出所有與求職有關的技能和特長，還要注意說明這個技能的專業程度。
是「一般」還是「熟練」或「精通」。一般的招聘崗位特別要突出外語和計算機技能，千萬不要太謙虛，這可是加分的專案。另外，對於學歷不高的求職者更要突出自己的專業技能，要知道，「一技之長」在以後工作中的巨大作用。
三、個人能力。先對自己各方面能力進行歸納和彙總，用詞應簡單明瞭，要強調你在相關行業中所獲得的特殊專業才能，表明你在專業領域內是塊難得的好料。有吸引力的簡歷才能順利的征服未來的僱主。
留學歸國的博士簡歷怎樣寫比較.好？.
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