1樓:匿名使用者
只要甲床還在,就能再長出手指甲的,破裂的甲床他會自己愈合起來的,你現在手指還是淤腫,有時還疼建議晚上睡覺的時候把手放在胸口,這樣有利於消腫,再吃點活血化瘀的藥,如雲南白藥膠囊,活血止痛膠囊等(吃一種就行了),止痛的吃點雙氯酚酸鈉膠囊,如果手指還紅腫的話再吃點抗生素,如阿莫西林之類的。慢慢就能好起來的。
2樓:
我有個同學手被車攆成渣了 還能長 你這不用說肯定能
左手大拇指砸傷 指甲全拔 甲床破裂 還縫了六針 我想問指甲還能長出來嗎 還能像以前一樣麼 40
3樓:歌蘭亭
是的,能長出來,能和以前一樣,
你想想,指甲是從指甲根處長出來的,不是直接從甲床這片肉上長出來的 。所以,即使縫了針 也不會影響 。
不過要注意了,不要人你的甲床變形,否則指甲也會隨著甲床變形的 。
受過傷之後才更知道要好好愛護自己 。
正所謂 大難不死必有後福〔誇張〕
以後小心咯 。
4樓:我愛養綠蘿
請問你的指甲長出來了嗎?請告知,謝謝~我最近手指也同樣被砸傷,特別擔心指甲長不出來。
5樓:cc丶果醬
甲床壞了就不行了,真心是這樣。求採納~
我的左手大拇指骨折。甲床破裂 縫了六針。不知指甲能否長好。我能判幾級傷殘?
6樓:浮雲笑看神馬
如果沒有功能障礙,評不上傷殘等級。
7樓:匿名使用者
按工傷標準的話,是十級,可以向單位索賠七個月的工資,這是最新的《工傷保險條例》的規定。
但若是按交通事故標準的話,遠遠達不到十級。
8樓:匿名使用者
達不到傷殘的程度。
輕微傷。
9樓:我就是老實人啊
工傷的話有內固定9級,無10級,
交通事故10級
搜尋 我左手大拇指前端被砸傷縫三針指甲掉了一半醫生說甲床有點破壞,請問我的指甲還能長回以前一樣麼 5
10樓:瀟湘_淚竹
偶爾一次弄傷甲床沒有關係,指甲可以再長出來的,就是時間長點,你只要按時換藥不會有大問題。祝你健康!
11樓:匿名使用者
已經傷著啦,眼下關鍵是積極面對,嚴防感染,加強營養,多攝入蛋白質,瘦肉,蛋奶,水果,綠色蔬菜,人體自身修復能力是很強的,從你說的情況來判斷不會有太大問題,早日**吧!
12樓:匿名使用者
指甲和**、肌肉一樣有一定的再生能力,只要甲床沒有被完全破壞,都有可能長出完整的指甲。
我的大拇指甲被重物砸傷,連指甲根都去掉了,請問還能長出來嗎??
13樓:匿名使用者
一個月左右.
如果沒有指甲
裡邊的嫩肉容易傷到、而且會敏感.
慢慢會習慣、不必擔心
如果傷口流血要注意衛生問題
避免感染.
如果沒有流血只是淤血紅腫
用些紅花油類的擦拭即可
如果長時間穿拖鞋、 傷口痊癒後容易長硬皮
阻礙指甲的長出、 指甲的生長或許會變得緩慢
14樓:李湉卉
不用擔心,還會長的。最好去醫院處理一下,不要感染了。
15樓:小老虎
可以的,不過要很久才能長出來
前兩天工作時手指被砸傷了 指甲脫落 甲床也撕裂 現在縫好了 不知道以後指甲還能不能長回原來的樣子..
16樓:朱子越
可能長來
不好要看你的營養了自,多吃蛋白 。因bai為我同學有這樣du它也甲床撕裂長的不大好看zhi。不過你說你的**dao雪白哪應該**修復力不錯,這麼白也是你保養呵護**好,你只要加倍呵護多吃蛋白肯定會有希望!!
祝你成功!!
17樓:匿名使用者
我也是剛砸的,兩個禮拜了,指甲前端的肉還沒長好,血痂掉了又開始出血,我還是個女生,怎麼活啊
18樓:匿名使用者
能,最快大約7個多月以後會長回原來的樣子
指甲蓋拔了甲床縫了四針請問指甲還能長出來嗎
19樓:我的小心肝兒喲
我曾經用刀砍東西把指甲弄破,拔掉十天左右之後長出來的,應該能長出來吧,祝你早日**
手指被壓破了縫了甲床,還能長出指甲來嗎
20樓:
主要看指甲是否脫落,沒有脫落沒事!如果脫落了指甲蓋下面的組織是否有損傷!腫了是指端的毛細血管破損導致內出血,血液迴圈不暢就會影響到指根部!
並不是指甲變黑是指甲下方有淤血所以看著是變黑了!沒事的,1-3天就會消腫,不會影響指甲的!
左手大拇指指甲部位工傷被機器夾扁了指甲拔掉了,骨頭粉碎性骨折
符合國家標準 勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級 gb t16180 2014 5.10十級 12 身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者 之規定,應評定為十級傷殘。中華人民共和國國家標準 勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級 gb t16180 2014 5.10十級 5.10.1定級原...
左手大拇指指甲砸掉了還能長出來嗎
一般來說是可以的 只要注意不要再傷到 慢慢就會長出來了 不必擔心 希望能幫到你 a variety of sizes that fi 大拇指的指甲掉了還能長出來嗎?曾經無名指的指甲掉了 後來塗上不知道什麼藥 幾天就長了 第一次還可以長出來,但是次數一多就再也長不出來了,你看看容祖兒,指甲掉了3次就不...
上班未滿月,工傷左手大拇指末端骨頭和指甲缺損,因生活特困
一般只要在公司上班就算已經有合同了 不籤合同是公司的事情 一般是不能錄用員工的 所以工傷是要看情節嚴重是否給予相對應的倍償及假期 有時候合同是需要籤的 但是超出公司承受範圍也不能怪誰 公司給予600 1000也算合理性 但是傷假 三天,如果受傷沒恢復 90 這就是公司不對了 希望能友好處理 要及時跟...