1樓：莫忘
我的專業是護理，我是男生，大家都認為男護理很襪高吃香因為稀少，其實磨和不然，畢業後我從事了一段時間後來辭職了，現在開了一家早餐店，累是累但是收入還是挺可觀的。這樣的我，感覺自己很有成就感，每天做著我自己想做的事情，茫茫碌碌，感覺很有奔頭，主告遊尺要是我現在收入讓我很是滿意。比我以前的護理高出去了很多。
2樓：名
還可以啊州信，我是屬於巨集搭自由個體的，轉行是經常的，什麼賺錢幹什麼，冊絕輪就是剛轉業的時候需要適應一段時間，過了磨合期就好了。
3樓：網友
我以前是一名公務員，很穩定的工作，我辭職的時候家人朋友都不支援，我現在開了一家自己的咖啡店，很愜意，野源畝每年都能跟家人出去旅頌森遊幾個星期很裂枝幸福。
4樓：以心
轉行肯改宴定是得往好了轉啊，手殲猛要是前途不好的話誰會轉業啊，我當時轉業不是主動轉業的，是被別人挖來的，都看利益，誰給畢橋的紅利好就跟誰。
5樓：外遼剪狂紫
過得一點都不好，早知道當初輪羨就該好好的在工廠上班，臘猜拍老是看著別人賺錢自己就一股腦的上去了，其實自兆沒己根本不是那塊料。
6樓：星塵同行
我大學學的交通運輸，畢業以後就從事相關專業茄兄的工作，工作了一段時間如納戚自己對工作環境工作內容等不是很滿意，就渣陵辭職現在開了一家花店，自己很喜歡鮮花，覺得很有情調，現在的人都很有生活情趣所以生意也還不錯。可以說我每天都是在很快樂，很充實的一天度過的，並且我的收入也是很樂觀的。
7樓：猴17940沉癰
說起來轉業，我還都虧笑戚了自己當初轉業，不然我現瞎鋒在還是洗車店裡的打工小弟，現在我已經當老闆了，窮則思變碰神陵啊還是。
8樓：殷寒梅
我以前開了乙個燒烤攤，只有夏季人比較多但仍舊入不敷純舉出，現在搞租哪了一弊褲碼個流動餐車做把子肉公尺飯類的賣早點，收入比以前好不少。
9樓：炒蛋哥
我是從國企辭職自己創業的，真的是熬夠了，前面的日子一樣看到頭，雖然創業的話日子要槐亮過得逗困難一點，但是鉛指寬也值得。
找到新工作用什麼藉口和原來的公司辭職
10樓：
行業前景如何，公司文化，直系領導、主管領導是否提拔、支援你，個人是否有成長空間、發展前景，這些因素重要性是高於工資的第二條，確定辭職當確定前景、公司、領導、個人成長、薪資等總體優於當下職位，或者當下職位是個爛攤子，確定辭職，準備交接工作，體現出專業精神，不留尾巴第三條，感恩式辭職大大方方、正正規規遞交辭呈，對領導公司表示真心感謝！直接告訴領導，有乙個更好地發展機會在等你，我準備去那裡，感謝您這些年的關心和培養。……類似感恩的話術，真心話即可藉口沒有意義，現在社會，誰都不傻。
地球看著大，實際非常小，都在乙個圈裡吃飯，留個好印象日後好相見。即使不再見，感恩原公司，會給你帶來實實在在的人脈和福報，利於你日後的發展。
您好親親，很榮幸為您解答哦~<>
找到新工作用什麼藉口和原來神局的公司辭職：悔襪 您可以這樣和領導溝通目前工作已經學的差不多，你想要挑戰更碧瞎激好的平臺，所以提出辭職，感謝這家領導對你的關照，人家也不會強求的。<>
以下相關拓展，希望對您有所幫助：第一條，問自己內心如果新職位只是工資高，就需要謹慎。行業前景如何，公司文化，直系領導、主管領導是否提拔、支援你，個人是否有成長空間、發展前景，這些因素重要性是高於工資的第二條，確定辭職當確定前景、啟悄公司、領導、個人成長、薪資等總體優於當下職位，或者當下職位是個爛攤子，確定辭職，準備交中含接工作，體現出專業精神，不留尾巴第三條，感恩式辭職大大方方、賣旁笑正正規規遞交辭呈，對領導公司表示真心感謝！
直接告訴領導，有乙個更好地發展機會在等你，我準備去那裡，感謝您這些年的關心和培養。……類似感恩的話術，真心話即可藉口沒有意義，現在社會，誰都不傻。地球看著大，實際非常小，都在乙個圈裡吃飯，留個好印象日後好相見。
即使不再見，感恩原公司，會給你帶來實實在在的人脈和福報，利於你日後的發展。
還有問題嗎？親親，可以具體講講嗎？或者有什麼想聊的嗎？<>
為什麼要離開原來的工作，去尋找新工作？
11樓：榮榮和平
我的第乙份離職就是因為工作的不開心和同事之間勾心鬥敗笑角太厲害，內耗太厲害，內卷太厲害，所以我離職了
在工作當中，雹山我選擇離職的原因主要是因為我感覺這個工作沒有發展前途，在這工作的不開心的時候，我會離開的。
在工作中，大家之所以會產生辭職的念頭，無非是以下幾方面原因，首先就是自己對於眼下的工作並不喜歡，認為這樣的做崗位對於自己來說並沒有什麼發展，正所謂男怕入錯行，女怕嫁錯郎，對於我這樣的男生來說，選擇乙份自己並不喜歡和適合的工作，強迫自己堅持下去是一件很痛苦的事情，而且這樣的工作讓我看不到任何的希望，那麼我就會第一時間選擇辭職，讓自己及時的止損，而不會在白白耗費自己的時間和精力。另一方面，當找到乙份工作工作一段時間之後，發現這樣的工作崗位，自己很難適應和自己的上司，以及同事很難融洽的相處，那麼我也很有可能會產生辭職的念頭，因為如果說沒有乙個讓自己真正覺得開心的工作環境和工作氛圍，那麼，這樣的工作堅持下去的話，只會讓自己更加的折磨，在這樣的工作環境和工作氛圍之下，自己也很難取得預想的工作成績，達到預定的工作目標，與其這樣，還不如儘可能的選擇乙個更適合自己的工作崗位，當然了，在工作中遇到的一些小的挫折和困難，我們還是應該以平常的心態去看待，而不應該讓這些小的挫折成為我們辭職的理由源枯中，如果這樣的話，我們就很難真正的得到成長。
生活離不開工作，希望大家都能夠找到適合自己的工作，認真工作。
為什麼有些人在找到新工作之前就辭職？
12樓：馬化騰
在職場上，有些人為了獲得更好的事業發展狀態，鄭伏洞選擇在沒有找到新工作之前就辭職。這種「luo辭」的情況只有當自己具備了相應的條件之後才可以實施。……具體來說，要想luo辭，就必須具備自己要具備足夠的經濟條件做基礎、自己要具備高人一籌的專業技能水平，以及自己需要具備豐富的求職經驗這三方面條件。
1，只有當自己具備足夠的經濟條件做基礎的時候，才可以luo辭。
如果自己選擇luo辭的話，自己就要面臨沒有收入的情況。如果自己沒有相應的準備條件，就會陷入困境。……因此，如果自己想luo辭的話，就必須具備相應的經濟條件做基礎，這樣當自己辭職以後沒有收入的時候，照樣可以正常地生活，只有當滿足了這方面條件，自己才可以選擇luo辭。
2，要想luo辭，自己必須具備高人一籌的專業技能水平喊枯。
與正常辭職相比，luo辭是在還沒有找到合適的工作的情況下辭職的。這樣的狀態很容易使自己陷入辭掉工作以後卻找不到新工作的境地。……因此，如果自己準備選擇luo辭的話，就必須具備高人一籌的專業技能水平，這樣當自己辭職以後，就可以更順利地找到新工作，從而更好發展自己的事業。
3，自己需要擁有廳握豐富的求職經驗，才可以選擇luo辭。
選擇luo辭的人必須具備豐富的求職經驗。……之所以這樣說，是因為對於luo辭的人來說，如果自己找不到新工作，就會陷入失業的困境，這會嚴重影響自己的工作和生活，對自己極為不利。只有自己具備豐富的求職經驗，可以與辭職以後非常順利地找到工作的條件下，自己才可以選擇luo辭。
離職後你會如何面對新的工作？
13樓：陽光趙大地
我會認真工作到最後一天。
離職後重新找到滿意的也比較簡單，分析優劣勢，優勢大於劣勢，或者克服劣勢完全是有可能的。
1.找到自身的優點。
優點：四十不爛賣惑的年紀，已經沒有了年輕的人的輕狂，做事穩重，瞭解職場的規則，更容易適應新的工作、新的崗位。曾經的工作經驗，以及多年工作積累的人脈，都是在新入職再就業的優勢。
擅長：四十歲的年紀在職場混跡多年，應該具備自己的核心競爭帶圓力。給自己乙個準確的定位，銷售擅長、技術型人才、行政管理等，找到自己的擅長的領域，再此選擇就業時，可以根據自己擅長的領域體現自己的價值。
經驗：四十歲在職場多年，形成了做事的經驗，對一些事情看的更透徹，多年的工作經驗，完全可以彌補學歷或者能力的不足。這些工作經驗，會為企業省不少的新人培訓成本。
2.找到自己的劣勢。
家庭的壓力。
四十歲屬於上有老下有小的年齡，家庭的壓力相對較大，孩子上學、興趣班，老人的身體逐漸出現各種問題，家庭的瑣事相對較多，分散工作的精力。家裡的壓力必然也帶來收入選擇多少，所以沒辦法接受相對較低的工資。
職位的選擇。
四十歲的人再就業職位是乙個很大的阻礙，從初期做起不飢行逗願意，直接進入管理崗位新入職企業也不會有太多的崗位，在試用期內做迅速做出令人滿意的成績，才有可能進入管理崗位。
學習的能力。
對於四十歲的人而言，學習能力下降，相比較年輕人來講會低，而且工作多年的固有思維很難轉變，人們都說空杯心態，但是能完全做到的人卻不多。學習能力會影響未來的發展。
工作幾年後，辭職再找工作被當新人對待，是什麼感受？
14樓：職場導師王玲
在職場待了幾年的老人一般進入一家新的公司，他還是按照一般人的待遇來給你開的話，其實心理落差蠻大的，像這種公液乎司如果心裡不接受的話完全可以離職，自己發展碼埋悉一點小事情，遲乎然後自己的經驗再那放著，肯定和普通新人不能比了。
15樓：羅文
我認為是非常丟人的感受，自己已經工作很多年了，現在辭職還會被別人當成新人，是一件非常丟臉的事情。
16樓：數位技術小輝
是一敏昌穗種有點彆扭的感受，因為我已經不是新迅拍人了，可以直接上手，但是卻橋卜被當成啥也不會的新人，所以我覺得有點彆扭。
如何在離開公司的同時，還能找到新的工作？
17樓：你亖
在這裡建議大家先拿offer再離職，除非是獵頭或者其他公司挖人，不然直接離職就會引起很多麻煩。而在離職的時候也需要考慮以下幾點：一：
面試時間既然已經有了離職的想，那肯定也會投很多家公司的簡歷，面試的時間也基本是自己的上班時間，而對於在職的人很難經常請假握念去，有些公司還要一面二面很多面，更讓人崩潰。二：入職時間招聘的公司肯定希望你越早入職越好，但是你原公司也有一段交接時間，理論上最長要給公司乙個月的時間，那新公司能不能等你也是乙個大問題。
三：取捨問題在職去找工作必須要有取捨，除非特別合適的，不然也不會全身心投入去找。建議：
1、如果在職的時候發現有好的機會一定要儘量爭取，因為好機會不多，可以全力去準備。2、如果已經想離職了，那也先投簡歷，如果時間安排不過來，就給公司提離職，這個交接的時間期間就可以全力準備面試。3、一定要有兩手準備，最好跟最壞的結耐純果要想到，能夠承受就放手去做。
4、提昌皮咐離職前最好抽個時間去面試相關崗位，瞭解一下目前的市場**，好跟hr談薪資。5、最好手上有兩三個offer可供選擇，挑出來最滿意的，選定就不要後悔。
給你200萬，你會辭掉現在的工作嗎？
如果是我，我會選擇辭職的，然後去做自己喜歡的事情，比如自己的夢想是開一家大型的網咖，那我辭職後就會選擇這樣去做。如果說我能有這麼多錢，我首先會做個規劃的，不能盲目的投資。也不能盲目的花錢吧。我會考慮好我該如何利用這個錢來創造更多的財富。這樣才是最好的。其實你這個想法真的不切實際。你現在還是做好自己的...
你認為什麼工作才是最累的行業，你認為世界上最辛苦的工作是什麼？
我認為清潔工人才是最累的行業，因為每每看到大街上掃地的清潔工人，我就很心疼他們，尤其是秋天的時候，樹葉落下來了，他們要把地上清理乾淨，可是不一會兒又落下了許多樹葉，他們又得重新掃地。我個人認為快遞外賣服務行業是最累的，他們做著最累的工作，但是拿著最微薄的工資。而且很難往上擠階層爬升。肯定是服務員啊，...
原來原來你是我的豬大哥,豬的可是你,打得我好神不守舍 然後不
蕭亞軒的 愛的主打歌 原來原來你是我的主打歌，主的可是你 原來原來你是我的豬大哥，這是那首歌歌詞 愛的主打歌 作詞 周耀輝 作曲 陳偉 演唱 蕭亞軒 我在唱什麼 什麼都覺得 原來原來你是我的主打歌 你在說什麼 只聽一次也會記得 聽兩次就火熱 我在幹什麼 什麼都覺得 整個城市播著愛的主打歌 主的可是你...