1樓：網友
獵頭的英文應該是：headhunting，**於拉丁文，原來是指美洲食人部落，作戰的時候把對方的頭顱砍下來，作為炫耀掛在腰間的行為，真正叫做獵頭是二戰以後。歐美一些國家戰勝之後，從德國等很多國家裡面尋找自己需要的科學家，他們像叢林狩獵一樣，到處派專業公司幫他們物色比較優秀的人，這個詞後來被借用成為獵尋人才，到國內把原來的含義拿過來叫做獵頭。
獵頭是幫助優秀的企業找到企業需要的人才，這個詞另外的說法叫做高階人才尋訪，這就是獵頭的**。
近幾年來國內一些新興的獵頭公司如科銳、浩竹等發展非常快，在這個階段裡面他們更多的跟國際獵頭學習合作，從而使得自己的運作更加規範，運作的過程更加強調誠信，能夠替企業和候選人把事情做好，逐漸的新生代獵頭公司與國際獵頭公司的差距在慢慢縮小。
獵頭公司和簡單的中介公司有很大不同，獵頭公司不對個人進行收費，中介公司誰需要對誰收費，個人要找工作就對個人收費，企業找人就向企業收費。做的層次比較低，獵頭公司是向企業收費，如果向個人收費的話，那肯定不是獵頭，而是中介。獵頭公司需要提供人才評價、調查、協助溝通的顧問諮詢服務，中介公司往往非常簡單的撮合；獵頭收費很高，而中介服務收費往往比較低；獵頭主要是主動尋找人才，中介更多的是在現有資源中撮合。
另外，中介公司更多的為找工作的人服務，獵頭公司更多的是為能力強、職業道德好的人才服務。作為乙個人來講應該對社會有責任感，他們可能機會更多，個人發展也會更好。
參考資料。
2樓：網友
雖說獵頭公司背景好不好也有一定的影響。
但是主要應該調查一下推薦的職位所在的公司，看看是不是具備競爭力以及對自己的職業發展有好處，如果都得到了肯定的答案的話，就應該去試試，畢竟被獵頭公司看上說明自己的素質也不錯，是件好事啊。
3樓：網友
烽火獵聘公司向同行學習了。
上海渤銳橋企業管理諮詢****怎麼樣？
4樓：愛企查
上海渤銳橋企業管理諮詢****是2008-08-12在上海市青浦區註冊成立的有限責任公司(自然人投資公升氏或控股)，註冊位址位於青浦區公園路99號舜浦大廈7層g區732室。
上海渤銳橋企業管理諮詢****的統一社會信用**/註冊號是913101186778958705，企業法人張慶行，目前企業處吵磨散於開業狀態。
上海渤銳橋企業管理諮詢****的經營範圍是：企業管理諮詢，企業營銷策劃，商務資訊諮詢，公共關係諮詢。【依法須經批准的專案，經相關部門批准後方可開展經營活動】。
在上海市，相近經營範圍的公司總註冊資本為5593819萬元，主要資本集中在5000萬以上和1000-5000萬規模的企業中，共2106家。本省範圍內，當前企業的註冊資本屬於一般。
通過企業信用。
5樓：天眼查
簡介：上海渤配扒散銳橋企業管理諮詢****成立於2008年08月12日，主要經營範圍為企業管理諮詢，企業營銷策劃，商務資訊諮詢，公共關係諮詢等。
法此旦定代表人：張慶行。
註冊資本：10萬人民幣。
工商註冊號：310229001315305企業型別：有限責任公司（自然人投資或控股）公司位址：青浦區公園路99號舜浦大廈7層g區732室。
成都渤銳橋企業管理諮詢****怎麼樣？
6樓：愛企查
成都渤銳橋企業管理諮詢****是2009-10-28在四川省成都市青羊區註冊成立的有限責任皮坦公司(自然人投資或控股)，註冊位址位於成都市燃鏈桐青羊區西大街84號1-1幢13層。
成都渤銳橋企業管理諮詢****的統一社會信用**/註冊號是91510105696296697r，企業法人白世鵬，目前企業處於開業狀態。
成都渤銳橋企業管理諮詢****的經營範圍是：企業管理諮詢；企業形象策劃；社會經濟諮詢；收集、儲存、釋出人才、職業供求資訊和提供諮詢服務；人才資訊網路服務；為喚頌求職者介紹用人單位，為用人單位推薦求職者。（依法須經批准的專案，經相關部門批准後方可開展經營活動）。
在四川省，相近經營範圍的公司總註冊資本為3732550萬元，主要資本集中在1000-5000萬和5000萬以上規模的企業中，共1727家。本省範圍內，當前企業的註冊資本屬於一般。
通過企業信用。
7樓：天眼查
簡介：成都渤銳橋企業管理諮詢****成立於2009年10月28日，主要經營範圍為社會經濟諮詢等。
法灶罩定代表人：白世鵬。
註冊資本：10萬人民幣。
工商註冊號雀辯首：510105000091039企業型別：有限責任公司(自然人投資或控股)公司位址：成都市青羊頃數區西大街84號1-1幢13層
什麼是獵頭公司
8樓：網友
「獵頭」在國外已經是比較流行的招聘形式，最早的獵頭公司成立於二戰後的美國，是國外人才中介機構的主營業務。獵頭的主要業務是受企業委託，搜尋中高階的管理或技術人才。在國外，獵頭除了headhunting 這樣的俗稱，還有個非常專業的名字叫 executive search 高層行政人員招聘，與律師樓、會計師行有著相似的地位，是受人尊敬的行業。
企業需要招聘中高階人才時「獵頭」往往是他們的首選。「挖角」人才是他們的主要途徑。因為真正的高階人才是不愁沒工作做的，所以他們不會到處找工作的，這樣的人才需要獵頭顧問去挖掘。
按照目前獵頭公司的一般運作程式，企業才是他們的第一客戶（但人才也是他們的「才富」），即首先要客戶提出招聘要求 ，他們才會按圖索驥，通過各種途徑找到相應的人。「獵主」的企業間充當橋樑，「圍獵」其實是一場充分發揮獵頭顧問的智慧與溝通技巧，還需擁有一定的耐性，從「獵物」的角度考慮問題的一場「戰爭」（起碼專業的獵頭公司應該這樣）。
獵頭公司以前一般叫「人才顧問公司或資訊服務公司」，「資訊服務公司"更體現了他們以服務企業服務人才的宗旨，更能體現了他們的服務精神。隨著此行的發展和社會的認可，現在獵頭公司可名正言順地叫「獵頭」。「獵頭」公司裡的每個獵頭顧問都需從頭到尾跟蹤一「case」，他們要在招聘企業和人才之間兩頭跑。
與獵頭公司講好所需職位即對人才的詳細要求 並「落單」後，獵頭公司便行動。求助於獵頭公司的一般都是大型的企業，尤其是外企居多。
其他資料見：
9樓：億獵獵頭
獵頭公司是為企業招聘中高階人才服務的，在收費方式及服務上與中介公司有很大區別。
10樓：網友
專挖高階人才的中介公司，不過這種中介公司更負責更專業，當然收費也高，
11樓：網友
小松說的對，就聽他的！
12樓：匿名使用者
headhunting這個英文更像是chinese english，獵頭的專業英文詞應該是「executive search」高階人才搜尋。簡單說，獵頭公司就是幫企業招聘白領、金領人才的。
在實際操作中，企業的hr往往遇到高階人才招聘難，而且老闆要求快速招聘到位的情況。面對招聘難、時間緊的情況下，hr會聯絡獵頭公司，使用獵頭服務來幫助招聘。可見，hr把自己招不到、難找、急招的「硬骨頭」任務交給獵頭來做。
獵頭需要具備強的專業能力，才能啃下它們。因此，獵頭是一門非常專業的活兒，收費自然也高。
獵頭怎麼收費呢？成功招聘到人才之後，才收費，屬於務實的收費方式。收多少錢呢？
以知名的環創獵頭為例，按照招聘職位的難度來定價，一般是入職的候選人年薪的20~30%，職位招聘難度越大，收費越高。
以上觀點，供你參考。
什麼是獵頭公司?
13樓：網友
獵頭公司是一種比較新興的行業。主要的業務是為各公司尋找需要的人才，和在同行業競爭中從其他公司挖掘人才，使其跳槽，促進本公司的發展，有助於人才的流動。不過其行業也有行規一般不去挖掘企業的主幹，怕其他企業因此破產！
14樓：鄺秀梅菅羅
以前劉備請諸葛亮的時候，是自己連跑三趟的，如果那時有獵頭公司，劉皇叔大可不必那麼辛苦，扔一百兩**，軍師就來了。
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